营销部经理岗位职责(精选6篇)

营销部经理岗位职责 篇一

标题:营销部经理岗位职责及其重要性

营销部经理是企业中至关重要的职位之一,他们承担着制定和实施市场营销策略的重要责任。在这篇文章中,我们将探讨营销部经理的岗位职责及其重要性。

作为一名营销部经理,他们的主要职责之一是制定和执行企业的市场营销策略。这包括市场调研,分析竞争对手,制定市场推广计划,确定目标市场和受众,并制定有效的推广策略。营销部经理需要与其他部门合作,确保市场营销活动与公司的整体目标和战略一致。

营销部经理还负责管理和指导市场团队的工作。他们需要招聘、培训和管理团队成员,并确保团队的工作进展顺利。他们需要监督团队的绩效,设定目标和指标,并提供必要的支持和指导来实现这些目标。同时,他们还需要与其他部门合作,确保团队的工作与其他部门的协调一致。

此外,营销部经理还需要与客户和合作伙伴保持良好的关系。他们需要与客户沟通,了解他们的需求和反馈,并根据这些信息来改进产品和服务。他们还需要与合作伙伴合作,共同开展市场推广活动,提高品牌知名度和市场份额。

对于企业来说,营销部经理的岗位职责非常重要。他们的工作直接影响着企业的市场表现和竞争力。一个优秀的营销部经理能够帮助企业制定有效的市场营销策略,并确保这些策略的执行和实施。他们能够帮助企业提高品牌知名度,吸引更多的潜在客户,并提高销售额。营销部经理的工作对于企业的发展和成功至关重要。

总而言之,营销部经理的岗位职责包括制定和执行市场营销策略,管理和指导市场团队的工作,与客户和合作伙伴保持良好的关系。他们的工作对于企业的市场表现和竞争力至关重要。一个优秀的营销部经理能够帮助企业实现市场目标,并推动企业的发展和成功。

营销部经理岗位职责 篇三

  工作职责

:

  1、充分利用平台内外数据等工具,调研、洞察用户特征、需求与偏好,并由此进行整体媒介策略部属;

  2、根据平台定位及业务需求,制定阶段性的媒介策略与规划,并进行资源统筹、方向把控与落地执行;

  3、与渠道、运营、公关等团队一起,共同推进整合营销传播项目参与组织并落实公司制订的广告投放计划及费用与预算;

  4、整体把控线上,线下媒体推广渠道的采购和谈判;

  5、拓展及对接新的投放渠道;

  6、运用媒介专业知识与技巧,进行媒介资源投放创意开发和媒介资源整合;

  7、媒体关系维护与运作,了解媒体各种产品,掌握媒体对客户、代理公司的政策;

  任职资格

:

  1、本科以上学历,5年以上相关工作经验;

  2、丰富的市场策划经验,敏锐的市场洞察力和判断能力,良好的逻辑思维能力及分析能力;

  3、具备程序化对接媒介采购经验,熟悉媒体程序化对接原则并建立良好的媒体关系;

  4、熟悉主流媒体渠道和运作流程,操盘过百万级以上投放;

  5、具有较强的沟通、协调能力、良好的沟通谈判技巧以及数据分析能力;

  6、品性良好,为人正直,有较强的应变能力和心理承受力;

  7、有乙方国内大型或国际化公关公司和甲方背景优先

  市场营销部高级经理岗位

营销部经理岗位职责 篇四

  是根据,进行与管理,以完成企业的整体销售目标。具体职责如下:

  1、正确传达营销总监提出的营销组织工作方案,并贯彻执行。

  2、负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制。

  3、协助营销总监制定销售计划、。

  4、围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。

  5、与及其他部门合作,执行销售计划。

  6、制定销售目标、销售模式、销售战略、和奖励计划。

  7、建立和管理销售队伍。

  8、合理分解销售目标。

  9、指导、监督本部门进行客户开拓和维护。

  10、管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,控制销售活动。

  11、参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。

  12、参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批。

  13、定期或不定期拜访重点客户。

  14、收集销售信息,并反馈给。

  15、组织完成企业年度销售目标。

  16、处理。

  17、特殊销售情况处理。

  18、考核直属下级并协助制定绩效改善计划。

  19、对销售人员进行销售培训和指导。

  20、产成品库存量控制,提高存货周转率。

  21、完成领导临时交办的其他工作。

营销部经理岗位职责 篇五

  一、主要负责分管机构的日常管理及销售工作,参与制订集团公司内部的经营方针及落实完成销售计划,对总经理负责。

  二、具体负责组织、拟定分管机构销售方面的发展规划,拟定销售管理的各种规定及其部门内机构人员配置和奖惩方案。

  三、组织编制分管机构的年度销售计划以及内部利润指标和分配计划,并落实完成。

  四、做好国内外市场行情的调研工,研究和拟定公司产品开发方案。

  五、向总经理提出分管机构各职级人员的人眩

  六、组织编制下面业务报告:

  1、每月各业务部门合同签订、履行情况及指标完成情况报告。

  2、每月流动资金需求预测报告。

  3、分管机构的日常管理报告。并上报总经理,必要时可直接上报董事长。

  七、建立业务人员业绩档案,定期组织对业务人员的业绩考核和专业培训。

  八、负责审批业务人员借款单、差旅费报销及公出差假等事宜。

营销部经理岗位职责 篇六

  营销策划部部门负责人(住宅地产)中航里城中航里城有限公司,中航,中航里城,中航职责描述:

  1、作为公司营销部门负责人,负责公司开发各项目的营销管理工作,统筹部门业务、人员管理;

  2、参与项目前期市场调研、土地获取后市场定位深化工作;

  3、根据前期项目定位,指导编制并审核项目总体营销方案;

  4、组织营销策划方案的评审、方案的实施;

  5、指导制定并审核阶段性营销方案及月度/季度营销方案;

  6、对销售指标合理统筹、平衡和分析;

  7、带领销售人员完成销售任务。

  任职要求:

  1、本科或以上学历,3年以上大中型房地产公司营销部门负责人经验。

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