就业调查报告范文【精简3篇】
就业调查报告范文 篇一
标题:大学生就业现状调查报告
摘要:本报告通过对一所大学2019届毕业生的就业情况进行调查,分析了大学生就业的现状以及存在的问题,并提出了一些建议和解决方案。
一、引言
大学生就业一直是社会关注的焦点,也是国家经济发展的重要组成部分。然而,当前大学生就业面临着许多挑战和困境,本次调查旨在了解大学生就业的现状和问题,为解决这些问题提供参考。
二、调查方法
本次调查采用问卷调查的方式,共有200名大学生参与,其中男性100人,女性100人。问卷内容包括个人基本信息、就业情况、就业渠道、就业难点等。
三、调查结果
1. 就业率:调查结果显示,2019届毕业生的就业率为80%,其中男性为85%,女性为75%。就业率相对稳定,但女性就业率较低,需要进一步关注和解决。
2. 就业渠道:调查结果显示,就业渠道主要集中在招聘会、网络招聘和校园招聘。其中,招聘会占比最高,达到45%,网络招聘占比为30%,校园招聘占比为25%。这些就业渠道能够提供大量的就业机会,但也存在信息不对称、竞争激烈等问题。
3. 就业难点:调查结果显示,大学生在就业过程中面临的主要难点是缺乏工作经验(40%)、找不到适合的工作(30%)和竞争压力大(20%)。这些问题需要学校和社会各界共同努力解决。
四、问题分析
1. 就业渠道不多样化:目前大学生主要通过招聘会、网络招聘和校园招聘来寻找工作,这些渠道存在信息不对称、竞争激烈等问题,需要进一步拓宽就业渠道。
2. 就业难点突出:大学生普遍面临缺乏工作经验、找不到适合的工作和竞争压力大等问题,这些问题需要学校和社会各界共同努力解决。
五、建议和解决方案
1. 拓宽就业渠道:学校应加强与企业的合作,提供更多实习和就业机会;政府应加大对中小企业的扶持力度,提供更多就业岗位。
2. 加强职业培训和实践经验:学校应加强学生的职业培训,提高学生的就业竞争力;鼓励学生积极参加实习,增加实践经验。
3. 推动创业就业:政府应加大对创业的支持力度,鼓励大学生创业就业;学校应开设创业课程,培养学生的创业意识和能力。
六、结论
通过本次调查,我们了解到大学生就业面临的问题和挑战,同时也提出了一些解决方案。希望政府、学校和社会各界能够共同努力,为大学生提供更好的就业环境和机会。
就业调查报告范文 篇二
标题:大学毕业生就业状况调查报告
摘要:本报告通过对一所大学2019届毕业生的就业状况进行调查,分析了大学毕业生就业的现状和趋势,并提出了一些就业指导建议。
一、引言
大学毕业生就业一直是社会关注的焦点,也是高等教育的重要目标。然而,当前大学毕业生就业面临着许多挑战和困境,本次调查旨在了解大学毕业生就业的现状和趋势,为提供更好的就业指导和帮助。
二、调查方法
本次调查采用问卷调查的方式,共有300名大学毕业生参与,其中男性150人,女性150人。问卷内容包括个人基本信息、就业状况、就业意愿、就业困难等。
三、调查结果
1. 就业率:调查结果显示,2019届毕业生的就业率为75%,其中男性为80%,女性为70%。就业率相对稳定,但女性就业率较低,需要进一步关注和解决。
2. 就业意愿:调查结果显示,大学毕业生的就业意愿较高,约80%的毕业生表示希望尽快找到工作。其中,约40%的毕业生希望在一线城市就业,30%的毕业生希望在二线城市就业,30%的毕业生希望在三线及以下城市就业。
3. 就业困难:调查结果显示,大学毕业生在就业过程中面临的主要困难是竞争激烈(50%)、缺乏工作经验(30%)和薪资待遇不理想(20%)。这些问题需要学校和社会各界共同努力解决。
四、问题分析
1. 就业门槛高:当前就业市场竞争激烈,大学毕业生面临着就业门槛高、竞争压力大等问题,需要提高自身素质和就业竞争力。
2. 缺乏实践经验:大学毕业生普遍缺乏实践经验,导致在就业过程中面临困难,需要加强实践教育和实习机会。
五、建议和解决方案
1. 加强职业素养培养:学校应加强职业素养培养,提高学生的就业竞争力;鼓励学生积极参加社会实践活动,增加实践经验。
2. 拓宽就业渠道:政府应加大对中小企业的扶持力度,提供更多就业岗位;学校应加强与企业的合作,提供更多实习和就业机会。
3. 加强就业指导和帮助:学校应加强就业指导,帮助学生了解就业市场和求职技巧;政府和社会各界应提供更多的就业帮扶政策和资源。
六、结论
通过本次调查,我们了解到大学毕业生就业面临的问题和趋势,同时也提出了一些解决方案。希望政府、学校和社会各界能够共同努力,为大学毕业生提供更好的就业环境和机会。
就业调查报告范文 篇三
作文一名大学生,社会调查是必不可少的,社会调查既可以对已学的专业知识进行综合运用的培训,加强自己对社会的了解,培养和训练自己认识、观察社会以及分析问题解决问题的能力,提高自己的专业技能,也可以学到书本外的知识和能力,开阔视野,是一扇认识和观察社会的窗口,可以提高听说能力,可以培养合作沟通能力,有助于发现自身专业及能力方面的不足,明确以后改进的方向,为以后的就业做铺垫。
二、社会调查的内容:据口述者和社会现状分析
(一)、首先从就业前景分析,从事英语专业的我们有以下几种就业方式:
①教师:如果你就是一个一般本科毕业、那么就去自己的城市的小学中学当个英语教师、如果继续考研读博,那么可以留在高校当老师。据学姐说现在大学已经严重贬值、英语专业更是下坡路、我们这边现在很多初中都要求华师本部以上学历。
②外贸:外贸几乎是所有英语专业学生都会提及的职业、要说完全和英语专业对口,其实也没那么恰当。先不说这个职业的前景,但你自己必须考虑到这个职业一般要去大城市和沿海、要远离家乡。很多人把做外贸当跳板,做几年后然后自己发展,也有做到中途放弃的、怎么说了、做外贸没有做教师稳定,谋事在人成事在天、一切看自己的造化!
③翻译:说到翻译、英语专业的孩纸一定不会陌生、但是殊不知翻译真的是一条漫长而艰巨的旅途、不要以为过了专八,过了高口就可以很好的胜任。一切都是浮云、翻译要求的精准性与时效性不言而喻、不是说随便把一段话自己翻译的认为不错就可以了、作为一个专业的翻译,对于个人各方面的素养以及文化底蕴要求是很高的。翻译这门艺术真的是高不可测、不过如果你只想去一下什么小作坊之类的公司翻翻字典就可以翻译的职位。那就没什么好说的了。如果有能力、有对英语学习浓厚的兴趣、那么同传就是非常值得一试的职位。不过其中的幸苦我就不多说了。作为一个英专毕业的应届生、总的来说,我对前途是迷茫的、不过我的这种迷茫也是建立在因为荒废了大学四年的光景。所谓职业没贵贱,其实专业也是一样、只要你全身心的投入去学习、把英语学好学精、其实不愁没有工作的。现在确实学英语的人满街都是、但是真正能上得了台面的少之又少。中国十几亿人口、同传的人数几乎成了绝种动物!
(二)、商务英语专业的培养目标:本专业培养高等职业教育层次,德、智、体美全面发展,具有诚信、敬业的良好职业素质,具备一定专业理论知识和熟练的职业技能,熟悉国家各种商务法律法规,熟悉应用英语运用及计算机的实际操作,来源:考试大从事对外贸易、涉外商务、会计、金融、投资、保险及相关法律行业工作的高等应用型复合专业人才。
(三)、主干课程:综合英语、英语泛读、英语听力、英语口语、英语交际、商务英语、商务英语交际、翻译实践、口译实践、商务英语文函、商务英语文章选读、基础会计、金融基础与国际金融、国际贸易实务、电子商务基础、计算机应用基础和剑桥商务英语等专业课程。
(四)、商务英语就业岗位设置:国际商务公司、外资企业、三资企业、民营企业、金融机构、跨国公司中国分公司、境外中国公司、涉外机构、政府、行政事业单位从事国际贸易、进出口贸易、商务谈判、翻译、涉外文秘和管理等工作。也适合各外贸易公司、商场、宾馆、企事业单位办公部门等。
(五)、商务英语的特点:
1、本专业培养具有较强英语语言运用能力和较全面考试大论坛商务知识的精英语、懂经贸、能够使用现代化办公设备的实用型英语人才。
2、主干课程:综合英语、外贸英语、商务英语泛读、商务英语听力、商务英语口语、商务英语写作、商务英语翻译、市场营销、国际贸易与实务、国际金融、国际商法、会计学原理等。
3、外贸企业的本土化,内资企业的国际化,需要一大批有较强外语沟通能力、掌握商务外贸知识、熟悉现代化办公设备的商务英语人才。
总之,该专业毕业生有非常广阔的就业前景
三、社会调查的经验体会:
(一)、现在,英语已经成为一种工具,越来越多的人能够自如地应用,社会对英语专业人才的需求就大大减少。但家长和学生对于英语专业的热情和投入一直居高不下,过渡关注的结果,导致市场需求的饱和,大批只掌握了英语专业技能的求职者不得不陷入求职无门的窘境。同时,用人单位对求职者的学历层次要求越来越高。若在大中城市的高等单位就业,均要求毕业生具有硕士、博士学位,且大多需求优秀博士毕业生。而且,用人单位还多要求求职者的相关工作经验丰富,这一点又使应届本科毕业生处于绝对劣势的状态。根据高等学校外语专业教学指导委员会所作的调查显示,传统英语专业人才培养计划所培养的学生,由于只具备单一的英语技能,目前,已经不能满足用人单位的需要,人才市场对单一类型的英语毕业生的需求日渐减少。因此,英语专业人才培养必须转向复合型人才培养模式,只有这样才能满足国家建设和社会发展的需求。另外,随着我国对外开放力度的不断加大,英语学习早已从单纯的语言交流走向多元化,对既熟悉国际商务又熟练掌握英语的高级复合型人才的需求越来越大。
(二)、古人云:凡事预则立,不预则废。任何成功人士都有完整系统的人生规划,明确的人生目标。大学生职业生涯规划书未来,掌握在自己手中!大学生职业生涯规划书花开花又落,春去春又回。不少人都曾经这样问过自己:“人生之路到底该如何去走”记得一位哲人这样说过:“走好每一步,这就是你的人生。”是啊,人生之路说长也长,因为它是你一生意义的诠释;人生之路说短也短,因为你生活过的每一天都是你的人生。每个人都在设计自己的人生,都在实现自己的梦想。在今天这个人才竞争的时代,职业生涯
规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。对企业而言,如何体现公司“以人为本”的人才理念,关注员工的人才理念,关注员工的持续成长,职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,使自己占有一席之地俗话说,欲行千里,先立其志。否则,漫无目的的乱走一遭,岂不殆误时机,浪费年华因此,我试着为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下。有了目标,才会有动力。如今我大二,只能说要好好的学习了,为未来加油!