产能不达标检讨书样本参考【推荐3篇】
产能不达标检讨书样本参考 篇一
尊敬的领导：
您好！我是XXX公司生产车间的一名员工，特此写下这封检讨书，对我个人产能不达标的问题进行反思和检讨。
首先，我要承认自己在工作中存在一些不足之处。在过去的一段时间里，由于个人工作态度不端正，工作思想不够端正，导致了我的产能出现了下降的情况。我没有认真对待每一个工作任务，对工作的重要性和紧迫性缺乏足够的认识，导致了工作效率的低下。同时，我也没有及时向领导汇报，寻求帮助和指导，也没有充分利用公司提供的培训机会和资源，提升自己的专业技能和知识水平，这也直接影响了我的产能水平。
其次，我也要反思自己在工作中的态度和行为。我承认我在工作中存在不够积极主动的问题，对工作中出现的困难和问题没有及时解决和处理，对工作中的压力和挑战没有做好心理准备，导致了在工作中产生了一种消极的情绪，进而影响了我的产能。同时，我也没有与同事们充分合作，相互支持和帮助，团队合作意识不强，也使得我们整个车间的工作效率受到了影响。
最后，我深刻认识到了自己的错误和不足，并为给公司带来的损失表示深深的歉意。我承诺将从现在开始，转变自己的工作态度，提高自己的工作效率和产能水平。我会重新审视自己的工作方法和思路，主动解决工作中的问题，提高工作的质量和效率。我会加强与同事之间的沟通和合作，充分发挥团队的力量，共同努力提高整个车间的产能水平。同时，我也会积极参加公司组织的培训和学习，不断提升自己的专业能力和知识水平，为公司的发展做出更大的贡献。
再次向公司领导表示我对我个人产能不达标给公司带来的损失表示深深的歉意，希望领导能够给我一个改正错误的机会。我会牢记领导的教诲，端正态度，努力工作，争取早日达到公司制定的产能标准。
谢谢领导的关注和支持！
此致
敬礼
XXX公司生产车间员工
日期：xxxx年xx月xx日
产能不达标检讨书样本参考 篇二
尊敬的领导：
您好！我是XXX公司生产车间的一名员工，我写这封检讨书来反思和检讨自己产能不达标的问题。
首先，我要承认自己在工作中存在一些不足。在过去的一段时间里，我没有充分理解和认识到工作的重要性和紧迫性，导致了我的工作效率降低，产能不达标。我没有认真对待每一个工作任务，工作态度不够端正，对待工作的粗心大意导致了错误的发生。同时，我也没有主动向领导汇报工作中遇到的问题，没有及时寻求帮助和指导，也没有充分利用公司提供的培训机会和资源，提升自己的专业技能和知识水平，这也直接影响了我的产能水平。
其次，我也要反思自己在工作中的态度和行为。我承认我在工作中存在不够积极主动的问题，对工作中的困难和问题没有及时解决和处理，对工作中的压力和挑战没有做好心理准备，导致了在工作中产生了一种消极的情绪，进而影响了我的产能。同时，我也没有与同事们充分合作，相互支持和帮助，团队合作意识不强，也使得我们整个车间的工作效率受到了影响。
最后，我深刻认识到了自己的错误和不足，并为给公司带来的损失表示深深的歉意。我承诺将从现在开始，转变自己的工作态度，提高自己的工作效率和产能水平。我会重新审视自己的工作方法和思路，主动解决工作中的问题，提高工作的质量和效率。我会加强与同事之间的沟通和合作，充分发挥团队的力量，共同努力提高整个车间的产能水平。同时，我也会积极参加公司组织的培训和学习，不断提升自己的专业能力和知识水平，为公司的发展做出更大的贡献。
再次向公司领导表示我对我个人产能不达标给公司带来的损失表示深深的歉意，希望领导能够给我一个改正错误的机会。我会牢记领导的教诲，端正态度，努力工作，争取早日达到公司制定的产能标准。
谢谢领导的关注和支持！
此致
敬礼
XXX公司生产车间员工
日期：xxxx年xx月xx日
产能不达标检讨书样本参考 篇三
检讨书是一种常用的日常应用文，是犯了错误的个人或领导向当事人或组织写出的检讨错误、并保证绝不再犯的书信。下面小编为大家准备了产能不达标检讨书样本参考，供各位阅读，希望内容对您有帮助。
尊敬的____________(公司领导)：
您好!首先非常感谢您在百忙之中抽出空看我写的这份千字检讨书!
我不想再一次为自己的错误找任何借口，那只能让我更加羞愧与惭愧。这份检讨书，主要是向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝，我下定决心，不再犯类似错误。其时，领导反复教导一直在耳边回响，严肃认真的表情也犹在眼前，我深为震撼，同时也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和同事对我的一片苦心。 自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了工作的失误。
通过这件事，我感到虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松了要求，工作做风涣散的必然结果，也是与我们时代要求-----树新风，讲文明，背道而行。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对公司的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
如今，大错既成，我深深懊悔不已，深刻检讨。本人思想中的致命错误有以下几点：
思想觉悟不高，对重要事项认识严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人不尊重。对待工作的思想观念不够深刻、不够负责，没有认识到现在找一份合适的工作是多么的难得。
我决定做出如下整改：
1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。
2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
3、经常和同事加强沟通，保证不再出现类似错误。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气、不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
短短几百字，不能表述我对自己的谴责;更多的责骂，深藏在我的心里。盼望领导能给我改过自新的机会。如果公司能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒，以后我要努力工作，认真负责，争取为公司的发展做出更大的贡献。所以，我要感谢领导让我写了这份检查，是领导让我认识到自己的错误，给了我改过的机会。说真心
在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。在此，我向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：
时间：____年____月____日
