中学工会5年工作报告【优选3篇】

中学工会5年工作报告 篇一

五年来,中学工会积极履行职责,为广大教职工服务,取得了显著的成绩。在过去的五年中,我们不断加强组织建设,推动工会工作的深入开展,积极维护教职工的合法权益,努力营造良好的工作环境和舒适的生活条件。以下是我们五年来的工作亮点。

一、推动教职工权益保障工作

我们高度重视教职工的合法权益保障工作,通过加强对劳动法律法规的宣传和培训,提高教职工的法律意识和维权能力。同时,建立了健全的劳动争议处理机制,及时解决和化解教职工的劳动纠纷。我们还积极参与劳动法律法规的修订和完善,为教职工争取更多的权益保障。

二、加强职业培训和教师发展支持

我们注重提升教职工的职业技能和教育教学水平,通过开展各类职业培训和教师发展活动,提供了丰富多样的学习机会。同时,我们积极争取政府和学校的支持,为教职工提供培训经费和学习资源,促进他们的个人成长和职业发展。

三、关心教职工的生活福利

我们不仅关注教职工的工作需求,还积极关心他们的生活福利。通过与学校和企事业单位合作,为教职工提供各类优惠待遇和服务,如购房优惠、子女教育支持等。我们还组织了丰富多彩的文体活动,增强教职工之间的交流和凝聚力。

四、加强工会组织建设

为更好地服务教职工,我们加强了工会组织建设。通过选派骨干成员参加各类培训和学习,提高工会组织的凝聚力和战斗力。同时,我们积极开展党风廉政教育和反腐倡廉活动,营造风清气正的工会组织氛围。

五、加强与学校和社会的合作

我们积极与学校和社会各界开展合作,通过与学校领导和其他教职工组织的交流合作,共同推动教育事业的发展。与此同时,我们与企事业单位、社会组织等建立了广泛的联系和合作关系,为教职工提供更多的就业机会和发展空间。

五年来,中学工会坚持以服务教职工为宗旨,始终站在教职工的一线,关心他们的生活和工作需求。我们将继续努力,不断完善工会工作,为广大教职工的幸福生活和事业发展提供更好的支持和保障。

中学工会5年工作报告 篇二

五年来,中学工会坚持以服务教职工为中心,积极推动工会工作的发展,取得了显著的成绩。在过去的五年中,我们着眼于提升教职工的福利待遇和工作环境,注重职业培训和教师发展,不断推动工会工作的创新与提高。以下是我们五年来的工作亮点。

一、提升教职工福利待遇

我们始终把关心教职工的生活福利作为重要工作内容,通过与学校和企事业单位的合作,为教职工争取到更多的福利待遇。我们成功争取到了购房优惠政策,为教职工提供了更多的住房选择。同时,我们还积极争取到了子女教育支持政策,为教职工减轻了教育压力。

二、加强职业培训和教师发展

我们重视提升教职工的职业技能和教育教学水平,通过开展各类职业培训和教师发展活动,提供了机会和平台供教职工学习和成长。我们邀请了优秀的教育专家和学者来校进行讲座和培训,为教职工提供了更新的教育理念和教学方法。

三、推动教职工权益保障工作

我们注重维护教职工的合法权益,通过加强劳动法律法规的宣传和培训,提高教职工的法律意识和维权能力。我们建立了健全的劳动争议处理机制,及时解决和化解教职工的劳动纠纷。我们还积极参与劳动法律法规的修订和完善,为教职工争取更多的权益保障。

四、加强工会组织建设

为更好地服务教职工,我们加强了工会组织建设。我们选派骨干成员参加各类培训和学习,提高工会组织的凝聚力和战斗力。我们还积极开展党风廉政教育和反腐倡廉活动,营造风清气正的工会组织氛围。

五、加强与学校和社会的合作

我们积极与学校和社会各界开展合作,通过与学校领导和其他教职工组织的交流合作,共同推动教育事业的发展。与此同时,我们与企事业单位、社会组织等建立了广泛的联系和合作关系,为教职工提供更多的就业机会和发展空间。

五年来,中学工会坚持以教职工的利益为出发点,不断创新工作方式和方法,为广大教职工提供了更好的服务和保障。我们将继续努力,为教职工的幸福生活和事业发展贡献更多力量。

中学工会5年工作报告 篇三

各位领导:**县第二中学第三届工会换届选举大会,在上级领导的关心支持下,经过学校党政各部门的积极筹备,今天顺利召开了。受学校工会第二届委员会的委托,就近五年来学校工会工作开展的情况向本次代表大会作简要的报告:

五年来工会工作的回顾

我校上届工会自2003成立以来,坚持以法治会,加强自身管理体系的建设,

全面提高教代会质量,配合学校党政走可持续发展的道路,组织全校教职工团结进取、奋力开拓,加强学校的物质文明建设和精神文明建设。上届工会委员7人,其中工会主席、组织委员、宣传委员、生活委员、文体委员、财务委员、女工委员各一人。工会下设七个小组,各年级组长或部门领导担任组长。工会成员分工明确,责任落实,具有较强的组织能力,能积极热情为广大教职工服务。工会建立了学习制度、工会活动制度、工会财务制度、工会访问制度等。坚持有计划有组织地学习《工会法》,积极为广大教职工争取合法权益,维护教职工合法权益,从组织建设、民主管理、职能维护等方面充分发挥教育工会的积极性,做好上情下达、下情上传工作。

一、开展师德教育,提高会员的思想和业务素质

1、配合党政组织教职工参加政治学习,加强了政治理论的学习。工会积极配合党总支坚持组织教工学习党的基础知识、邓小平理论,将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来,开展了师德教育,全体会员的职业道德素质大有提高。

2、工会配合学校启动“青蓝工程”,让经验丰富的老教师帮扶中青年教师,部分年轻教师迅速成长为业务骨干。

二、加强民主建设,发挥民主监督作用

1、实施民主管理。五年来,第二届工会委员会召开过五次教代会,每次会议认真听取《学校领导班子述职报告》,先后研究讨论通过了《**二中教师量化考核目标管理办法》、《**二中班主任量化考核实施细则》、《**二中师德量化考核办法》、《学校财务制度》及《评优评先、晋级方案》等与广大教职工利益相关的各类规章制度。每次召开教职工代表大会前由学校党总支及工会委员会商榷列出教代会讨论的提案,让他们以主人翁的姿态参与学校全方位的民主管理。经过第二届教代会提案工作委员会的辛勤工作,这几年代表们所反映的问题已全部解决落实。由于大家群策群力,我校各项工作有了更大的进步。

2、坚持校务公开。学校工会全面贯彻执行县教育局、教育工会关于校务公开的意见精神,积极组织实施学校校务公开。校务公开工作逐步走上规范化、制度化,向全校教职工全面公开学校党建、财务、基建、职评、评先、考核、福利、教学、政教、后勤等各项工作情况。布置学校校务公开公布栏,接受全校教职工、学生家长和社会各界的监督。

3、参与学校的决策。工会在协助学校党政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。

三、建设“职工之家”,增强了学校的凝聚力

四、加强工会自身建设,发挥桥梁纽带作用

1、加强理论学习,不断提高工会干部的业务水平。

工会干部能积极参加上级工会组织的培训学习,并自觉学习工会工作的相关业务理论知识,了解新形势下的工会工作方法,借鉴别人的先进工作经验,逐步提高自己的工作能力和效率。

2、加强与学校其他部门的联系,认真组织好教代会的筹备工作,充分发挥教代会的职能作用,让学校规章制度在工作中得到落实。

五、积极组织开展丰富多彩的文体活动,丰富了教职工的业余文化生活

今后工会工作的展望

一、加大师德建设力度,造就高素质

的师资队伍

积极配合党总支、行政的工作,组织教职工政治学习,推进校园文化建设,营造良好的育人环境和工作环境,用文化来凝聚人,塑造良好的教师品格。工会要在学校党组织的领导下,带领全体会员深入学习、开阔眼界、与时俱进,提高全体会员的整体素质。

二、以校务公开为龙头,加大民主建设力度

教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会要重视职工关注的热点问题,坚持教代会制度,充分发挥教代会的职能作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。

以校务公开促使教职工对学校发展规划、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行全面的、深入的

了解,从而调动广大教职员工的积极性,进一步增强广大教职工参与学校管理的意识,加强学校的民主建设和廉政建设。

三、加强凝聚力工程建设,保持学校平稳、健康发展

1、抓好“职工之家”的建设工作,巩固地区级“模范职工之家”的成果,认真迎接自治区总工会的验收,争创自治区级“模范职工之家”。要发挥教师的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实帮助教师解决实际困难。随着学校条件的改善,要加快“职工之家”的建设步伐,使之成为全体教职工温馨的“家”。

2、积极争取行政的支持,添置健身器材,努力创造条件,建好健身房、娱乐室,开展丰富多彩的文体活动,陶冶会员的身心,丰富会员的业余生活。

3、健全服务机制,更好地落实会员的各种待遇,认真落实《离退休教职工服务工作条例》,关心离退休教职工生活,让他(她)们愉快地安度晚年。认真维护女职工的权益,进一步提高女职工的综合素质。以真诚的服务让学校满意,让全体会员满意。

四、加强工会自身建设,促进学校和谐发展

在平时工作中,工会委员们应统一思想认识,按照县教育局、教育工会的文件要求,坚持以人为本,协助落实学校党政工作计划。保持政令畅通,充分发挥工会的桥梁纽带作用,促进学校和谐发展。

各位代表,让我们在校党支部的领导下,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,围绕学校中心工作,唱响“团结、进取、求实、创新”主旋律,解放思想,开拓进取,求真务实,扎实做好工会工作,努力推进学校建设步伐,为构建和谐二中,实现二中各项工作又快又好发展而努力奋斗。

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