暑期船厂社会实践报告(通用3篇)

漂泊分享2014-05-04 04:47:14 次阅读

暑期船厂社会实践报告篇一

暑期船厂社会实践报告

在这个暑假里，我有幸参与了一次船厂的社会实践活动。这个实践活动不仅让我亲身体验了船厂的工作环境和工作内容，还让我感受到了团队合作和责任意识的重要性。

在船厂实践的第一天，我们首先进行了简单的安全培训，学习了一些基本的安全常识和操作规程。随后，我们被分成小组，每个小组负责一项具体的工作任务。我被分配到了一个焊接小组，负责学习和实践焊接技术。

在船厂工作的整个过程中，我深刻体会到了船厂工人的辛苦和付出。他们需要长时间工作在高温和噪音环境下，需要耐心和细心地完成每一个细节。我在焊接小组中的任务就是学习和掌握焊接技术，并积极参与到焊接工作中。刚开始的时候，我感到焊接技术非常难掌握，手忙脚乱，焊接的效果也很差。但是，通过与船厂工人的交流和指导，我慢慢地掌握了焊接的技巧和要领。在实践的过程中，我不仅学到了实际的焊接技术，还学到了如何与团队成员合作，如何与船厂工人沟通和交流。通过与船厂工人的合作，我逐渐理解到了团队合作的重要性，只有大家齐心协力，才能够完成任务。

在船厂实践的最后一天，我们参观了船厂的整个生产流程。从船体的设计、制造到最后的装配和测试，每一个环节都需要工人们的精心操作和合作。通过参观和实践，我更加深入地理解到了船厂工人们的辛勤付出和团队合作的重要性。他们在生产过程中需要高度的责任意识和细心的操作，只有这样才能保证船体的质量和安全。

通过这次船厂的社会实践，我不仅获得了实际的技能和知识，还培养了自己的团队合作和责任意识。在未来的学习和工作中，我会将这些经验和体会运用到实际中，不断提高自己的能力和素质。

暑期船厂社会实践报告篇二

暑期船厂社会实践报告

在这个暑假里，我有幸参与了一次船厂的社会实践活动。这次实践活动不仅让我亲身感受到了船厂的工作环境和氛围，还让我学到了很多实用的知识和技能。

在船厂实践的第一天，我们首先进行了一次简单的介绍和讲解，了解了船厂的基本情况和工作流程。随后，我们被分成小组，每个小组负责一个具体的工作任务。我被分配到了一个质检小组，负责检查船体的质量和安全性。

在船厂工作的整个过程中，我深刻体会到了质检工作的重要性和细致要求。我们需要仔细检查每一个细节，确保船体的质量和安全。在实践过程中，我学到了很多质检的知识和技巧。比如，如何判断焊接接头的质量，如何检查船体的密封性等等。通过与船厂工人的交流和指导，我逐渐掌握了质检的方法和要领。在实践的过程中，我不仅学到了实际的质检技术，还学到了如何与团队成员合作，如何与船厂工人沟通和交流。通过与船厂工人的合作，我逐渐理解到了团队合作的重要性，只有大家齐心协力，才能够保证船体的质量和安全。

暑期船厂社会实践报告篇三

每一位大学生都将会接触的两个字——实习。实习是一名大学生初步窥测这个社会的第一步。一份好的实习岗位也是你事业成功的第一步，实习对每一位初入职场的新人而言都是及其重要的！它将从思想和行动中改变你，改变的的思维、改变你的习惯、改变你的态度，开阔你的视野，增长你的知识。很荣幸，在大学的最后一个暑期里，我拥有那么一个机会，参与这次的实习。

一、实习单位

漳州一帆重工有限公司，是厦门船舶重工股份有限公司的战略合作企业和分段制造专业基地，是福建省唯一具有桥梁钢和大型重型钢结构件生产、制造、运输能力的厂家，也是目前东南沿海规模最大、设备最完善、生产能力最强的船舶分段制造厂家。

二、实习主要过程

由于初到公司，加上所学专业与实习岗位不同，所以，刚到的那几天，总是彷徨无措。杨姐看我总是一个人傻傻的站在那，显得那么的无助，轻声说：没事，刚来都这样，其实平时也不用干什么，你先跟办公室的其他两个女孩子学学，平时有什么不懂的可以问她们。她们会告诉你怎么做。这才找到了我的“立身之所”，在她们的帮助下，我的实习生活开始了。

第一天上班，心里没底，既感到新鲜又紧张。“自己要干什么？我可以做好么？”这是一个陌生的环境，这里所接触到的事物是学校里所没有的，这里有学校学不到的实践基础；同时这里也有上级的压力，万一做不好，那是会随时受到批评的。虽然一帆是XX年底成立的，属于一个成长型企业，但是，里面人员配置等都很完备。就如我所在的人力资源部，这里有一名统筹全局的经理，一名日常工作负责人，一名办理人员考勤等事项，一名负责人事资料管理等，一名负责招聘事宜。由于公司临时接了单，扩大了生产，人事部的任务与事情也变多了，除了利用网络招聘，还有现场招聘等方式，所以平时除了办公室的事情外，我们还多了一项外出招聘的任务，由于人员需求量大，几乎每天都有会有两名员工到各个乡镇上现场招聘，发发传单扩大知名度，跟当地人民介绍我们公司的人员招聘情况等等。当然在办公室也不闲着，我们主要是负责接待前来面试的人员，指导他们填写人事资料，或者适当的帮忙询问下前来面试人员的一些具体情况。记得刚开始的时候，什么都不懂，手忙脚乱的，还帮了不少的倒忙。还好部门里的同事都挺好的，在她们的帮助与鼓励下，渐渐地我可以有条不紊的接待他们，从容的与前来面试的人员交流，了解一些基本情况，减少经理的负担，节约一些时间。

一周后，对于公司的一些招聘流程或者是入职事项已经有了一个大致的了解，我的工作内容也相应的增加了一些：接待面试人员，介绍招聘工种及薪资，讲解公司文化与制度及福利待遇，办理入职手续等等。在我实习的第12天带我的那位姐姐生病请假了，这是一个考验我实习成果的机会，除了一些公司部门协调通知等事情，其余工作都只能靠我一个人去完成。虽然平时看着别人在做，感觉是一名小学生都会的工作，可是当事情真正落到你的头上时，才发现其实事情并没有那么简单。首先要与医生联系，面试合格人员体检是否合格，然后再与安保部门联系，安全教育是否过关，然后才是合同等资料的填写；填写完成后，还得在电脑中输入记载好，把工作交接给下一项内容的负责人。公司的招聘录用制度有严格的要求，必须按步执行，体检没有合格，那么下一项也就没有执行的必要了。这也让我明白，最好的工作状态是有准备的工作，即使有变化，也不至于手忙脚乱，一乱就容易出错，当你有准备时，也就不会那么慌了。

在询问面试人员的时候，通过观察学习同事们的交流方法，沟通技巧，让我明白一个要想或得资料的前提是对方对你的话题有兴趣，只要对方打开了话夹，那么接下来的工作你只要细心聆听，适当的提问就好，这对于双方的交流都是很有帮助的。我的虚心学习得到了公司的认可，由于要提前返校，不得已提前终止了我的实习，在一帆的最后一天，部门举行了一个欢送会，作为实习生，我感谢他们的帮助，感谢公司给我的这次实习的机会。会上，经理问我：将来有什么打算？如果你觉得我们公司不错的话，欢迎你下次过来正式上班，顺便把给了我张实习证明书。8月13日，为期短短的半个月实习结束了。

三、实习感想

“没有调查就没有发言权”，我想改两个字“没有亲身体会就没有发言权”！从学校到社会的大环境的转变，身边接触的人也完全换了角色，老师变成领导，曾经同学变成同事，相处之道完全不同。在这巨大的转变中，我们可能彷徨，迷茫，无法马上适应新的环境。我们也许看不惯人与人之间的勾心斗角,无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。很多时候觉得自己没有受到领导重用，所干的只是一些无关重要的杂活，自己的提议或工作不能得到领导的肯定；或做不出成绩时，会有来自各方面的压力，领导的眼色同事的嘲讽；失落时无奈的想找人诉说是却发现没有人可以倾诉。而在学校，有同学老师的关心和支持，每日只是上上课，很轻松。谚语有云：“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”半个多月的实习时间，虽然不长，但是我从中学到了很多知识，关于做人，做事，做学问。

实习虽然结束了，美好的记忆与实践的内容，体验的东西却永存着。在这个炎炎夏日里，太阳晒走了懒散，留下了我美好的实习点滴，