学生会社联部工作计划范文(实用4篇)
学生会社联部工作计划范文 篇一
标题：加强社团管理，提升社团活动质量
一、工作目标
1. 提高学生会社联部的组织能力和管理水平；
2. 提升社团活动的质量和影响力；
3. 加强对社团干部的培训和指导，提高他们的工作能力。
二、工作内容
1. 完善社团管理制度
a. 建立健全社团注册和评估机制，确保社团活动的合法性和规范性；
b. 设立社团文化建设奖，激励社团开展有意义的活动；
c. 加强对社团干部的监督和考核，营造良好的社团管理氛围。
2. 提供培训和指导
a. 组织社团干部培训班，培养他们的管理和组织能力；
b. 邀请校外专家和成功社团的代表进行经验分享，提供指导和支持。
3. 加强社团活动的策划和推广
a. 组织社团活动策划大赛，提供丰厚的奖励，鼓励社团进行创新和实践；
b. 制定社团活动宣传计划，利用各种渠道宣传社团的优秀活动；
c. 建立社团活动数据库，记录社团活动的成果和经验，为其他社团提供借鉴。
4. 建立社团资源共享平台
a. 设立社团资源库，包括场地、物资和人力资源，供社团共享；
b. 组织社团间的交流和合作，促进资源的优化配置。
三、工作措施
1. 成立社团工作小组，负责社团管理和活动策划；
2. 组织例会，定期交流工作进展和经验分享；
3. 配置专职工作人员，提供必要的支持和服务；
4. 加强与学校相关部门的合作，争取更多资源和支持。
四、工作效果评估
1. 定期开展社团活动评估，总结经验，发现问题，提出改进措施；
2. 组织社团满意度调查，了解社团对学生会社联部工作的评价和建议；
3. 对工作计划进行定期评估，及时调整工作重点和措施。
学生会社联部工作计划范文 篇二
标题：培养社团干部，激发社团活力
一、工作目标
1. 提高社团干部的组织能力和领导水平；
2. 提升社团活动的创新性和吸引力；
3. 培养社团干部的团队合作精神和沟通能力。
二、工作内容
1. 开展社团干部培训
a. 设立社团干部培训计划，包括管理和组织能力、领导力、沟通技巧等内容；
b. 邀请校内外专家进行培训，提供实用的知识和技能；
c. 组织社团干部互帮互助学习小组，促进彼此的成长和进步。
2. 组织社团干部交流活动
a. 定期举办社团干部座谈会，分享工作经验和心得；
b. 组织社团干部交流访问，学习其他优秀社团的管理和活动经验；
c. 开展社团干部培训交流活动，增进彼此的了解和合作。
3. 建立社团干部激励机制
a. 设立社团干部评选奖励制度，激励他们在工作中的表现和贡献；
b. 组织社团干部能力大赛，提供展示和竞争的平台；
c. 建立社团干部成长档案，记录他们的成长轨迹和荣誉。
4. 加强社团干部的培训和指导
a. 定期组织社团干部培训班，提升他们的管理和组织能力；
b. 配备专职工作人员，提供社团干部工作上的指导和支持；
c. 建立社团干部网络平台，提供在线学习和交流的机会。
三、工作措施
1. 成立社团干部培训小组，负责培训计划的制定和实施；
2. 组织社团干部座谈会，定期听取干部的意见和建议；
3. 建立社团干部工作档案，记录干部的工作情况和成长轨迹；
4. 加强与学校教育培训部门的合作，争取更多培训资源和支持。
四、工作效果评估
1. 定期组织社团干部满意度调查，了解他们对培训和指导的评价和建议；
2. 对社团干部的工作进行评估，发现问题，提出改进措施；
3. 组织社团干部能力大赛，评选优秀干部，激励他们的工作热情和创造力。
学生会社联部工作计划范文 篇三
高校社团文化是精彩多姿的，作为一名“社团人”，我们热爱我们的社团生活，我们享受我们的社团文化，我们愿意尽己所能让社团文化推向另一高峰。在新学期的到来之际，社团联合会已紧张的筹备这学期的社团活动，规划社联发展改革方向和目标，务求能够让社团更好的继承与创新，让社联更好的服务与提升！我们相信xx工业大学xx学院社团联合会的发展需要我们这一群“社团人”，我们也相信只要努力就能成就让人欣慰的成果！为此我们制定出的新学期计划如下：
一、改革社联机构，明确职责要害
社团联合会监察部职能：
1、负责收集、检查各社团注册表，再统一呈送社团联合会主席团。
2、负责受理新社团注册表，检查表格填写程序是否正确。如所有程序都正确，监察部将把注册表呈送到社联主席团进行初审。
3、每月月底的最后三天，监察部将向各大社团公布本月财务细则表、月度考核表，确保会员会费不浪费，不缩水。
4、学期末统计、检查、保管由社团支出所购买的设备。
5、登记社联每次会议（包括月会、重大会议）的出勤情况，并作好记录。
6、社联、社团活动时的卫生等情况、社团评比等工作的监督。
社团联合会宣传部职能：
1、为院团委所要求的学院部分大型活动及社团联合会的各项活动做好宣传工作，包括出宣传板，做横幅等等。
2、出宣传板之前，力求保持宣传栏整齐规范，并照相留下电子版，每月进行社团海报考评，督促其宣传板质量，规范海报粘贴。
3、社联在举办活动的同时，提高学院师生对社联以及各社团的认知度，知名度。
4、紧密联系各社团，协助各社团宣传工作，加强各社团宣传部的联系，彼此交流，以达到社联与社团联合，通力合作的效果。
5、负责荣誉证书，各项奖状的制作，并找老师和盖章。
社团联合会办公室职能：
1、负责社团联合会召开各种会议的组织工作，协助主席团与各部部长之间的联系；
2、负责起草社团联合会的文件和材料，审核以社团联合会名义印发的各类文件；
3、负责上级来文的登记、传阅、回收、保管工作。负责社团联合会文书档案的收集、整理、立卷、归档工作；
4、负责社团联合会办公室用品的管理、使用和借还登记，管理、清洁办公室；
5、负责安排办公室值班表，监督各部值班情况；
社团联合会策划与执行部职能：
1、负责各个社团活动申请表的审批工作，并对各社团的活动开展进行协调、提出建议，并做好登记备案；
2、负责策划并执行社联承办的各类文艺活动，包括社团文化节、迎新年晚会以及必要的社团与社团之间活动等，确保社团活动圆满成功；
3、根据社团联合会主席团安排，对相关社团活动进行指导和帮助；
4、对于活动策划书要保证内容充实，主题突出，操作明确，富有创意；
5、在社团联合会中，不断发掘文艺人才，有效组织文艺团队，为演出做好人才储备。
社团联合会科技传媒部职能：
1、负责社团联合会及社团科技理论知识的学习、技术交流和培训工作；
2、负责做好社团联合会相关网络媒介的设（本文来源于贵_州学—习网]计制作、改进完善、换版更新、运行维护工作；
3、负责对社团联合会及各社团多举办的活动及日常例会做好摄影记录工作、电子刊物的制作工作；
4、负责做好社团联合会大会徽设计、工作证制作、大型活动海报设计、大型活动视屏工作等；
二、落实社团招新及社联换届活动
20xx年9月中旬社团联合会将组织我院各个社团开展社团招收新会员活动。此次的纳新活动以“携社团之手，启大学之窗”为主题，我们将通过校道摆摊宣传，社团干部利用课余时间进班宣传，务求能够让广大的兴趣爱好者投其所好找到他们的兴趣所在，也为各个社团注入新血液，让社团一脉相传，更活跃更强壮，同时此次的社团招新期间，也将出社团文明招新团队给与表扬！
20xx年9月下旬，在既社团招新之后，展开社联换届工作。新一届社长的选拔通过以老社长推荐为主，院团委及各系团工委推荐为辅，公开、公正、公平的参与演讲竞选。社团联合会内部骨干换届也将以此为契机，选拔社团优秀人才，推荐社联优秀干事参与部长及主任竞选。
20xx年9月底十月初，召开社团联合会全体成员见面大会。
三、以文娱促交流，以研讨促发展
20xx年10月—11月期间，为加强社团间交流，加强社团内部凝聚力，缩小新老会员的距离感，增进社团与社联之间的向心力。社团联合会将在院团委的指导下，进行内部成员能力素质培训，通过全体座谈会，竞技游戏的联手举办等活动，学习彼此社团的优秀发展经验，一次激发成员工作积极性，看展更有意义的社团联合会工作，建立更为明确有效的工作制度与方针。
四、以制度明纪律，以奖励鼓干劲
除此之外，在日常工作中，还有以下几点：
1、定期召开社团负责人会议，可以分类分形式召开会议，及时了解社团最新动态，调整好各社团活动时间、内容、解决社团发展中遇到的问题。
2、社联骨干，要深入社团中去，定期参加社团例会，了解社团所需，探明社团发展状况，避免社团中出现损害会员权益现象。
3、做好日常资料收发登记，开展完一个活动后及时整理好所涉及资料并存档。
4、坚持做好社团考核与评比工作，同时积极配合团委老师工作安排。
学生会社联部工作计划范文 篇四
本学期，我社团部的工作任务主要分为两类：一是积极筹备本学期我校第二届大学生社团文化节；二是十佳社团及优秀社员评选晚会；三是严格要求各社团做好活动总结。
一、我校第二届大学生社团文化节
这主要是社团部为社团举办的大型活动。社团部会邀请丽江民族中专和云南大学旅游文化学院的各社团共同参与，在安排的场地上，各社团以精心制作好的展台吸引同学参观的方式，让同学们更加了解各社团的社团文化特色，就学校整体而言，该活动积极开展了与兄弟学院的交流工作，同时也展现了各学校社团的魅力。最后，社团部将举办一场大型的文艺晚会，由各社团出演精彩的节目表演，庆祝我校《第二届大学生社团文化节》圆满结束。
二、十佳社团颁奖晚会
这是由社团部举办的大会，在很大程度上提高了各社团负责人及社员积极性的活动。社团部根据各社团在一个学年中，所举办活动的量及活动的有益性等，对各社团给予不同程度的奖励和表扬，同时，该晚会伴随着各社团的精彩特色文艺演出，给社员们充分展现自我的机会，也为各社团提供了宣传各社团特色文化的机会，更增进了各社团之间的友谊和凝聚力。
三、严格要求各社团做好活动总结
该活动以会议的方式，通过我社团部对各社负责人的管理和相互交流，传达学校的方针和指导，总结各活动中的经验与得失，完善社团部的各项制度，包括对各社团的管理制度以及内部的各项制度，为我社团部更好的管理各社团打下坚实的基础。
在本学期中，社团部除了要全面推进社团的工作之外，更要在此基础上创建集文化气息、生命气息、人文气息为一体的校园文化、大众文化、社团文化。以往，各社团的社团活动虽能正常的运作，但我们还是不难发现，有一大部分的社团成员因为种种原因而无法参与到社团活动中，所以，我们争取通过这一学期的努力，让社团活动真正的溶入到同学们的周围，成为一种大众化的校园文化，将社团部的工作努力做到。
