家庭保姆雇佣合同【优秀6篇】
家庭保姆雇佣合同 篇一
家庭保姆雇佣合同是一份重要的合同文件,它规定了雇主与家庭保姆之间的权利和义务,保障了双方的合法权益。在签订家庭保姆雇佣合同之前,雇主应该了解并明确自己的需求,以便找到合适的保姆。同时,雇主也应该明确规定家庭保姆的工作内容、工作时间、工资待遇等重要事项。
首先,在家庭保姆雇佣合同中应明确家庭保姆的工作内容。家庭保姆的工作内容主要包括家庭清洁、照顾老人、照顾儿童等。雇主应根据自己的需求明确保姆的工作职责,以便保姆清楚自己的工作范围。同时,雇主也可以根据需要在合同中规定一些特殊要求,如需要保姆会做饭、会照顾宠物等。
其次,在家庭保姆雇佣合同中应明确家庭保姆的工作时间。家庭保姆的工作时间应根据雇主的需求进行规定,可以是全职工作,也可以是兼职工作。雇主应明确保姆的工作时间,以便保姆合理安排自己的时间。同时,雇主也应明确加班和休假的规定,以便双方在工作时间和休息时间上有明确的约定。
最后,在家庭保姆雇佣合同中应明确家庭保姆的工资待遇。家庭保姆的工资待遇应根据保姆的工作内容、工作时间和工作经验等因素进行确定。雇主应与保姆协商确定合适的工资标准,并在合同中明确写明工资的支付方式和时间。同时,雇主也应明确其他福利待遇,如提供食宿、交通补助等。
家庭保姆雇佣合同是雇主与保姆之间的重要法律文件,双方应该认真履行合同约定的各项条款。在签订合同时,雇主应详细了解保姆的工作经验和能力,以确保找到合适的保姆。双方在签订合同时应认真阅读合同内容,并在了解清楚的情况下签字确认。如果在合同履行过程中出现任何争议,双方应通过友好协商解决。家庭保姆雇佣合同的签订,既保障了雇主的家庭生活,也保护了保姆的权益。
家庭保姆雇佣合同 篇二
家庭保姆雇佣合同是一份重要的法律文书,它规定了雇主与家庭保姆之间的权利和义务,保障了双方的合法权益。在签订家庭保姆雇佣合同之前,雇主应仔细考虑自己的需求,选择合适的保姆。同时,雇主也应明确规定保姆的工作内容、工作时间、工资待遇等重要事项,以保证双方的权益。
首先,在家庭保姆雇佣合同中应明确保姆的工作内容。家庭保姆的工作内容主要包括家庭清洁、照顾老人、照顾儿童等。雇主应根据自己的需求明确保姆的工作职责,以便保姆清楚自己的工作范围。同时,雇主也可以根据需要在合同中规定一些特殊要求,如需要保姆会做饭、会照顾宠物等。
其次,在家庭保姆雇佣合同中应明确保姆的工作时间。家庭保姆的工作时间应根据雇主的需求进行规定,可以是全职工作,也可以是兼职工作。雇主应明确保姆的工作时间,以便保姆合理安排自己的时间。同时,雇主也应明确加班和休假的规定,以便双方在工作时间和休息时间上有明确的约定。
最后,在家庭保姆雇佣合同中应明确保姆的工资待遇。保姆的工资待遇应根据保姆的工作内容、工作时间和工作经验等因素进行确定。雇主应与保姆协商确定合适的工资标准,并在合同中明确写明工资的支付方式和时间。同时,雇主也应明确其他福利待遇,如提供食宿、交通补助等。
家庭保姆雇佣合同的签订是雇主与保姆之间的重要法律行为,双方应该认真履行合同约定的各项条款。在签订合同时,雇主应详细了解保姆的工作经验和能力,以确保找到合适的保姆。双方在签订合同时应认真阅读合同内容,并在了解清楚的情况下签字确认。如果在合同履行过程中出现任何争议,双方应通过友好协商解决。家庭保姆雇佣合同的签订,既保障了雇主的家庭生活,也保护了保姆的权益。
家庭保姆雇佣合同 篇三
甲方(雇佣方):_________
乙方(雇员):_________
甲乙双方根据国家有关法律法规,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
一、合同有效期:自_____年____月____日至____年____月____日止,合同期满雇佣关系自然终止。雇佣合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订雇佣合同。
二、甲方根据工作任务需要,安排乙方的工作岗位为,具体工作内容及职责为。甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。
三、乙方的工作时间为。甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
四、经双方约定,甲方给予乙方每月的报酬为_________元人民币,每月10号前发放。
五、甲方依法为乙方缴付意外伤害险。
六、乙方请事假须经甲方同意,甲方将按日扣发工资,在合同期内,事假累计不得超过_________天,超过_________天,将扣发_________天工资。未经甲方同意而擅离职守的,旷职_________天,扣发_________天工资,情节严重的,甲方有权解除合同,并追究乙方的违约责任。
七、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。乙方如违反甲方制定的规章制度、劳动纪律,甲方有权按相关规定给予处罚。
八、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除雇佣合同。
(1)严重违反工作纪律或规章制度的;
(2)故意不完成工作任务,给甲方造成严重损失的;
(3)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
九、有下列情形之一的,甲方可以解除雇佣合同,但应提前三十天以书面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的;
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(3)雇佣合同订立时所依据的.客观情况发生重大变化,致使已签订的雇佣合同无法履行,经当事人协商不能就变更雇佣合同达成协议的;
十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
甲方:(签字)
乙方:(签字)
20xx年XX月XX日
家庭保姆雇佣合同 篇四
甲方:______________
乙方:________________
特聘请乙方到甲方家中做家政服务,经甲、乙方友好协商,为了明确双方权利义务,达成如下协议,供双方共同遵守:
一、甲方的权利和义务
1、甲方有权要求乙方提供做饭、洗衣、打扫卫生以及适当的户外劳动等为内容的家庭服务工作。
2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿,提供工作所需的工具及护具。
3、平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导。
4、按月付给乙方工资_____________元,不得拖欠。
5、甲方认为乙方不适合或不能胜任保姆工作,或甲方不需要乙方提供保姆服务时有权终止合同。
二、乙方的权利和义务
1、乙方需照看小孩子日常起居,吃饭睡觉等问题(详细见附件一)。
2、乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭情况。
3、甲乙双方按照雇佣与被雇佣的关系,由甲方每月付给乙方报酬,乙方的食宿费由甲方承担,乙方的其它开支自理。
4、甲方的所有财物归甲方所有,乙方不得有违法行为,不能随意将他人带入家中,或带入家中居住。
5、乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。
6、乙方在被雇佣期间应有良好的身体状况,如果出现重大病症或传染疾病甲有权解除合同
7、乙方承诺在甲方家工做期间不享受节假日,甲方以薪金方式补偿乙方补偿。
8、乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,爱卫生,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题乙方自负责任。
9、无论何种原因,当合同终止后乙方应立即离开甲方家,不得滞留。
三违约条款
1,甲方违反国家的法律法规及合同约定由此给乙方造成的损失有甲方承担全部赔偿责任。
2,乙方违反国家的法律法规及合同约定由此给甲方造成的损失有乙方承担全部赔偿责任。
3、乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗,如有擅自离岗,甲方有权利扣除乙方当月工资。
4、合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订合同。如中途解除合同,应提前_____天商议,如擅自离岗,甲方不支付当月劳务费。
5、如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题,甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。
四、其他
1、乙方尊重甲方家的生活习惯。
3、乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医,费用应由乙方负责。
4、本协议一式两份,甲、乙方各执一份,签字后生效。
5、本协议为____________年_________月______日起到________年________月______日止,有效期为一年,如有必要可以续约。
附加条款:__________
甲方签名:
乙方签名:
签订日期:___年___月___日
家庭保姆雇佣合同 篇五
甲方(雇主):
身份证号:
乙方(雇员):
身份证号:
根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:
一、服务内容
1.负责早、中、晚三餐或者中、晚餐,具体协商确定;
2.清洗的衣物;
3.家务(室内保洁);
4.接送小孩子上、下学。
二、服务时间
1.原则上每天上午8时00分至下午7 时00分。
2.乙方每月可休息四天。
三、服务费用
服务费用为 元/月,甲方于每月15日支付给乙方。
四、甲方权利和义务
1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;
2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;
3.甲方有义务按时支付服务费用。
五、乙方权利和义务
1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;
2.乙方须自觉履行上述服务项目;
3.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方有权要求其赔偿损失并有权将其移送司法机关处理;
4.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;
5.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应承担赔偿责任;
6.乙方如欲解除合同,则需提前3天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。
7.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。
六、合同的生效
1.本合同自双方签字后生效。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:
乙方:
20xx年x月x日
20xx年x月x日
家庭保姆雇佣合同 篇六
甲方:_________
乙方:_________
身份证号码:_________
身份证号码:_________
家庭住址:_________
家庭住址:_________
联系电话:_________
联系电话:_________
根据《中华人民共和国民法典》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方带给保姆服务有关事宜,达成如下协议:
一、服务时间
乙方从签定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小时照顾老人。
二、服务费用
服务费用为____________元月。
三、服务资料
(一)照看老人
乙方要对老人的心理健康、身体健康和安全等状况全方面负责。
1、对老人要有爱心和耐心,要按时给老人吃饭、服药。
(二)XX家居清洁
主要为擦洗工作。擦地、家具灰尘、镜子、卫生间等等。根据实际状况自行安排,不强求。
四、甲方权利和义务。
1、甲方有权要求乙方按照上述服务资料带给服务。
2、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护老人的情形,有权随时解除合同。
3、甲方有义务按时支付服务费用。
五、乙方权利和义务
1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。
2、乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾老人。
3、乙方不得随意将他人带入甲方家中。
4、乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;
5、如乙方在甲方家因自身身体健康出现任何问题或意外,甲方不负任何职责,乙方自负。
6、乙方带给身份证、户口本原件以证实身份。带给身份证复印件供留存,终止协议时取回。
7、乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约职责。
六、合同的生效
1、本合同自双方签字时生效。
2、本合同一式两份,双方各执一份。
甲方:_________
乙方:_________
________年____月____日