员工工作失职检讨书范文(推荐3篇)
员工工作失职检讨书范文 篇一
尊敬的领导：
您好！我是贵公司的一名员工，我非常抱歉地向您汇报我在工作中的失职行为。我深刻认识到自己的错误，对此深感愧疚。通过这次检讨，我希望能够得到您的原谅，并且向您保证我会从中吸取教训，全力以赴改正自己的错误。
首先，我要诚实地承认，我在工作中存在严重的粗心大意的问题。由于疏忽和不细心，我屡次出现错误，给公司的运营带来了一定的影响。我意识到这些错误给公司带来了不必要的麻烦，对公司的形象和利益造成了不良的影响。我对此深感愧疚，我将反思自己的工作态度和工作方法，努力提高自己的工作质量和效率。
其次，我认识到自己在与同事合作中存在着不够积极主动的问题。在工作中，我经常将工作推给其他同事，不愿意主动承担责任。这种行为给同事们增加了额外的工作负担，也给公司带来了困扰。我深感自责，并决心改正这个问题。我将主动与同事合作，积极参与团队工作，共同完成任务。
最后，我要反思自己的工作态度。我意识到自己在工作中缺乏积极的主动性和责任心，只是按部就班地完成任务，缺乏进取心和创造力。这种工作态度无法满足公司的需求，也无法实现个人的成长。我将调整自己的心态，积极主动地投入到工作中，提高自己的工作表现。
我深知自己的失职行为对公司造成了不利影响，我对此深感抱歉。在此，我向公司表示真诚的道歉，并承诺从此刻起，我将认真对待自己的工作，不再犯同样的错误。我会尽快改正自己的失职行为，努力提高自己的工作能力和责任心，以实际行动来证明自己的决心。
再次向公司和领导致以最诚挚的歉意。
员工：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
员工工作失职检讨书范文 篇二
尊敬的领导：
您好！我是贵公司的一名员工，我非常抱歉地向您汇报我在工作中的失职行为。我深刻认识到自己的错误，对此深感愧疚。通过这次检讨，我希望能够得到您的原谅，并且向您保证我会从中吸取教训，全力以赴改正自己的错误。
首先，我要诚实地承认，我在工作中存在着严重的拖延症。由于拖延，我经常无法按时完成工作任务，给公司的工作进度和效率带来了一定的影响。我认识到这种行为的严重性，并深感愧疚。我将调整自己的工作态度，严格要求自己，确保工作任务能够按时完成。
其次，我意识到自己在与同事沟通和合作中存在着问题。由于不善于与同事进行有效的沟通，我常常无法及时了解到工作中的重要信息，给工作进程带来了一定的困扰。我深感自责，并决心改正这个问题。我将主动与同事沟通，积极参与团队工作，共同协调解决问题。
最后，我要反思自己的工作态度。我意识到自己在工作中缺乏主动性和积极性，缺乏进取心和创造力。这种工作态度无法满足公司的需求，也无法实现个人的成长。我将调整自己的心态，积极主动地投入到工作中，提高自己的工作表现。
我深知自己的失职行为对公司造成了不利影响，我对此深感抱歉。在此，我向公司表示真诚的道歉，并承诺从此刻起，我将认真对待自己的工作，不再犯同样的错误。我会尽快改正自己的失职行为，努力提高自己的工作能力和责任心，以实际行动来证明自己的决心。
再次向公司和领导致以最诚挚的歉意。
员工：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
员工工作失职检讨书范文 篇三
员工工作失职了应该自我反省，努力提升自己。以下是小编收集的检讨书，仅供大家阅读参考!
员工工作失职检讨书一尊敬的领导:
由于个人疏忽，在招标办主持人宣布回标截止后，方才进入会场回标，致使我公司此次投标未被接收，给公司造成了一定的经济损失和不良影响，同时让公司领导、业务部、技术部同仁的心血全部付之东流，在此我首先向大家说声抱歉，真的对不住大家!其次，在今后的工作中，我将加倍努力，希望能弥补此次失误给公司造成的经济损失和我愧疚的心灵!
同时这件事深深地警醒了我:做事情一定要严格要求自己，做到认真负责，有始有终，做足百分百，绝不能完成
最后我要感谢这次失败的投标经历，感谢这份自我检讨书，给了我一次改正坏习惯的机会，从而使我向成功迈进了一步。
检讨人：XXX
员工工作失职检讨书二古人常说，行有不得，反求诸己，但一开始，我并未能及时地进行自我反剩古人又说，君子务本、本立而道生，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：
1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。 作为一名执法人员，不论有多少理由，都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序，全面准确地掌握案件情况，确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的法律意识，切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到魔鬼出于细节。
2、事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是龌龊的面子在作怪：觉得自己读了那么多年书，起码也是个正宗本科学历，心理上建立了一种本科生是不允许犯错误的的观念，一旦犯错误就是对自己的否定，本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此，一开始，还不能接受领导的棒喝法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副此事与己无干的样子，对事情展开一番与己无干的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。
通过这件事，我重新反思了自己读书??、做人、做事的态度，感悟到：
1、一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。学如逆水行舟，不进则退，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的「学而时习之，不亦乐乎。
2、学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是记问之学，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：儿子，你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话：我都念到研究所了，你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧!
总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。人非圣贤，孰能无过，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。经师易得，人师难求，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的智慧，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激!
