普通毕业生就业协议书(优质6篇)
普通毕业生就业协议书 篇一
普通毕业生就业协议书
鉴于甲方（以下简称“公司”）与乙方（以下简称“毕业生”）就毕业生的就业事宜进行协商，并达成以下协议：
一、就业岗位及薪酬
1.1 毕业生将被聘为公司的一名普通职员，具体职位为______________。
1.2 毕业生的薪酬为每月人民币______________元，薪酬将于每月的工资发放日支付至毕业生的指定银行账户。
二、工作时间和休假
2.1 毕业生的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间安排由公司决定。
2.2 毕业生享有法定的带薪年假，具体休假时间由公司根据工作需要进行安排。
三、工作职责和要求
3.1 毕业生必须按照公司的规章制度和岗位职责履行工作职责，并完成公司交付的任务。
3.2 毕业生应积极主动地学习和提升自己的专业能力，适应公司的发展需求。
3.3 毕业生应保守公司机密和商业秘密，不得泄露给第三方。
四、培训和晋升
4.1 公司将为毕业生提供必要的岗位培训，以帮助其更好地适应工作。
4.2 毕业生在工作中表现出色，并达到公司要求的工作能力和绩效标准时，将有机会获得晋升和加薪的机会。
五、解除协议
5.1 若毕业生在试用期内未能达到公司要求的工作能力和绩效标准，公司有权解除本协议。
5.2 若毕业生有违反公司规章制度或严重失职的行为，公司有权立即解除本协议。
5.3 若毕业生主动提出离职，应提前一个月书面通知公司。
六、其他
6.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自动续签。
6.2 本协议的任何修改或补充必须经双方协商一致，并以书面形式作出。
6.3 本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（公司）： 乙方（毕业生）：
签字：_______ 签字：_______
日期：_______ 日期：_______
普通毕业生就业协议书 篇二
普通毕业生就业协议书
鉴于甲方（以下简称“公司”）与乙方（以下简称“毕业生”）就毕业生的就业事宜进行协商，并达成以下协议：
一、就业岗位及薪酬
1.1 毕业生将被聘为公司的一名普通职员，具体职位为______________。
1.2 毕业生的薪酬为每月人民币______________元，薪酬将于每月的工资发放日支付至毕业生的指定银行账户。
二、工作时间和休假
2.1 毕业生的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间安排由公司决定。
2.2 毕业生享有法定的带薪年假，具体休假时间由公司根据工作需要进行安排。
三、工作职责和要求
3.1 毕业生必须按照公司的规章制度和岗位职责履行工作职责，并完成公司交付的任务。
3.2 毕业生应积极主动地学习和提升自己的专业能力，适应公司的发展需求。
3.3 毕业生应保守公司机密和商业秘密，不得泄露给第三方。
四、培训和晋升
4.1 公司将为毕业生提供必要的岗位培训，以帮助其更好地适应工作。
4.2 毕业生在工作中表现出色，并达到公司要求的工作能力和绩效标准时，将有机会获得晋升和加薪的机会。
五、解除协议
5.1 若毕业生在试用期内未能达到公司要求的工作能力和绩效标准，公司有权解除本协议。
5.2 若毕业生有违反公司规章制度或严重失职的行为，公司有权立即解除本协议。
5.3 若毕业生主动提出离职，应提前一个月书面通知公司。
六、其他
6.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自动续签。
6.2 本协议的任何修改或补充必须经双方协商一致，并以书面形式作出。
6.3 本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（公司）： 乙方（毕业生）：
签字：_______ 签字：_______
日期：_______ 日期：_______
普通毕业生就业协议书 篇三
培养学校名称： 编号：
本协议经各方签字、盖章后生效。三方都应严格履行本协议，若有一方提出变更协议，须征得另两方同意，由违约方承担违约责任。
符合高考加分资格的考生，必须经过本人申报，有关部门审核，并经省招生办公室公示后无异议方能予以认可。考生申报高考加分资格的截止日期为XXXX年5月25日(有特殊规定的加分项目除外)。凡申报普通高考加分资格的考生，必须在考生所在中学、县(市、区)级招生办公室以及省教育考试院网站上公示，接受社会监督。公示考生的资格信息包括姓名、性别、所在中学(或单位)、加分类别等。逾期未申报，不能补报，视为自动放弃加分资格。未经公示的考生不得获得相关加分资格。
在本科一批次、本科二批次、本科三批次、高职(专科)批次录取结束后，各有一次征集志愿。自治区招生办公室根据高校未完成招生计划的情况，组织尚未被录取的考生在网上进行征集志愿，投档时以本次征集志愿信息为依据进行投档。从第二次征集志愿开始，即从本科二批次征集志愿开始，考生可同时进行上一批次的征集志愿和下一批次的志愿修改。
培养点应为：第一年在滇西应用技术大学普洱茶学院(普洱市思茅区茶苑路延长线1号)集中培养，第二年起转至滇西应用技术大学珠宝学院(腾冲市腾越镇山源社区阳光小区140号)培养
甲方
（学生）
基本
信息姓名性别出生日期 年 月政治面貌学号毕业时间
年 月培养
方式专业学历学制家庭地址邮政编码联系电话E-mail学校通讯地址邮政编码学校联系部门联系人联系电话乙方
（用人单位）
基本信息单位名称单位隶属联系人联系电话E-mail通讯地址邮政编码单位性质□ 国家机关（公务员） □国家、地方基层项目 □部队
□ 高等学校 □其他教学单位 □医疗卫生单位 □其他事业单位
□ 国有企业 □外资企业 □民营企业 □其他企业档案接收单位名称
（档案接收单位需在当地机要局登记备案）详细地址邮政编码户口迁移地址（按当地公安部门要求格式）
(二)制定、调整高等学校的办学方针、年度工作规划和学校发展规划、全局性的重大改革方案和改革措施。制定、调整学校办学规模、学科设置和专业设置规划、年度招生计划和综合财务收支计划(含高等学校年度预决算的编制、调整和商业贷款计划)
普通毕业生就业协议书 篇四
甲方：__________
乙方：__________
按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》和教育部的有关要求，为维护国家就业方案的严肃性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议：
一、毕业生、用人单位、学校在签订协议时要严格执行国家关于毕业生就业的方针、政策。
二、毕业生应按国家规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到。若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位同意。
三、用人单位要如实介绍本单位的情况，明确对毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。凡取得毕业资格的毕业生，用人单位不得以学习成绩为由提出违约，未取得毕业资格的结业生，本协议无效。
四、学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况，做好推荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列入建议就业方案，报省教育厅批准，学校负责办理就业手续。
五、学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不予办理就业手续，本协议自行取消，由学校通知用人单位。如用人单位对毕业生身体条件有特殊要求，原则上应在签订协议前进行单独体检，否则，以学校体检为准。
六、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定，应在备注栏注明，并视为本协议书的一部分。
七、本协议经各方签字、盖章后生效。三方都应严格履行本协议，若有一方提出变更协议，须征得另两方同意违约，由违约方承担违约责任，并在备注栏注明。
八、本协议一式三份，毕业生、用人单位、学校各执一份，复印无效。
甲方：_______________________ 乙方：____________(学生)
法定代表人：_________(盖章) 监护人：__________(家长)
_____年_______月___________日 _____年_______月________日
普通毕业生就业协议书 篇五
毕业生：XXX
用人单位：XX公司
培养单位：XX培训机构
签订本就业协议应遵守的条款
第一条 本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校（含研究生培养单位）毕业研究生、本专科毕业生；在中国境内登记注册的各类企业、事业单位；国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。
第二条 签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。
第三条 毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况，被了解方应当如实介绍自己的情况，不得弄虚作假。
第四条 《就业协议书》如增加其他约定条款，约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定，不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。
第五条 毕业生与用人单位对就业协议的成立，有其他约定的，须在就业协议书中注明。例如：用人单位进人需要经人事主管部门核准的，应当在协议书中约定，核准后就业协议成立。
第六条 本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效，经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。
第七条 本协议一式四份，毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。
双方协议的主要条款
用人单位：XX公司 用人单位名称：XX有限责任公司 主管部门：人事部
通讯地址：XX省XX市XXXX 邮政编码：XXXXXX
联系人及电话：XXX—XXXXXXX 单位性质：
档案
接收 单位名称 邮政编码
详细地址
毕业生 姓名 性别 民族 出生年月
学院 专业 政治面貌
学位类别 学历 培养方式
生源地 婚姻状况
联系方式
双方经协商达成如下协议：
第一条 毕业生工作的地点：
第二条 毕业生的工作岗位是：
第三条 毕业生户口迁入地地址：
用人单位每月支付的劳动报酬是：
毕业生到用人单位初次服务的期限是：
毕业生到用人单位报到后是否签订： 合同。
本协议是否需要用人单位的上级主管部门核准后成立
双方商定按下列步骤解决争议：
一、对本协议产生纠纷和争议的，()协商解决。
二、协商不能达成一致意见，任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。
三、调解不能达成一致意见，可向人民法院提起诉讼。
一方违约向另一方承担违约责任的方式 。约定支付违约金的，违约金额最高不超过20xx元。违约方应征得另一方的同意，另一方签字盖章后方可解除协议。
其他约定：
毕业生意见： 用人单位意见：
签字： 签字：
年 月 日 年 月 日
用人单位主管部门意见：
签字、盖章：
年 月 日
普通毕业生就业协议书 篇六
为维护毕业生就业市场秩序，规范市场行为，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议：
一、毕业生应按国家规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到。若遇特殊情况不能按时报到，需征得用人单位同意。
二、用人单位应如实介绍本单位的情况，明确对毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。凡取得毕业资格的毕业生，用人单位不得以学习成绩为由提出违约;未取得毕业资格的结业生，本协议无效。
三、学校应如实向用人单位介绍毕业生的情况，做好推荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列入建议就业范围，报毕业生就业主管部门批准，学校负责办理派遣手续。
四、学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不派遣，本协议自行取消，由学校通知用人单位。如用人单位对毕业生身体条件有特殊要求，原则上应在签订协议前进行体检，否则，以学校体检为准。毕业生报到后体检不合格者，在其报到后一个月内，用人单位与学校协商征得同意，可将其退回学校;超过一个月的由用人单位按在职人员的有关规定办理。
五、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定，应在备注栏内注明，并视为本协议书的一部分。
六、本协议经各方签字、盖章后生效。三方都应严格履行本协议，若有一方变更协议，须征得另两方同意，并由违约方向另两方交纳违约金。
七、本协议一式四份，毕业生、用人单位、学校和省级毕业生就业主管部门各执一份，复印无效。
