人力资源助理简历【精彩6篇】

人力资源助理简历 篇一

人力资源助理简历

个人信息

姓名:张三

性别:女

出生日期:1990年1月1日

联系方式:手机:12345678910,邮箱:zhangsan@email.com

教育背景

2008年9月-2012年6月 XX大学 人力资源管理专业 学士学位

工作经历

2012年7月-2014年6月 XX公司 人力资源助理

- 协助人力资源经理进行员工招聘和面试工作,筛选简历,安排面试时间,并向应聘者发送面试通知

- 负责员工入职手续办理,包括办理入职材料、签订劳动合同、办理社保和公积金等手续

- 协助编制和维护员工档案,包括员工个人信息、合同信息、考勤记录等

- 负责员工离职手续办理,包括办理离职手续、结算工资和福利等

- 协助组织公司内部培训和活动,包括制定培训计划、安排培训场地和讲师等

专业技能

- 熟悉人力资源管理相关法律法规,了解劳动合同法、劳动争议法等

- 具备良好的沟通能力和人际关系处理能力,能够与不同部门和职位的员工进行有效沟通和合作

- 熟练使用办公软件,包括Word、Excel和PowerPoint等

- 具备较强的组织和协调能力,能够合理安排工作时间和处理多任务

自我评价

本人性格开朗,工作细致认真,责任心强,具备较强的团队合作精神和学习能力。在之前的工作中,通过与上级和同事的密切合作,不断提升自己的专业能力和工作效率。希望能够在贵公司继续发展,为公司的人力资源管理工作做出积极贡献。

以上是我的个人简历,如果有幸能够进入贵公司,我将以饱满的热情和专业的素质,履行岗位职责,努力为公司的发展贡献自己的一份力量。

人力资源助理简历 篇二

人力资源助理简历

个人信息

姓名:李四

性别:男

出生日期:1992年5月1日

联系方式:手机:9876543210,邮箱:lisi@email.com

教育背景

2010年9月-2014年6月 XX大学 人力资源管理专业 学士学位

工作经历

2014年7月-2016年12月 XX公司 人力资源咨询师助理

- 参与人力资源咨询项目,包括组织架构优化、绩效管理、薪酬体系设计等

- 协助人力资源咨询师进行数据分析和研究,提供相关报告和建议

- 协助组织公司内部培训和活动,包括制定培训计划、安排培训场地和讲师等

- 负责员工福利管理,包括员工奖励和福利方案的设计和实施

- 参与员工招聘和面试工作,筛选简历,安排面试时间,并向应聘者发送面试通知

专业技能

- 熟悉人力资源管理相关法律法规,了解劳动合同法、劳动争议法等

- 具备良好的沟通能力和人际关系处理能力,能够与不同部门和职位的员工进行有效沟通和合作

- 熟练使用办公软件,包括Word、Excel和PowerPoint等

- 具备较强的组织和协调能力,能够合理安排工作时间和处理多任务

自我评价

本人工作认真负责,具备较强的团队合作精神和学习能力。在之前的工作中,通过与上级和同事的密切合作,不断提升自己的专业能力和工作效率。希望能够在贵公司继续发展,为公司的人力资源管理工作提供全面的支持和协助。

以上是我的个人简历,如果有幸能够进入贵公司,我将以饱满的热情和专业的素质,履行岗位职责,努力为公司的发展贡献自己的一份力量。

人力资源助理简历 篇三

  基本资料

  姓名:小郭

  性别:女

  出生年月:1993—4

  婚姻状况:未婚

  政治面貌:群众

  身高:158cm

  籍贯:山东

  目前所在地:山东

  联系方式

  联系电话:XXXXXXXXXXX

  电子邮箱:XXX@xxx.com

  求职意向

  期望职位:人事

  工作地点:山东

  职位类型:全职

  工资待遇:XX—3000元

  工作经验

  XX.02—XX.06 XXXXXX教育有限公司行政前台

  XX.07—XX.10 XXXX超市有限公司人事实习生

  教育背景

  毕业院校:青岛大学

  最高学历:本科

  毕业时间:XX—7

  所学专业:工商企业管理

  外语:英语:普通

  计算机能力:熟练

  所获证书:助理人力资源师资格证书

  自我评价

  本人性格开朗与人处事融洽,对工作善始善终,能承受日益严重的竞争压力,并能在成功与失败中完善自己。活泼开朗、乐观向上、适应力强、勤奋好学、认真负责、坚毅不拔、勇于迎接新挑战。

人力资源助理简历 篇四

  姓 名: 王小姐籍: 中国

  目前住地: 广州 民 族: 汉族

  户 籍 地: 梅州 身高体重: 160 cm46 kg

  婚姻状况: 未婚 年 龄: 27 岁

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 行政/人事类:人事专员、

  工作年限: 4 职 称: 无职称

  求职类型: 全职 可到职日期: 随时

  月薪要求: 20xx--3500 希望工作地区: 广州 佛山

  工作经历:

  公司名称:***(广州)电子有限公司 起止年月:20xx-09 ~ 20xx-04

  公司性质: 外商独资所属行业:电器,电子,通信设备

  担任职务: 人力资源助理

  工作描述: 1.制定和完善公司相关规章管理制度

  2.员工人事资料的建立及维护

  3.员工事假、病假、婚假、产假、看护假及丧假的受理

  4.员工入职、调动、晋升及离职等相关手续办理

  5.负责新入职员工的社保及住房公积金购买,离职人员社保

  及住房公积金的减员,员工生育保险待遇申领及工伤理赔

  6.员工劳动合同签订、整理及保管工作

  7.负责员工的招聘,熟悉网络招聘、人才市场招聘等相关招聘渠道

  8.员工工资计算

  9.熟悉劳动法规政策、公司规章制度及社保住房公积金相关政策

  离职原因: 个人发展

  公司名称:**集团 起止年月:20xx-04 ~ 20xx-08

  公司性质: 中外合资所属行业:鞋业/皮具/玩具

  担任职务: 人事主任

  工作描述: 1.制定和完善有关公司规章管理制度;

  2.员工人事资料的建立及维护;

  3.员工事假、病假、婚假、产假、看护假及丧假的受理;

  4.员工入职、调动、晋升及离职等相关手续办理;

  5.负责新入职员工的社保及住房公积金购买,离职人员社保

  及住房公积金的减员,员工生育保险待遇申领及工伤理赔;

  6.根据公司各部门人力资源需求,上网查找简历或出差各人才市场,为其提供合适人选;

  7.熟悉高校毕业生的招聘流程;

  8.员工劳动合同签订、整理及保管工作;

  9.熟悉劳动法规政策、公司规章制度及社保住房公积金相关政策.

  离职原因: 个人发展

  公司名称: 起止年月:20xx-05 ~ 20xx-03东莞力嘉玩具有限公司

  公司性质: 中外合资所属行业:鞋业/皮具/玩具

  担任职务: 人事部文员

  工作描述: 1.员工档案管理;

  2.员工厂证办理;

  3.公司员工入离职等相关手续办理;

  4.员工劳动合同整理及保管工作;

  5.搜集工作相關的政策信息;

  6.完成上司交付的各項工作.

  离职原因: 个人发展

  教育背景

  毕业院校: 广东培正学院

  最高学历: 大专 毕业日期: 20xx-06-01

  所学专业: 工商管理 第二专业:

  培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

  1999-09 20xx-06 梅青中学 理科 高中

  20xx-09 20xx-06 广东培正学院 工商管理 大专

  语言能力

  外 语: 英语 良好

  国语水平: 优秀 粤语水平: 优秀

  工作能力及其他专长

  1.有4年人事行政工作经验,熟悉人事各模块管理工作流程;

  2.能独立处理各项人事问题;

  3.熟悉劳动法规;

  4.能熟练操作办公室软件.

  详细个人资料

  本人性格开朗,对工作认真、细心,责任心强,能吃苦耐劳;有较强的服务意识及团队合作精神,服从公司的安排及管理;有良好的沟通能力及优秀的组织判断能力;熟悉各项规章制度及办公室软件。

人力资源助理简历 篇五

  本人概况

  姓名:XXX 性别:女

  民族:汉 政治面目:群众

  学历(学位):本科 专业:经济信息管理

  联系电话:12345678 手机:13901111234

  联系地址:北京市东城区XX大街10号 邮编:100007

  Email Address: 呼机:66806688-1234

  教育背景

  毕业院校:辽宁大学 1994.9--1997.7 货币银行专业 本科

  另:其他培训情况

  *熟练使用Word,Excel,Power Point,E-mail软件及其它办公设备

  *英语通过国家6级考试,听说读写熟练

  *掌握一定财务知识

  工作经历

  *1999.4---至今 XX外资企业 人力资源部 总监个人助理

  协助总监管理部门日常业务/协助总监制定部门预算,并监督预算的执行情况/协助总监通过各种渠道招聘中、高级管理人才/管理总监办公室

  *1997.9---1999.3 XX日化公司 销售见习助理

  协助经理管理销售业务,拓展客户资源和销售渠道,在这段时间里,新建客户上百家,并锻炼了良好的沟通技巧,培养了较好的业务管理能力。

  个人简介

  拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障,因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的人力部门工作,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格开朗,勤奋好学,吃苦耐劳,敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。

  本人性格

  开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

  另: 最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

  期盼与您的面谈!

人力资源助理简历 篇六

 求职意向及工作经历

简历编号:

更新日期:

姓  名:毕业生简历网国籍:中国目前所在地:广州民族:汉族户口所在地:广州身材:161 cm48 kg婚姻状况:未婚年龄:24 岁培训认证:

诚信徽章:

人才类型:普通求职应聘职位:总裁助理/总经理助理:总经理助理/经理助理、行政专员/助理:人力资源助理、工作年限:1职称:无职称求职类型:全职可到职日期:随时月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广州 佛山 惠州个人工作经历:

公司名称:TCL家用电器(惠州)有限公司起止年月:20xx-06 ~ 20xx-07

公司性质:国有企业所属行业:电器,电子,通信设备

担任职务:售后服务信息员

工作描述:1. 接受顾客就售后服务等方面的各种咨询,耐心解答顾客所需解决的问题;

2. 对商场售前、售后坏机的处理情况、维修网点的费用结算等进行回访并跟踪;

3. 搜集、分析各类工作数据,为提升公司服务水平提供参考、借鉴等。

离职原因:此份工作不适合自己

公司名称:上海嘉定乐购生活购物有限公司顺德分公司起止年月:20xx-07 ~ 20xx-05

公司性质:外商独资所属行业:商业服务

担任职务:总经理助理

工作描述:1.代表总经理随时跟进下级部门中各事项的执行情况并监督、催办;

2.向总经理即时传达总部下发的指令,并立即督促各下属部门执行,向总经理汇报执行进度;

3.代表总经理与各外部机构进行事务沟通和反馈;

4.协助总经理订立每月目标销售额并在各部门之间合理分配,做每月销售检讨和下月行动计划,以100%达成目标和提高去年同比增长率;

5.搜集各类销售数据并制定汇总表格,随时答复总经理对销售情况的质询;

6.负责公司印章、合同、证照、重要文件的存档、借用登记的管理等;

7.根据实际情况制定工作专案(比如如何通过三种渠道督促各管理层认真学习、执行总部每日下发的“交流日报”和“交流周报”),得到总经理认可后在全公司内大力推行,并取得了很好的效果;

8.在20xx年3月-4月公司大整改期间,全程参与每周三次的三方沟通协调会议,协助总经理和总部项目组、工程队、广告公司三方部门进行施工图纸、工程质量、设备质量、广告标识等各方面的沟通,发现问题及时协调解决,并将整改进度每周向总部书面汇报一次,期间工作表现优异,得到整改负责经理和总经理的肯定。

离职原因:工作地点问题

 教育背景

毕业院校:仲恺农业工程学院

最高学历:本科获得学位: 管理学学士毕业日期:20xx-06-01

所学专业一:财务管理所学专业二:

受教育培训经历:

起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号20xx-0920xx-06仲恺农业工程学院财务管理会计从业资格证、大学英语四、六级

20xx-0120xx-01TCL家用电器(惠州)有限公司冰箱、洗衣机销售技巧无无20xx-0720xx-07北京博源广告有限公司西联国际汇款业务销售技巧无无

 语言能力

外语:英语 良好

国语水平:优秀粤语水平:优秀

 工作能力及其他专长

1.具备一年的大型外企总经理助理工作经验,精通操作Word、Excel、Powerpoint、Outlook等常用办公软件,具备良好的数据搜集、文件和财物保管、合同审核等经验;

2.有四年的财务管理基础知识积淀;

3.工作态度细心严谨,有较强的分析思考能力和良好职业素养;

4.文字功底好,擅长公文写作;

5.有大学四年兼职销售经验,善于人际沟通;

6.有强烈的学习欲望,上进心强,喜欢尝试挑战。

 详细个人自传

本人骆丽婷,1985年3月5日生于广东省“客家古邑”-河源市龙川县一个小乡村,初中、高中均就读于当地的重点中学,品学兼优,多次获得学校“优秀三好学生”、“优秀班/团干部”等称号。

大学就读于广州市仲恺农业工程学院,学习财务管理专业,在校期间我不仅认真学习专业基础知识,还加入了学生会、心理协会、摄影协会和足球队等学生组织,参加演讲、辩论、朗诵等比赛,还积极参与各种社区服务工作、志愿者工作和兼职销售工作。

我具备农村80后的种种典型特征:1、勤勉踏实,责任感强;2、追求高效的工作执行力,学习欲望强烈;3、喜欢观察思考,注重总结成功和失败的经验教训。

 个人联系方式

通讯地址:广州市海珠区联系电话:135XXXXXXXXX家庭电话:

手  机:135XXXXXXXXXQQ号码:

电子邮件:

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