最新培训教育协议书【通用4篇】
最新培训教育协议书 篇一
近年来,培训教育行业蓬勃发展,为迎合市场需求,提供高质量的培训服务,我们制定了最新的培训教育协议书。该协议书旨在确保培训机构与学员之间的权益,促进双方的合作与发展。
一、培训内容和目标
根据学员的需求和实际情况,我们将提供多种培训课程和项目,包括但不限于技能培训、职业发展、学术研究等。我们致力于通过培训帮助学员提升自己的能力和素质,达到个人和职业发展的目标。
二、培训方式和时间
培训方式可以根据学员的需求和实际情况灵活调整,包括面授、在线学习、实践实训等。培训时间将根据不同项目的要求确定,我们将提供灵活的培训时间安排,以满足学员的需求。
三、培训费用和付款方式
培训费用将根据不同项目的要求和学员的情况确定,我们将提供详细的费用清单和付款方式。学员需要在规定的时间内完成费用支付,以确保培训的顺利进行。
四、培训师资和教学质量
我们将聘请经验丰富、资质合格的培训师资团队,他们拥有专业知识和教学经验,能够为学员提供高质量的教学服务。我们将不断改进教学质量,保证培训效果的达到。
五、学员权益保护
我们将保护学员的权益,确保学员的合法权益不受侵犯。在培训过程中,我们将提供必要的学习资源和支持,解答学员的问题和困惑,确保学员能够获得良好的学习体验。
六、协议解除和争议解决
如果出现不可抗力因素或其他无法预见的情况导致协议无法履行,双方可以协商解除协议。对于发生的争议,双方应通过友好协商解决,如协商不成,可提交相关部门或仲裁机构进行调解或裁决。
最新培训教育协议书 篇二
随着社会发展和人们对教育培训需求的不断增加,培训教育协议书成为了培训机构与学员之间保护权益、规范合作的重要文件。最新的培训教育协议书将进一步完善与细化协议内容,以确保培训质量和学员权益。
一、培训内容和目标
我们将根据学员的需求和市场需求,提供丰富多样的培训课程和项目。培训内容将涵盖技能培训、职业发展、学术研究等方面,旨在帮助学员提升自身素质和能力,实现个人和职业发展。
二、培训方式和时间
培训方式将根据学员的需求和实际情况进行选择,包括面授、在线学习、实践实训等。培训时间将根据项目要求和学员的时间安排进行灵活调整,以满足学员的需求。
三、培训费用和付款方式
培训费用将根据不同项目的要求和学员的情况确定,我们将提供明细的费用清单,并明确付款方式。学员需要按时支付费用,以确保培训的正常进行。
四、培训师资和教学质量
我们将聘请优秀的培训师资团队,他们具备丰富的教学经验和专业知识,能够为学员提供高质量的培训服务。我们将不断改进教学质量,提高培训效果,以满足学员的学习需求。
五、学员权益保护
我们将尊重学员的权益,保护学员的合法权益不受侵犯。在培训过程中,我们将提供必要的学习资源和支持,解答学员的问题和困惑,确保学员能够获得良好的学习体验。
六、协议解除和争议解决
如果出现协议无法履行的情况,双方可以协商解除协议。对于发生的争议,双方应通过友好协商解决,如协商不成,可提交相关部门或仲裁机构进行调解或裁决。
最新培训教育协议书的制定,旨在确保培训机构和学员之间的合作顺利进行,保护双方的权益和利益。我们将积极落实协议内容,为学员提供优质的培训服务,助力学员实现自身发展目标。
最新培训教育协议书 篇三
甲方:_________
乙方:_________
为适应计算机科技的高速发展,切实解决目前计算机维修过程中的“一换无穷”现状,尽快培养出更多的芯片级技术维修人才,加强计算机维修力量,减轻计算机用户经济负担,促进社会青年自学成才、自谋职业、自给自足和下岗职工再就业,先行占领计算机维修市场,_________电脑培训班决定举办“计算机芯片级维修实用技术培训”。现经甲、乙双方一致同意,就相关事宜,协议如下:
一、培训性质
甲方根据市场和计算机科技发展的宏观需要,培训一批掌握先进的计算机芯片级维修专业技术的工程技术人员。
二、培训目标
乙方在参加培训并经考试合格后应能熟练掌握甲方所培训的计算机芯片级维修相关技术。
三、培训内容
培训主要内容如下(甲方有权根据技术发展需要进行相应调整,详见《培训计划大纲》)
1.计算机硬件基本工作原理;
2.计算机组装与病毒防范;
3.计算机软件安装基础;
s操作系统;
办公软件;
6.计算机网络设置与应用;
7.计算机软故障的诊断与排除;
8.计算机硬故障的板卡级检测,诊断与排除;
9.电子电路基础;
10.焊接技术;
11.主板故障的芯片级检测与维修;
12.主板i/o,bga芯片的更换;
四、培训期限
培训期限共_________年,自本合同签订之日算起。
1.前_________个月为学习培训阶段,后_________个月为实习阶段。
2.一期学不会,下期免费。
五、收费标准
1._________年培训费,实习费总计为_________元。
2.所有费用签订协议时一次交清。
3.因乙方参加培训后,已经占据甲方的固定培训资源,培训中乙方原因中途退出培训,其所交费用一律不退。
六、工作去向
培训期满乙方经综合考试合格后,甲方可依据乙方要求向第三方推荐乙方为硬件维修技术人员。根据甲方的工作需要,乙方有去_________工作的机会。
七、工资、待遇
培训实习期间,乙方不享受工资待遇。
八、双方责任
1.甲方负责在规定的时间完成《培训计划大纲》所规定的全部培训内容。
2.甲方负责提供培训场地、培训设备、培训教师。
3.乙方必须遵守甲方在培训期间的各项规定。乙方应按时参加培训,如有特殊情况不能按时参加培训应向甲方请假,经甲方同意后方可暂不参加培训,如乙方擅自不参加培训累计时间超过_________个小时(_________个月的培训课时)按自动退出培训处理。乙方自动
退出培训后,乙方所交纳的培训费用不再退还,甲方不再承担对乙方的继续培训和其他义务。
九、违约及争议
1.甲、乙双方如发生争议可协商解决,无法和解,可申请人民法院仲裁。
2.甲、乙双方必须严格遵守本协议的各项规定。如果任意一方违约,违约方应赔偿守约方相当于_________个月平均培训费的赔偿金,并按《中华人民共和国合同法》中的相关条款规定承担其它违约责任。
十、协议的终止及解除
1.本协议如因战争、地震、火灾等不可抗力暂时或永久无法继续履行时,可暂时或永久终止,终止后应按当时国家有关法规进行处理。
2.因乙方在培训期间,严重违反培训纪律并触犯国家刑律,受到相关法律制裁,本协议将自动终止。
3.经甲、乙双方协商同意签署解除本协议的协议,本协议即可终止。
4.协议到期后自然终止。
十一、协议的生效及其它
1.未尽事宜,可签订补充协议,补充协议与本协议有同等的法律效力。
2.本协议一式_________份,甲,乙双方各执_________份,自双方签字之日起开始生效。
甲方(签字):_________乙方(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
最新培训教育协议书 篇四
甲方:
乙方:
应甲方技能需求,于年月日将组织一批人员到乙方进行电脑技能培训,为保证本次培训质量,甲、乙双方特订立本协议,期内容如下:
一、本次培训为单位团体培训,故人员的组织和管理由甲方完成,且保证参训人员在人以上(以便乙方给出最优惠的价格)。每个参训人员都需在乙方签字报到,以此作为经后的结算依据。
二、学习目地通过学习电脑的日常使用操作,达到运用办公软件操作及应用技能。
三、学习内容理论与实践练习学习周期为一个月(年月日至月日),每周末为休息日,其余每天晚上7:30——9:00为固定上课学习时间,所有时间和周期不因人员没到齐而延长或停课。
四、结业考核及质量要求参培人员学习期满,由甲、乙双方共商考题,举行结业考试。对考试不合格的,可根据实际情况让其免费进行补习。在学习中始终做到教师不离人,随时为学员辅导,最终达到人人会应用、会使用现代无纸化办公基本技能。(学生打架调解协议书)
五、参培人员要求所有参培人员必须严格遵守学校的各项学习,规章制度,如有迟到,早退,缺课和违纪违法行为,概由自己负责,非校区内发生的一切安全责任事故与校方无关。
六、结算方式商定此次培训费的计算方式为元/人(以实际报到人数计算),在签订本合同三日内甲方支付给乙方培训资料费元,最终结算只以以上定的学习周期结束日为止,且一周内付清全部费用。
七、本协议一式二份,双方各执一份,双方签字盖章生效。如有未尽事宜,双方可协商补充。
八、其它
甲方(盖章)
乙方(盖章)
年月日