直播年会策划方案(经典6篇)

直播年会策划方案 篇一

随着直播行业的快速发展，直播年会成为了越来越多企业选择的一种全新形式。直播年会不仅具有互动性和创新性，还能够节省成本和时间，为企业提供更广阔的发展空间。本文将为大家介绍一种直播年会的策划方案，希望能够为企业举办成功的直播年会提供一些指导。

首先，明确目标和主题。直播年会要有明确的目标和主题，这有助于给与会者一个明确的方向和期望。目标可以是增进员工之间的沟通和合作，提高员工的归属感和忠诚度，展示企业的成果和未来规划等。主题可以与企业的核心价值观和文化相契合，或者与行业发展趋势紧密相关。明确目标和主题能够为整个策划过程提供指导，并且有助于凝聚与会者的共识和共鸣。

其次，选择适合的直播平台和工具。直播年会的成功与否很大程度上取决于直播平台和工具的选择。目前市场上有各种各样的直播平台和工具可供选择，企业应根据自身需求和预算来选择适合的平台和工具。一般来说，直播平台应具备稳定、高效的直播功能，支持多人同时在线观看，并且能够提供良好的互动体验。直播工具可以是手机、平板电脑、计算机等，需要根据直播内容和环境来选择。

再次，准备精彩的直播内容。直播年会的内容应该丰富多样，能够吸引与会者的注意力并且有一定的参与性。可以包括企业领导的致辞、员工的分享和表彰、企业成果的展示和展示、行业专家的演讲等。内容要紧跟时代潮流，具有新颖性和创新性，并且要有一定的互动性。可以通过提前与与会者互动、设置问答环节、举办抽奖活动等方式来增加互动性和参与感。

最后，做好直播前、中、后的准备工作。直播年会的策划不仅包括直播当天的准备工作，还包括直播前和直播后的工作。直播前，要确保网络稳定，测试直播设备和平台是否正常运行，准备好直播内容和互动环节。直播中，要确保直播的流畅性和稳定性，及时解决可能出现的问题，并且与会者的问题和反馈。直播后，要进行数据分析和总结，了解直播的效果和反馈，并且对不足之处进行改进和优化。

总之，直播年会作为一种新兴的企业年会形式，具有很大的潜力和优势。通过明确目标和主题、选择适合的直播平台和工具、准备精彩的直播内容以及做好前、中、后的准备工作，企业可以举办一场成功而有意义的直播年会，为员工和企业带来更多的价值和收益。

直播年会策划方案 篇二

直播年会作为一种全新的企业年会形式，正逐渐受到越来越多企业的青睐。它不仅可以帮助企业节省成本和时间，还能够提供更广阔的发展空间和更好的互动体验。本文将为大家介绍一种直播年会的策划方案，希望能够为企业举办成功的直播年会提供一些指导。

首先，确定目标和主题。直播年会的策划要从目标和主题出发，这有助于给与会者一个明确的方向和期望。目标可以是提高员工的归属感和忠诚度，加强员工之间的沟通和合作，展示企业的成果和未来规划等。主题可以与企业的核心价值观和文化相契合，或者与行业发展趋势紧密相关。明确目标和主题能够为整个策划过程提供指导，并且有助于凝聚与会者的共识和共鸣。

其次，选择合适的直播平台和工具。直播年会的成功与否很大程度上取决于直播平台和工具的选择。市场上有各种各样的直播平台和工具可供选择，企业应根据自身需求和预算来选择适合的平台和工具。一般来说，直播平台应具备稳定、高效的直播功能，支持多人同时在线观看，并且能够提供良好的互动体验。直播工具可以是手机、平板电脑、计算机等，需要根据直播内容和环境来选择。

再次，准备精彩的直播内容。直播年会的内容应该丰富多样，能够吸引与会者的注意力并且有一定的参与性。可以包括企业领导的致辞、员工的分享和表彰、企业成果的展示和展示、行业专家的演讲等。内容要紧跟时代潮流，具有新颖性和创新性，并且要有一定的互动性。可以通过提前与与会者互动、设置问答环节、举办抽奖活动等方式来增加互动性和参与感。

最后，做好直播前、中、后的准备工作。直播年会的策划不仅包括直播当天的准备工作，还包括直播前和直播后的工作。直播前，要确保网络稳定，测试直播设备和平台是否正常运行，准备好直播内容和互动环节。直播中，要确保直播的流畅性和稳定性，及时解决可能出现的问题，并且与会者的问题和反馈。直播后，要进行数据分析和总结，了解直播的效果和反馈，并且对不足之处进行改进和优化。

总之，直播年会作为一种新兴的企业年会形式，具有很大的潜力和优势。通过确定目标和主题、选择合适的直播平台和工具、准备精彩的直播内容以及做好前、中、后的准备工作，企业可以举办一场成功而有意义的直播年会，为员工和企业带来更多的价值和收益。

直播年会策划方案 篇三

1、晚会时间：20xx年2月5日（正月十四）

2、晚会地点：

3、晚会形式：圆桌西餐自助形式

4、参与对象：xx公司全体员工

5、目的：

6、晚会分4个板块：20xx年工作总结、表彰、节目演出、抽奖问答

前期准备

1、节目征集：2月2日前上报办公室，每个部门至少一个节目，xx负责。

2、会场布置（舞台、横幅制作等）办公室、外联部、xx负责。

3、点心、瓜果每桌约70元/桌（约20桌共1400元）xx负责。

4、办公室采购证书。

5、安保（xx负责）

6、音响组(xx、xx)

7、主持人：xx、xx

晚会流程

1、介绍出席晚会的领导及嘉宾；

2、x董事长做20xx年度工作总结（准备话筒架）；

3、优秀员工表彰会（托盘、礼仪、颁奖领导）；

4、x董事长宣布晚会开始；

5、开场舞，节目演出；

6、演出期间，穿插抽奖问答：(1)问问题，答对者送纪念品一份。(2)抽奖，

设一、二、三等奖，一等奖1名。二等奖2名，三等奖3名，把所有员工的名字投入到抽奖箱里，由公司领导分别抽奖。

7、结束歌舞，晚会结束。

1、点心、水果、菜品等x元。

2、礼品：

3、证书：

4、节目是否评分？

直播年会策划方案 篇四

总过去，展望未来。

1、表彰20xx年度优秀工作人员；

2、对20xx年公司取得的成绩进行总，并制定20xx年公司的总体规划，明确新一年的工作方向和目标；

3、增强公司工作人员的内部凝聚力，加深工作人员对企业的感情，增进工作人员之间的沟通，交流和团队协作意识，丰富企业文化和党建工作，提升公司的综合竞争实力。

1、活动概况：

活动时间：20xx年1月1日，下午14:30---20:00

活动场地：会议厅

参与人员：公司全体工作人员

2、流程规划：入场—董事长讲话—优秀工作人员表彰—职工表演与互动游戏—晚宴—

3、流程细化：

13:30-14:30，全体参会工作人员在公司门口集合，各部门负责人带队乘坐大巴去酒店，到达指定地点后，入场并签到，部门负责人安排清点人数并保持良好秩序。

14:30-14:50，开场表演：诗歌朗诵（主题与日拓发展有关，内容提倡我司人员自撰）。14:50-15:00，主持人开场。

15:00-15:20，董事长、副董事长讲话（总过去，展望未来）。

15:20-15:30，工作人员表演（团队合唱形式为佳，歌曲主旨应与本次年会相关）。

15:30-16:20，20xx年度优秀工作人员表彰，分为优秀管理者、优秀职工及先进集体等项目；颁发荣誉证书及奖品。

16:20-16:30，优秀工作人员代表发言

16:30-16:40，副董事长就本次表彰大会上受表彰的个人与团队发表感言。

16:40-16:50，公司高层领导代表演唱歌曲或者其他形式的表演。

16:50-17:05，互动游戏一。

主持人引领大家进行第一个游戏“口口相传，最后获胜的。团队(本游戏每个团队有8

人)为本次年会三等奖得主，并颁发奖品。

17:05-17:20，互动游戏二

主持人引领大家进行第二个游戏“一块五毛”，最后获胜的团队（本游戏每团队有5人）为本次年会二等奖得主，并颁发奖品。

17:20-17:30，互动游戏三

国庆中秋方案中有一个游戏很好加到这里来。最后获胜的小组（2人）为本次年会的一等奖共计2名，并颁发奖品。主持人引领大家进行第三个游戏“快乐呼啦圈”，最后获胜的前三名为本次年会的一等奖共计3名，并颁发奖品。

17:30-17:40，互动游戏四

主持人引领大家开始最后一个游戏“谁是短信王”，由此游戏产生年会的特等奖共计1名，并颁发奖品。

17:40-17:50，工作人员歌曲演唱（独唱为佳）。

17:50-18:00，会场整理，准备享受晚宴。

18:00-19:50，晚宴时间。

19:50-20:00，晚宴，安排车辆将工作人员送回家！

要求：

1、注重礼节礼貌，当领导进入会场时全体起立并鼓掌；

2、各部门领导教育工作人员要听从现场指挥；

3、宴会时饮酒要适量，严禁酗酒和酒后闹事。

直播年会策划方案 篇五

年会晚宴、员工奖励、团队建设与个性熔炼

度假村

30—200人最优

：1—2天

年度工作总结和下一年工作部署，犒劳员工一年来的辛苦，奖励优秀员工，加强公司内部的沟通协调，创建和谐氛围，打造激情团队！

12：40—14：10指定地点集合出发；乘车前往度假村，途中可开展车上游戏，活跃车厢气氛；

14：30—17：30拓展培训/户外定向/cs激光野战（三选一）

17：30—18：00前往宴会厅，自行休整；

18：wen.白话文cn00—22：00品年会晚宴，边用餐、边聊天，回味下午团队竞技的火热场面，其间穿插着比赛冠军组颁奖、年度优秀员工颁奖、相关奖项颁奖、公司领导发言、员工节目表演等；

第二天早餐后返程。

1、户外拓展年会

主题：和谐团队、明天更好！

内容：年会晚宴（员工奖励）+常规拓展

特色：团队意识、信任、创新、沟通、协作等多方面的团队建设和个人极限、心里障碍与意志力的突破，在拓展中加强团队沟通，创造和谐氛围，打造第一生产力！

拓展项目设计：生命的力量（励志游戏，我们是无限的！）

囊中失物 （沟通，准确表达）

勇往直前（个人极限、心里障碍和意志力突破）

信任背摔（信任）

雷区取水 （创新思维）

冲出亚马逊（团队意识、责任）

备选项目：孤岛求生、盲兵布阵、同舟共济（协调、沟通）、空中飞跃、毕业墙等。

2、定向运动年会

主题：迈向成功之路——共创佳绩！

内容：年会晚宴（员工奖励）+压力定向运动

特色：目标、速度、创新、沟通、协作等多方面的团队建设与个性熔炼，在定向中加强团结和目标统一，打造出团队第一凝聚力与执行力！

项目设计：生命的力量（励志游戏，我们是无限的！），出发点a—团队游戏—同舟共济—高压电网—雷区取水—冲出亚马逊—找到目标b

3、cs激光野战+年会

主题：大野驰骋、决胜20xx！

内容：年会晚宴（员工奖励）+ cs激光野战

特色：目标、策略、组织、服从、沟通、速度与执行等多方面的团队建设与个性熔炼，在cs激光野战中熔炼团队、塑造刚毅性格、打造军人般的团队凝聚力和超强执行力！

项目设计：

生命的力量（励志游戏，我们是无限的！）

cs激光野战（丛林对抗、阵地防御、抢占至高点、护送vip、解救人质等，可自由选择）

所有项目均分组进行，按规则获得胜利的一组将得到由组织方老总亲自准备的礼物一份。

备注：

1、以上费用均不含：个人意外险、往返车费、额外酒水和个人消费；

2、所有活动方案均由卧云仙居凝聚力拓展培训基地量身定做，服务质量和价格均有品牌保证；

3、基地为参训者提供保额为5万元（人民币）的培训项目保险。

4、活动方案价格和行程安排将根据具体人数和时间进行调整；

5、活动奖品由年会组织方提供；

6、所有活动请务必提前1周确定，便于度假村安排专人接待，保证服务质量。

明阳天下会议服务：年会策划，年会策划公司，年会演出节目，企业年会方案

直播年会策划方案 篇六

举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象，同时表彰优秀的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。

团结合作，开拓未来

20xx年月2日下午4：00- 8：00年终总结大会；8：00-2：30晚宴

某大酒店宴会厅

由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

集团精英以及销售人员

20xx年会主题活动分为4大部分

1、欢迎宴会：员工之间的情感交流，营造氛围，为后期的年会活动热场

2、店长会：总结公司今年市场上面的经验以及不足方面，同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。

3、表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息，凝聚团队，为以后的快速发展做贡献。

4、酒会晚会：整个酒会以慈善酒会完美落幕，给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公

司的一份力量。

3:50全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位，等待年会开始； 4:00— 4:05年会正式开始，主持人致年会开场辞。

4:05— 4:20年会演出正式开始。

4:20xx年会结束辞

8:00— 8: 5全体员工合影留念

8: 5—2 :30晚宴

2 :30晚宴结束

20xx年会准备及相关注意事项

（一）年会的通知与宣传：综合处于年会前一周将年会通知发往各处室，做好宣传工作，达到全员知悉。

（二）条幅的制作：红底白字字幅，具体文字内容：“20xx年会”

（三）物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸；游戏所用道具；抽奖箱；会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。