大学未来社团活动策划书范文(实用3篇)
大学未来社团活动策划书范文 篇一
标题:创新科技展览会
活动目的:
1. 提供一个平台,让大学生展示他们的科技创新成果。
2. 培养大学生的创新思维和实践能力。
3. 促进大学生之间的交流和合作。
活动时间:2022年5月
活动地点:大学校园内的室内展览厅
活动内容:
1. 科技展览:设立展示区域,供大学生展示他们的科技创新成果,包括科研项目、发明创造、科技产品等。大学生可以通过海报、展示板、模型、实物展示等方式展示他们的成果,并与观众进行互动交流。
2. 创新论坛:邀请知名科学家、企业家和创业导师等作为主讲嘉宾,与大学生分享他们的创新经验和成功故事。论坛还可以设置互动环节,让大学生有机会提问和交流。
3. 创意比赛:组织创意比赛,鼓励大学生提出创新的想法和解决方案。可以设置不同的主题,如科技创新、环境保护、社会公益等,以激发大学生的创造力和想象力。
4. 创业培训:邀请创业导师和企业家,为有创业意向的大学生提供创业培训和指导。培训内容包括创业规划、市场调研、商业模式设计等,帮助大学生了解创业的基本知识和技巧。
5. 合作洽谈:为大学生和企业搭建合作平台,促进双方的交流和合作。可以组织企业展示和项目对接会,让大学生有机会与企业代表面对面交流,并寻找合作机会。
预期效果:
1. 提高大学生的科技创新能力和实践能力。
2. 促进大学生之间的交流和合作,激发创新创业意识。
3. 为大学生提供一个展示自己科技创新成果的平台。
4. 促进大学生与企业之间的合作和交流。
费用预算:
1. 场地租赁费用:5000元
2. 嘉宾邀请费用:10000元
3. 宣传费用:3000元
4. 奖品和礼品费用:2000元
5. 其他费用:2000元
总预算:22000元
大学未来社团活动策划书范文 篇二
标题:文化艺术节
活动目的:
1. 丰富大学生的课余文化生活,提高审美素养。
2. 提供一个展示大学生艺术才华的平台。
3. 促进不同文化之间的交流和融合。
活动时间:2022年10月
活动地点:大学校园内的室内和室外场地
活动内容:
1. 艺术展览:设置展示区域,供大学生展示他们的绘画、摄影、雕塑等艺术作品。可以邀请专业艺术家担任评委,评选出优秀作品,并进行展览和颁奖仪式。
2. 表演赛事:组织舞蹈、音乐、戏剧等表演赛事,鼓励大学生展示他们的才艺和创意。可以设立专业评委和观众投票,评选出最佳表演团队和个人。
3. 文化交流:邀请国内外的学生参与活动,展示他们的民族文化和习俗。可以组织文化展示、手工制作和传统游戏等活动,让大学生了解和体验不同文化。
4. 工作坊:邀请专业艺术家和文化传承人,为大学生提供艺术和手工制作的工作坊。可以设置不同的主题,如绘画、陶艺、剪纸等,让大学生亲身参与和学习。
5. 文化市集:组织文化市集,邀请学生和社会组织参与,展示和销售手工艺品、文化产品和特色美食等。
预期效果:
1. 丰富大学生的课余生活,提高他们的审美素养。
2. 提供一个展示大学生艺术才华的平台,激发他们的创造力和想象力。
3. 促进不同文化之间的交流和融合,增强大学生的国际视野。
4. 增加大学校园的文化氛围,提升学校的文化形象。
费用预算:
1. 场地租赁费用:8000元
2. 嘉宾邀请费用:12000元
3. 宣传费用:4000元
4. 奖品和礼品费用:3000元
5. 其他费用:2000元
总预算:39000元
大学未来社团活动策划书范文 篇三
序言:当今社会就业压力逐渐增大,我们大学生都面临着这一难题,大学毕业以后,想要就业的第一道试题就是——招聘会。结合当今情况我们社团特举办的“模拟招聘会”,为同学们提供一次尝试的机会。
一、活动主题:模拟招聘会
二、活动目的:提高大学生社会实践能力,增强大学生的竞争意识;为大学生提供进入社会的一次模拟试题。
三、活动形式:角色扮演。
四、活动时间:XXXXXXX
五、活动地点:XXXXXXX
六、活动对象:XXXXXXXXX校区全体学生
七、举办单位:大学生社团联合会未来社
八、嘉宾:(可以自己邀请以后自己写)
九、活动流程:
1.挑选在课余时间进行模拟训练。
2.迎接各组参赛人员。
3. 由多名同学扮演不同的企业及招聘单位,其余同学则扮演竞争者,向(用人单位)陈述自己应聘上的理由,理由要尽量陈述详细,同时由另一位同学负责记录下活动内容,应该以什么样的方式,语速,及精神状态。更能凸显自身优势,然后活动完之后互相交流分享经验。
4.活动结束,进行
活动总结。工作人员讨论得失。宣传方式:
1.海报以及展板,通知会员及在校师生活动内容。
2.联系各班宣传委员,对师生发放宣传页。
3.干事及演员对班级内部进行宣传
参加方式:提前报名和现场参与
经费预算:
板报费用5元,宣传页1元,水若干,活动奖品若干
人员安排:
现场秩序:若干
人员统计:若干
总负责人:待定
主持人 :2名、
摄像 :1名、
1.注意事项:1.扮演用人单位的同学要尽量遵循企业应聘的原则,要善于挖掘分析每位应聘者的优劣势,从而选出最符合的人选。可以适度刁难应聘者。但同时应聘者也应极力说服对方,从而胜任此职务。 (作者编辑:admin)
2. 活动结束,工作人员讨论得失,作出总结。
3.做好对同学们模拟招聘的点评工作。
4.维持秩序的工作人员要认真负责,防止突发事件的发生,并做好突发事件的处理方案。
大学生社团联合会
未来社
2011年3月15日