食堂领班聘任协议书(精简3篇)
食堂领班聘任协议书 篇一
尊敬的XXX：
您好！经过我们公司的认真考虑和评估，我们决定向您提供食堂领班的职位，并希望您能够接受我们的邀请。在此，我们共同签署这份食堂领班聘任协议书，以明确双方的权利和义务。
一、职位描述及工作内容
作为食堂领班，您将负责领导和管理食堂的日常运营工作。具体职责包括但不限于：
1. 确保食堂内的食品卫生和安全符合相关法律法规的要求；
2. 安排食堂员工的工作任务和班次，并监督他们的工作表现；
3. 协调食堂供应商，保证食材的质量和供应的稳定性；
4. 处理食堂员工的相关事务，如请假、加班等；
5. 向上级汇报食堂的运营情况和问题，并提出改进措施。
二、工作时间和薪资待遇
您的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间将根据食堂的运营情况进行调整。您将享受以下薪资待遇：
1. 基本工资：XXXX元/月；
2. 绩效奖金：根据个人和食堂的绩效表现进行评估，具体金额将在每年底进行调整；
3. 五险一金：按照国家规定缴纳；
4. 其他福利：享受公司提供的餐补、交通补贴等福利。
三、保密义务
在您担任食堂领班期间，您可能接触到公司的商业机密和敏感信息。为了保护公司的利益，您同意在任何情况下都不得泄露、使用或转让相关信息，否则将承担相应法律责任。
四、违约责任
如果您在聘任期间违反本协议的任何条款，公司有权采取相应的纪律处分措施，包括但不限于扣发绩效奖金、解除劳动合同等。
五、其他约定
1. 本协议自双方签署之日起生效，并持续有效期为两年；
2. 本协议经双方签字确认后生效，任何一方未经对方书面同意不得擅自解除或修改本协议；
3. 本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
请您在确认无误后，签署并回传一份协议给我们。我们衷心期待您的加入，相信您的加入将为食堂的运营带来新的活力和发展机会。
祝工作愉快！
此致
XXX公司
日期：XXXX年XX月XX日
食堂领班聘任协议书 篇二
尊敬的XXX：
您好！经过我们公司的认真考虑和评估，我们决定向您提供食堂领班的职位，并希望您能够接受我们的邀请。在此，我们共同签署这份食堂领班聘任协议书，以明确双方的权利和义务。
一、职位描述及工作内容
作为食堂领班，您将负责领导和管理食堂的日常运营工作。具体职责包括但不限于：
1. 确保食堂内的食品卫生和安全符合相关法律法规的要求；
2. 安排食堂员工的工作任务和班次，并监督他们的工作表现；
3. 协调食堂供应商，保证食材的质量和供应的稳定性；
4. 处理食堂员工的相关事务，如请假、加班等；
5. 向上级汇报食堂的运营情况和问题，并提出改进措施。
二、工作时间和薪资待遇
您的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间将根据食堂的运营情况进行调整。您将享受以下薪资待遇：
1. 基本工资：XXXX元/月；
2. 绩效奖金：根据个人和食堂的绩效表现进行评估，具体金额将在每年底进行调整；
3. 五险一金：按照国家规定缴纳；
4. 其他福利：享受公司提供的餐补、交通补贴等福利。
三、保密义务
在您担任食堂领班期间，您可能接触到公司的商业机密和敏感信息。为了保护公司的利益，您同意在任何情况下都不得泄露、使用或转让相关信息，否则将承担相应法律责任。
四、违约责任
如果您在聘任期间违反本协议的任何条款，公司有权采取相应的纪律处分措施，包括但不限于扣发绩效奖金、解除劳动合同等。
五、其他约定
1. 本协议自双方签署之日起生效，并持续有效期为两年；
2. 本协议经双方签字确认后生效，任何一方未经对方书面同意不得擅自解除或修改本协议；
3. 本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
请您在确认无误后，签署并回传一份协议给我们。我们衷心期待您的加入，相信您的加入将为食堂的运营带来新的活力和发展机会。
祝工作愉快！
此致
XXX公司
日期：XXXX年XX月XX日
食堂领班聘任协议书 篇三
甲方：
乙方：食堂工人领班
为维护双方权益，明确双方职责，特制订本合同。
一、甲方职责：
1、甲方维护乙方在校期间的合法权益。
2、配齐食堂生产工具，保证设施和设备的正常运转。
3、为每个工人每年添置一套工作服，定期提供公共用清洁用品。
4、提供合格生产材料，安排早点及幼儿园中餐食谱，监督检查食堂全面工作。
5、乙方连续累计工作22天为一个单位月，甲方按单位月发放乙方全额工资 元人民币(其中含养老保险、医疗保险、失业保险)，若本月生产中乙方表现良好，没出现较大差错，甲方给予乙方 元奖金。
二、乙方职责：
1、严格遵守各项管
2、确保每天6位工作人员到位，一律持证、着装上岗。
3、每位工作人员必须讲究个人卫生，做到仪表端庄。
4、爱护保管生产工具，节约用电、用水、用煤，不浪费原材料。
5、领取生产材料，负责出库材料的保管。
6、保时保质、保量、组织每天的生产、分发工作。每天搞好食堂卫生、各班餐具卫生。
7、无条件接受食堂管理人员监督管理。
8、维护学校利益，搞好内部治安工作。
9、乙方每单位月期满后，推迟七天向甲方领取工资。
10、乙方必须按时按量将生产的熟食送至班上，并对16年级的稀饭桶、馒头盒及幼儿园所有进餐用具进行清洗消毒。
三、制约
1、甲乙双方要严格履行各职责，一旦签约，甲方不得降低乙方各种待遇，加重乙方工作负担，乙方不得以各种理由向甲方索取额外的福利待遇，自我裁减工作量。
2、乙方若有意辞职，必须提前半个月通知甲方，否则，乙方必须赔偿甲方损失，即前第9条中推迟7天工资归甲方所有。
3、确保学校财产、生产材料不外流。生产过程中，乙方人为浪费原材料，要负责赔偿，乙方由于工作不力，做出生、糊、烂等师生不能吃的货，视情节轻重处以一定罚金。
4、乙方若不遵守有关制度，不讲个人卫生、公共卫生和食堂卫生的，一人次扣工资520元，一月累计从工资中扣出。
5、乙方因领取原材料时把关不严，用变质材料生产或者生产过程中不讲卫生等引起师生食物中毒，一切医疗费用全部由乙方负担，并处以一定的罚金，造成重大责任事故，交司法机关追究法律责任。
6、乙方要严格按各班食谱组织生产、发放，若未经甲方许可擅自改变当天生产食谱，一切原材料损失和其它精神损失全部由乙方负责。
7、乙方在校生产期间若有违法乱纪行为，一切责任由自己负担，甲方概不负责。
8、乙方在生产过程中若违反操作规程，造成的责任事故一切由自己负责。
此合同若与本校有关制度相悖，以本合同为准。
本合同未尽事宜，由双方协商解决。
本合同有效期从签订之日起至本学期结束止。
甲方法人代表： (盖章)
甲方责任人签章： 乙方责任人签章：
年 月 日
