建筑设计管理岗位职责【精简6篇】

建筑设计管理岗位职责 篇一

建筑设计管理岗位职责是指负责协调和管理建筑设计项目的专业人员,他们在整个项目周期中负责确保设计项目的顺利进行,并监督设计团队的工作。他们需要具备良好的组织和沟通能力,以及对建筑设计流程和规范的深入了解。本文将介绍建筑设计管理岗位的职责和要求。

首先,建筑设计管理岗位的主要职责是协调和管理设计项目。他们需要与项目经理、设计师和其他相关人员密切合作,确保项目按计划进行,并及时解决可能出现的问题。他们需要了解项目的目标和要求,并确保设计团队按照这些要求进行工作。此外,他们还需要监督设计团队的工作,确保设计结果符合预期,并及时进行修正和调整。

其次,建筑设计管理岗位需要具备良好的组织和管理能力。他们需要制定项目计划和时间表,并确保设计团队按照计划进行工作。他们需要分配任务和资源,并监督设计团队的工作进展。他们还需要协调不同部门和团队之间的合作,确保设计项目的顺利进行。此外,他们还需要监督项目的预算和成本控制,确保项目不超出预算。

此外,建筑设计管理岗位需要具备深入了解建筑设计流程和规范的能力。他们需要熟悉建筑设计的各个阶段,包括概念设计、方案设计、施工图设计等。他们需要了解建筑设计的相关法规和标准,并确保设计团队按照这些规定进行工作。他们还需要与建筑师和工程师密切合作,确保设计结果的可行性和可实施性。

最后,建筑设计管理岗位需要具备良好的沟通和团队合作能力。他们需要与不同部门和团队进行沟通和协调,并解决可能出现的问题。他们需要与项目经理和客户进行沟通,了解他们的需求和要求,并及时反馈给设计团队。他们还需要与设计团队进行有效的沟通和合作,确保设计项目的顺利进行。

综上所述,建筑设计管理岗位是一个需要具备组织、沟通和管理能力的职位。他们负责协调和管理建筑设计项目,并确保项目按计划进行。他们需要深入了解建筑设计流程和规范,并与不同部门和团队进行沟通和协调。他们的工作对于项目的成功实施至关重要。

建筑设计管理岗位职责 篇三

  工作职责:

  1、负责项目勘察、设计、图审及技术咨询等单位的管理

  2、负责项目方案、初步及施工图设计、施工图审查等建设前期相关行政审批手续。

  3、组织内部技术论证会,落实项目有关行业和技术标准;

  4、参与项目实施过程中涉及变更,技术方案的审查,建立设计变更台账;

  5、参加工程项目各阶段验收;

  6、负责项目建设信息、数据的统计工作。

  任职资格:

  1、建筑设计相关专业本科学历;

  2、相关工作经验五年以上;

  3、有业主方工作经验的优先;

  4、年龄不超过35岁。

  5、具备团队合作精神、吃苦耐劳精神。

建筑设计管理岗位职责 篇四

  岗位职责:

  (1)跟进项目概念方案、方案、初步设计及施工图等各阶段的建筑设计推进工作;

  (2)协助招采部参与项目设计类的招标工作,配合成本部进行设计变更等;

  (3)配合项目部解决在施工过程中设计、施工及其他相关专业碰到的问题。

  任职要求:

  (1)全日制本科及以上学历,建筑学相关专业;

  (2)有较强的方案实施管理能力,具有大型建筑方案设计及施工图设计能力和经验;熟悉本专业各项规范及最新技术发展,熟练掌握设计软件;

  (3)3年及以上设计院(所)建筑设计经验,2年甲方工作经验,具有大型建筑方案设计及施工图设计能力和经验,有超高层(200m以上)项目及与国外设计公司合作经验者优先;

  (4)了解现代建筑发展趋势,具有大型项目方案设计能力和施工图设计经验,熟悉从概念设计到施工图设计的各控制点;

  (5)有较强组织协调能力及沟通能力等。

建筑设计管理岗位职责 篇五

  岗位职责:

  (1)跟进项目概念方案、方案、初步设计及施工图等各阶段的建筑设计推进工作;

  (2)协助招采部参与项目设计类的招标工作,配合成本部进行设计变更等;

  (3)配合项目部解决在施工过程中设计、施工及其他相关专业碰到的问题。

  任职要求:

  (1)全日制本科及以上学历,建筑学相关专业;

  (2)有较强的方案实施管理能力,具有大型建筑方案设计及施工图设计能力和经验;熟悉本专业各项规范及最新技术发展,熟练掌握设计软件;

  (3)3年及以上设计院(所)建筑设计经验,2年甲方工作经验,具有大型建筑方案设计及施工图设计能力和经验,有超高层(200m以上)项目及与国外设计公司合作经验者优先;

  (4)了解现代建筑发展趋势,具有大型项目方案设计能力和施工图设计经验,熟悉从概念设计到施工图设计的各控制点;

  (5)有较强组织协调能力及沟通能力等。

建筑设计管理岗位职责 篇六

  职责描述:

  1、参与编制公司建筑专业的设计标准,完善公司产品线配置标准;

  2、负责建筑设计管理及各相关设计专业的组织协调工作;

  3、管理外部设计单位;

  4、管理项目公司设计流程;

  5、协调和配合公司其他部门的相关工作。

  任职要求:

  1、建筑学专业优先考虑;

  2、1年以上设计院和房地产开发企业工作经验;

  3、熟悉房地产操作管理流程;

  4、沟通能力强,有大局观,能与相关专业部门良好协调,达成共同目标;

  5、熟练使用电脑办公软件及绘图专业软件。

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