应急管理工作座谈会精神及贯彻意见汇报【优选3篇】
应急管理工作座谈会精神及贯彻意见汇报 篇一
近期，我们召开了一次应急管理工作座谈会，会上对应急管理工作进行了全面的总结和分析，并提出了一系列贯彻意见。本文将对会议精神进行汇报。
会议首先强调了应急管理工作的重要性。应急管理是一项综合性、系统性的工作，是保障社会安全、维护公共利益的重要手段。在当前复杂多变的社会环境下，各种突发事件时有发生，应急管理的重要性愈发凸显。因此，我们必须高度重视应急管理工作，加强组织领导，提高应急管理的能力和水平。
会议还对过去一段时间的应急管理工作进行了总结。总结中指出，我们在应急管理工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。首先，我们的应急预案还需要进一步完善，要针对不同的突发事件制定相应的预案，确保能够及时、有效地应对各种情况。其次，应急演练要加强，要定期组织各类演练活动，提高应急处置能力和应急响应速度。此外，应急队伍的建设也是一个重要问题，我们要加强队伍培养和人员选拔，提高队伍的整体素质和水平。
为了进一步做好应急管理工作，会议提出了一系列贯彻意见。首先，要加强组织领导，明确责任分工，形成工作合力。各级政府要加强对应急管理工作的领导和指导，形成工作合力，确保应急管理工作的顺利进行。其次，要完善应急预案，做到预案科学、合理、可行。要根据不同的突发事件，制定相应的预案，确保能够及时、有效地应对各种情况。第三，要加强应急演练，提高应急处置能力和应急响应速度。要定期组织各类演练活动，加强实战训练，提高应急处置能力和应急响应速度。第四，要加强应急队伍建设，提高队伍整体素质和水平。要加强队伍培养和人员选拔，提高队伍的整体素质和水平。
在贯彻意见的过程中，我们还要注重宣传教育工作，增强全民应急意识。要通过各种形式的宣传活动，提高公众对应急管理的认识和理解，增强全民应急意识，提高自我保护能力。同时，要加强与相关部门的协作，形成合力。要加强与公安、卫生、交通等部门的协作，形成合力，共同推动应急管理工作的开展。
总之，应急管理工作是一项重要的工作，对于保障社会安全、维护公共利益具有重要意义。我们要高度重视应急管理工作，加强组织领导，完善预案，加强演练，提高队伍建设，同时加强宣传教育工作，增强全民应急意识。相信在我们的共同努力下，应急管理工作一定能够取得更大的成绩。
应急管理工作座谈会精神及贯彻意见汇报 篇三
应急管理工作座谈会精神及贯彻意见汇报
应急管理工作座谈会精神及贯彻意见汇报3月8日，省应急办在**召开**五市应急管理工作座谈会，省政府办公厅副主任、应急办主任**，**五市应急办主任及工作人员参加了会议。会上，各市交流了工作情况和20xx年工作打算，**主任对今年应急管理工作作了具体部署。
会上获悉，全省13个地级市今年有6个市突发事件信息报告出现迟报、漏报2次以上，5个市迟报、漏报1—2次，我市和**市未出现迟报、漏报情况；我市在突发事件信息报送管理、应急队伍建设贯彻意见出台、应急管理组织体系建设、省市值班室系统互联互通应急平台建设等方面走在**五市乃至全省前列。会议要求各地今年重点做好八个方面的工作：1.健全应急管理体制。
目前，省政府已经成立省应急管理委员会，对应急委人员组成、主要职责和工作机构、办事机构及其职能作出明确规定，省政府办公厅的“三定”方案专门设立应急管理职能的内设机构，强化、固化了省应急办的职能和地位。各地要抓住省政府出台这两个文件和当前机构改革契机，多向领导汇报宣传，加强应急管理组织体系建设，理顺管理体制，推动成立应急委和政府办设置应急管理职能内设机构。
2.推动应急队伍建设。该项为省政府50项重点工作任务之一。
要求各地按照《省政府办公厅关于切实加强基层应急队伍建设的意见》，一是尽快出台具体的实施意见；二是就加强基层应急救援队伍建设，组织调研，开展试点，推动落实。3.加快应急平台建设。
该项为省政府50项重点工作任务之一。各地要加快市级综合性应急平台建设，整
4.完善应急预案体系。各地要做好前期调研工作，在国家和省总体预案修订出台后，立即对各市的总体预案进行修订，同时要按照国务院应急办《突发事件应急演练指南》要求，组织开展预案演练。
5.加强应急值守工作。要求各地严格执行24小时值班和节假日、双休日领导在岗带班制度；实行每周五下午通过省市值班室视频系统点名制度；进一步抓好突发事件信息报送工作，按照有关规定及时、准确报告信息。
6.做好“十二五”规划编制前期工作。各地在推进“十一五”应急体系建设规划实施，确保完成各项目标任务的基础上，要做好“十二五”应急体系建设规划编制的前期调研工作，确保将应急体系建设列入地区总体规划的专项规划。
7.开展应急宣传培训。要求各地应急办与当地组织、人事等部门共商培训计划方案和操作办法，运用多种形式将应急管理纳入各级各类培训班计划；积极开展宣传活动，加大对基层应急科普知识的宣传力度。
8.创新应急工作机制。包括区域联动协调机制，与军队和武警、消防部队应急联动机制等。
根据苏北五市座谈会要求，结合我市实际，下一阶段我们将重点做好以下几方面的工作：
一、3月中旬召开一次县（区）应急办主任座谈会，交流各县（区）应急管理工作开展情况，传达苏北五市座谈会精神，通报当前应急管理工作重点，研究落实今年各项重点工作的措施。
二、围绕今年的市级十项重点工作逐项开展调研，提出方案报批，推动工作落实。具体为：一是修订市总体应急预案；二是组建市综合性应急救援队伍；三是市应急平台图像监控系统建设；四是组建市一级应急专家库；五是组建基层信息员队伍；六是组建志愿者队伍；七是与军分区、市武警支队、市消防支队建立应急联动机制；八是建立区域应急联动协调机制；九是建立市级有关部门移动应急指挥平台急时调用机制；十是“十二五”应急体系建设规划编制的前期工作。
三、加强应急值守和信息报送工作。修订、完善各项值班和突发事件信息报告制度，进一步严肃值班纪律，严格执行24小时值班和领导在岗带班制度，严格遵守省应急办关于政府系统值班工作视频点名制度和突发事件信息报告制度，加强基层信息报送管理，按照有关规定及时、准确地向省政府报告突发事件信息。
四、开展督促检查，全力推动面上工作开展。一是督促县（区）参照省、市尽快成立应急管理委员会，在政府办增设应急管理职能内设机构，完善和理顺应急管理组织体制；二是督促县（区）和市各有关部门按照省、市政府关于加强应急队伍建设的有关要求，加快基层综合性应急队伍和各专业应急队伍建设；三是按照国务院应急办《突发事件应急演练指南》要求，组织和督促县（区）及市各有关部门开展应急演练；四是组织和督促县（区）及市各有关部门开展应急知识培训和科普训传。
