聘请保姆照顾小孩简单合同(推荐6篇)
聘请保姆照顾小孩简单合同 篇一
聘请保姆照顾小孩简单合同
本合同由雇主(以下简称“甲方”)与保姆(以下简称“乙方”)共同签订,双方在平等自愿的基础上达成以下协议:
一、服务内容
1. 乙方将负责照顾甲方的小孩,并提供相应的照顾服务,包括但不限于喂饭、洗漱、陪伴游戏等。
2. 乙方应按照甲方的要求,合理安排小孩的作息时间,确保其正常的学习和休息。
3. 乙方应积极配合甲方的教育方式,对小孩进行适当的引导和教育。
二、工作时间
1. 乙方的工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间双方协商确定。
2. 如有需要,甲方可提前通知乙方加班,但加班时间不得超过每周10小时。
三、工资与福利
1. 乙方的工资为每月人民币XXXX元(大写:XXXX)。
2. 甲方将按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方享有带薪年假,每年假期为X天,具体安排双方协商确定。
四、合同期限
本合同有效期为XXXX年X月X日至XXXX年X月X日。双方同意在合同到期前30天内进行续签协商,若无特殊情况,双方应继续履行本合同。
五、违约责任
1. 若乙方未能按时履行合同约定的工作内容,甲方有权扣除相应工资。
2. 若甲方未能按时支付乙方的工资,乙方有权要求甲方支付相应的赔偿金。
六、争议解决
双方在履行本合同过程中如发生争议,应友好协商解决;如协商不成,可向所在地人民法院提起诉讼。
七、其他事项
1. 乙方在工作期间需保守甲方的家庭秘密,不得泄露给他人。
2. 本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(雇主):签名:
日期:
乙方(保姆):签名:
日期:
聘请保姆照顾小孩简单合同 篇二
聘请保姆照顾小孩简单合同
本合同由雇主(以下简称“甲方”)与保姆(以下简称“乙方”)共同签订,双方在平等自愿的基础上达成以下协议:
一、服务内容
1. 乙方将负责照顾甲方的小孩,并提供相应的照顾服务,包括但不限于喂饭、洗漱、陪伴游戏等。
2. 乙方应按照甲方的要求,合理安排小孩的作息时间,确保其正常的学习和休息。
3. 乙方应积极配合甲方的教育方式,对小孩进行适当的引导和教育。
二、工作时间
1. 乙方的工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间双方协商确定。
2. 如有需要,甲方可提前通知乙方加班,但加班时间不得超过每周10小时。
三、工资与福利
1. 乙方的工资为每月人民币XXXX元(大写:XXXX)。
2. 甲方将按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方享有带薪年假,每年假期为X天,具体安排双方协商确定。
四、合同期限
本合同有效期为XXXX年X月X日至XXXX年X月X日。双方同意在合同到期前30天内进行续签协商,若无特殊情况,双方应继续履行本合同。
五、违约责任
1. 若乙方未能按时履行合同约定的工作内容,甲方有权扣除相应工资。
2. 若甲方未能按时支付乙方的工资,乙方有权要求甲方支付相应的赔偿金。
六、争议解决
双方在履行本合同过程中如发生争议,应友好协商解决;如协商不成,可向所在地人民法院提起诉讼。
七、其他事项
1. 乙方在工作期间需保守甲方的家庭秘密,不得泄露给他人。
2. 本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(雇主):签名:
日期:
乙方(保姆):签名:
日期:
聘请保姆照顾小孩简单合同 篇三
甲方:____________
乙方:____________
根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规等规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:
一、服务内容及地点:
1、负责每日三餐、洗衣、打扫卫生等家政服务。
2、照顾孩子,接送孩子上下学。
3、服务地点:甲方居住或指定的地点____________
二、服务要求:
乙方应认真负责做好家务,按照协议规定内容履行服务职责。乙方每个月休息____天,具体休息时间根据甲方需要,如乙方有特殊原因须提前和甲方申请,征得甲方同意。
三、服务费用:
乙方每月服务费用为:____元/月,甲方于每月最后一个工作日支付给乙方。
四、甲方权利与义务
甲方有义务提供乙方住宿,并按时支付乙方服务费用。
1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;
2、甲方有权要求乙方在签订合同时出示有效身份证件,如实说明健康状况以及与健康、安全有关的家庭情况。
3、甲方负责提供乙方在服务期间的饮食,尊重乙方,不歧视、不虐待,保证乙方服务期间的人身、财产安全。
4、甲方不承担乙方在上下班途中、服务期间内突发的疾病或其他伤害产生的费用。
有下列情形之一的,甲方有权解除合同,解聘乙方:
⑴乙方有违法行为的;
⑵乙方在家政服务过程中给甲方造成较大财产损失的;
⑶乙方工作消极懈怠,或不胜任家政服务的;
⑷甲方发现乙方患有疾病等不适合继续予以留用的;
5、甲方有权向乙方追究因乙方家政服务故意或重大过失而给甲方造成的损失。
五、乙方权利与义务
1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;
2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件。
3、乙方必须自觉履行上述服务项目,细心做好家务。
4、乙方应讲究个人卫生,着装整洁大方,自己随身用品(衣服、日用品)不要随便乱放,衣服不要和聘用方家人的衣服放在一起洗。
5、乙方不能随便往聘用方家里带人,有人或事情需见面,应到外面见面。如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应及时与甲方沟通,不能擅自离岗;
6、乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁;应付赔偿责任。
7、未经甲方同意,乙方不得不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;
8、乙方如欲解除合同,则需要提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。
9、乙方在服务期间所发生的一切安全责任事故,一概由其自行负责,甲方不承担任何责任。
六、合同的生效
1、本合同自双方签字时生效。
2、在本合同执行过程中,如遇到问题,双方应友好协商解决,协商不成,双方可诉至甲方所在地法院解决。
3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:____________乙方:____________
日期:____________日期:____________
聘请保姆照顾小孩简单合同 篇四
甲方:____________
乙方:____________
甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:
一、服务时间、费用
乙方从签定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小时照顾老人。服务费用为每月。
二、服务内容
(一)照看老人
乙方要对老人的心理健康、身体健康和安全等情况全方面负责。
1、对老人要有爱心和耐心,要按时给老人吃饭、服药。照顾老人的起居生活(包括日常护理、洗衣、洗澡、安全监护等)、做饭、打扫卫生、确保甲方男女主人不在家时的安全。
2、老人清洁方面:每日早晨温水洗脸洗手,每天给老人洗脚和用毛巾擦洗身体,及时帮助老人接大小便并清理干净。随时清洗老人的衣服并归类放置。
(二)日常家居清洁
主要为擦洗工作。擦地、家具灰尘、镜子、卫生间等等。根据实际情况自行安排,不强求。
三、甲方权利和义务
1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务。
2、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护老人的情形,有权随时解除协议。
3、甲方有义务按时支付服务费用。
4、甲方应为乙方提供服务所需必要的基本条件并承担乙方的食宿。
5、甲方不承担乙方为甲方服务期间的任何人身意外伤害和健康医疗费用。
四、乙方权利和义务
1、乙方以接受甲方劳务报酬为前提,自愿为甲方提供家政服务。
2、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。
3、乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾老人。
4、乙方不得随意将他人带入甲方家中。
5、乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;
6、如乙方在甲方家因身体健康出现任何问题或意外,甲方不负任何责任,乙方自负。
7、乙方提供身份证、户口本原件以证实身份。提供身份证复印件供留存,终止协议时取回。
8、乙方如欲解除合同,则需提前15天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将酌情扣除当月工资。
五、协议的生效
1、本协议自双方签字时生效。
2、本协议一式两份,双方各执一份。
甲方:____________乙方:____________
日期:____________日期:____________
聘请保姆照顾小孩简单合同 篇五
甲方:____________
乙方:____________
特聘请乙方到甲方家中做家政服务,经甲、乙方友好协商,为了明确双方权利义务,达成如下协议,供双方共同遵守:
一、甲方的权利和义务
1、甲方有权要求乙方提供做饭、洗衣、打扫卫生以及适当的户外劳动等为内容的家庭服务工作。
2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿,提供工作所需的工具及护具。
3、平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导。
4、按月付给乙方工资_______元,不得拖欠。
5、甲方认为乙方不适合或不能胜任保姆工作,或甲方不需要乙方提供保姆服务时有权终止合同。
二、乙方的权利和义务
1、乙方需照看小孩子日常起居,吃饭睡觉等问题(详细见附件一)。
2、乙方要全心全意负责好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐吓小孩,对孩子要尽可能有耐心。乙方不得与其他人员(如小区其他保姆、保安等)随意谈论甲方的家庭情况。
3、甲乙双方按照雇佣与被雇佣的关系,由甲方每月付给乙方报酬,乙方的食宿费由甲方承担,乙方的其它开支自理。
4、甲方的所有财物归甲方所有,乙方不得有违法行为,不能随意将他人带入家中,或带入家中居住。
5、乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。
6、乙方在被雇佣期间应有良好的身体状况,如果出现重大病症或传染疾病甲有权解除合同
7、乙方承诺在甲方家工做期间不享受节假日,甲方以薪金方式补偿乙方补偿。
8、乙方要热心工作,勤快,有责任心,有爱心,爱卫生,积极主动多承担事务,遵守公共道德和国家法律、法规。乙方不得擅自外出,不准私自翻动甲方物品。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题乙方自负责任。
9、无论何种原因,当合同终止后乙方应立即离开甲方家,不得滞留。
三、违约条款
1,甲方违反国家的法律法规及合同约定由此给乙方造成的损失有甲方承担全部赔偿责任。
2,乙方违反国家的法律法规及合同约定由此给甲方造成的损失有乙方承担全部赔偿责任。
3、乙方需安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗,如有擅自离岗,甲方有权利扣除乙方当月工资。
4、合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订合同。如中途解除合同,应提前_____天商议,如擅自离岗,甲方不支付当月劳务费。
5、如在实际工作中碰到条款中没有谈及的问题,甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。
四、其他
1、乙方尊重甲方家的生活习惯。
2、乙方的感冒发烧等疾病需上医院就医,费用应由乙方负责。
3、本协议一式两份,甲、乙方各执一份,签字后生效。
4、本协议为______年___月___日起到_____年_____月___日止,有效期为一年,如有必要可以续约。
甲方:____________乙方:____________
日期:____________日期:____________
聘请保姆照顾小孩简单合同 篇六
甲方:____________
乙方:____________
根据本合同,聘用方将聘用受聘方且受聘方同意受聘于聘用方就以下所规定的工作提供服务和履行义务。
一、义务和责任:
合同双方同意受聘方将受聘从事_________工作,并履行以下职责。
二、期限:
本合同有效期为_________,从_________年_____月____日起至_________年_____月_____日止。
三、工作日和工时:
受聘方每周工作从星期_________至星期_________,每天从_________点至_________点,一周共_________小时。
四、报酬:
聘用方同意就受聘方的服务提供以下报酬:
1、每(小时)_________美元;
2、每加班(小时)_________美元,每两周结算一次,支票支付。
3、其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:
五、扣除款:
每次发薪时,除从受聘方报酬中扣出应缴之(_________)税收和社会保险费外,聘用方不得克扣受聘方所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为(写出扣款目的和数目):_________。
六、主要工作地:
受聘方主要工作地为_________。但根据聘用方业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,聘用方也可要求受聘方在_________地以内其他选区履行职责。
七、差旅费:
在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时,聘用方将负责受聘方返回雇佣地的机票费用。
八、保险和医疗费:
聘用方应负责受聘方的医疗保险或负担受聘方的全部医疗费用,包括_________地以外的转诊和转院费,如受聘方因故死亡,聘用方应承担尸体保存及运回原地的费用。
九、最近的血亲的通知:
受聘方在出现重病或死亡情况,聘用方应立即通知其最近的血亲,受聘方最近的血亲的姓名和地址如下:_________。
十、食宿及其他:
聘用方必须保证提供以下方便:
1、(作记号以选择或不选择此项)聘用方提供住宿,每月收费_________美元。(同上)聘用方免费提供住宿。(同上)受聘方自备住宿(附声明和房租协议)
2、每日_________餐,每月收费_________元。
3、(同上)受聘方自理伙食。
4、(同上)上下班在聘用方指定地下车,免收车费。
5、(同上)津贴:_________。
6、(同上)其他:_________。
十一、其他规定:
下列附加规定适用于本合同:_________(制定或附加工作和膳宿规则,以及受聘方行为规范。附加规定的每一页都必须经聘用方和受聘方签字。)
十二、终止合同:
本合同可根据下列规定终止:
1、无故:由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人;或
2、因故:在工长或其代理人力图调解争议失败后,由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时,聘用方应支付受聘方合同解除生效前的薪金,并为受聘方购买他(她)返回雇佣地的单程机票。下列任何一条均构成合同终止理由:
a、受聘方_________次无故旷工和(或)_________次无故上班迟到;
b、受聘方行为疏忽鲁莽,或不完成任务;
c、在_________地犯下重罪或两项或两项以上轻罪;
d、受聘方放弃工作职责;
e、不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符,无法履行雇佣规定的职责;
f、在物质或其他方面受到特别虐待;
g、无故拖延支付受聘方的工资;
h、违犯本合同任何一项规定;
i、其他规定:
十三、争议的解决:
因本合同而产生的所有怨情与争议均应按以下程序解决:
1、受聘方须就雇用而产生的一切怨情或争议向其管理员报告,如管理员不在,可直接报告聘用方;
2、如管理员不能立即解决问题,管理员应将怨情或争议写成书面材料,同时写明被触犯的合同段落,法律或规章制度。管理人员应在五天内解决怨情或争议,或写出其认为没有违犯规则的理由。
3、如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议,受聘方可上书工长或工长代理人。
在怨情或争议解决期间,聘用方和受聘方的雇佣关系存在,经工长、工长代理人或政府特派调查员暂时准予的除外。
十四、汇款及其他义务:
受聘方必须按原籍国政府的规定向其家人汇款和缴纳所有税收。
十五、不可分割协定:
上述条款规定构成本合同双方当事人之间唯一的,不可分割的协定,该协定将取代任何其他书面、口头和其他形式的协定。
甲方:____________乙方:____________
日期:____________日期:____________