中石化岗前培训心得体会(最新3篇)

中石化岗前培训心得体会 篇一

在中石化岗前培训的几天时间里，我学到了很多有关石油化工行业的知识和技能，同时也深刻体会到了培训的重要性。通过这次培训，我对自己的职业发展有了更清晰的认识，并且收获了许多宝贵的经验和体会。

首先，培训期间的学习内容非常丰富和实用。我们学习了石油化工的基本原理、工艺流程、安全操作规程等知识，还进行了实际操作和模拟练习。这些学习内容不仅帮助我更好地理解了石油化工行业的运作机制，也为我今后的工作打下了坚实的基础。

其次，培训过程中注重实践操作。我们不仅在课堂上学习理论知识，还有机会亲自进行实际操作。通过模拟练习，我们能够更好地掌握工艺流程，提高操作技能，并且增强了对安全操作的意识。这种实践操作的培训方式非常有针对性和实效性，让我们在实际工作中能够更加从容自如。

另外，培训期间还组织了一些团队活动和沟通交流。通过团队建设活动，我们培养了团队合作精神和沟通协作能力。在团队活动中，大家相互帮助，共同解决问题，这不仅增强了团队凝聚力，也提升了我们的工作效率。而在沟通交流中，我们互相学习、交流经验，不断提高自己的专业技能和综合素质。

此外，培训期间的师资力量也非常强大。我们的培训导师都是来自中石化的专业技术人员，他们具有丰富的实践经验和专业知识。他们耐心细致地讲解知识点，解答我们的问题，并且分享了很多实际工作中的案例和经验。他们的教学方式生动有趣，让我们更容易理解和记忆。

通过这次中石化岗前培训，我深刻认识到培训对于职业发展的重要性。只有不断学习和提升，才能适应行业的发展和需求。我将把这次培训的学习成果应用到实际工作中，不断提升自己的专业水平和综合素质，为公司的发展贡献自己的力量。

中石化岗前培训心得体会 篇二

中石化岗前培训是我职业生涯中一段难忘的经历。在这段时间里，我不仅学到了许多有关石油化工行业的知识和技能，还结识了许多优秀的同事和导师。通过这次培训，我对自己的职业规划有了更明确的目标，并且更加坚定了在石油化工行业发展的决心。

首先，中石化岗前培训的学习内容非常实用和系统。我们学习了石油化工的基本原理、工艺流程、安全操作等知识，并通过实际操作和模拟练习加深了对这些知识的理解和掌握。这些学习内容对于我们今后的工作非常重要，不仅能够帮助我们更好地适应工作环境，还能提高工作效率和质量。

其次，培训期间注重团队合作和沟通交流。在团队建设活动中，我们与同事们一起参与各种挑战，共同解决问题，培养了团队合作精神和沟通协作能力。这些团队活动不仅增强了我们的团队凝聚力，也提升了我们的综合素质和工作效率。在沟通交流中，我们互相学习、交流经验，不断提高自己的专业技能和工作能力。

另外，培训期间的导师团队非常专业和耐心。他们有丰富的实践经验和专业知识，能够生动有趣地讲解知识点，并且解答我们的问题。他们还分享了很多实际工作中的案例和经验，让我们更加深入地了解石油化工行业。通过与导师的互动，我们不仅提高了自己的学习效果，也增强了对工作的热情和信心。

通过这次中石化岗前培训，我对自己的职业规划有了更明确的目标，并且更加坚定了在石油化工行业发展的决心。我将把这次培训的学习成果应用到实际工作中，不断提升自己的专业水平和综合素质，为公司的发展贡献自己的力量。同时，我也要感谢中石化为我们提供了这样一个宝贵的学习机会，让我们能够更好地适应行业的发展和需求。

中石化岗前培训心得体会 篇三

怀着激动与上下不安的心情，去参加省公司XX年第十三期员工岗前培训，我很荣幸的成为这次培训班的一员，开始了自己人生的新征程，中国石油公司为了使我们的新员工尽快的融入这个团体。特地对我们进行了为期十天的岗前培训。在这次培训中，让我得到了很大的收获，现将自己的心得总结如下：

首先，培训使我对中国石油有了更加清楚的认识，在培训中，每一位老师都不约而同地谈到了中国石油的跨越式发展建立和谐，也让我们看了《铁人王进喜与创业》两部电影，他们有这样的拼搏与奋斗精神让我感触很深刻。同时我们是社会的一员，必须具有良好的社会公德。自觉遵纪守法，不作违法乱纪的事情。不断提高个人素质，形成良好的职业道德。为了形成良好的道德品质，我们必须热爱工作，爱岗敬业。具有坚定的职业信念，追求职业理想：立足本职，作好工作：热爱自己所从事的工作，维护石油事业的利益和信誉。

其次，培训使我对未来的工作充满了信心和动力。对于刚刚踏进中油的我，对新的生活新的责任新的角色多少有些怯懦，而本次培训中，各位主讲老师也十分注意我们的的这种心理的变化，他们的讲话，从头到尾始终贯穿一个中心，那就是对新员工的鼓励。其一是鼓励我们要赶快适应中油这个新环境生活环境人际关系环境等，其二是鼓励我们要更加理性地认识社会，认识自己的角色，改变以往的.那种“感性”或者说是“浪漫”的生活态度。其三是鼓励我们要做一名终身学习型员工，做一名能够不段适应新知识新问题新环境的工人。这些鼓励，使我对未来的工作充满了信心和动力。高尔基曾经说过：“只有满怀自信的人，才能在任何地方都怀有自信沉浸在生活中，并实现自己的意志。”也许，对于我们新员工来说，只要有克服困难的信心，才能取得好的开端，而好的开端，便是成功的一半。

新的起点需要新的奋斗，新的奋斗需要旗帜作为引导，省公司这次岗前培训就是一面很好的旗帜，在思想行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励。一切工作都需要实践来证明，成功=艰苦劳动+正确方法+少谈空话，在今后的工作中，我将以本次培训精神作为指导。

刚来公司报到时，主任的一席话，让我深思。好高骛远、缺乏定性是80后的通病，现实的残酷很快让我的梦想破灭了。“纸上谈兵终觉浅，绝知此事要躬行”，好高骛远、心态漂浮，结果终究是一事无成。痛定思痛，端正心态，下定决心，本想用最快的速度融入中石化这个大家庭，却发现摆在我面前的

初到市片区45站觉得一切都很新鲜，大家很热情。站长给我进行了岗前培训，同事们为我细心讲解，在短期内对加油站工作有了较全面的了解，并且能够胜任基本业务操作。在加油、发卡、记账等业务的学习过程中，大家都给与我很大的支持和帮助。

从无所是从到代岗主办，我不断地学习和成长着，但不知为什么心里却总是酸酸的。刚到加油站就逢圣诞、元旦俩个节，虽然加油站也有聚餐庆祝，可总觉得自己格格不入。原来工作就是这个样子啊，在学校的时候多热闹，虽说明白加油站的工作性质，但内心还是不能释怀，突然觉得自己很孤单，很悲哀，也很失败。不久，我的手指冒出一些小红点，有时还痒，过了没几天手指就肿起来了，站上的同事告诉我这是冻疮，当时我第一反应是我的手完了，心里委屈极了。后来，我发现站上的同事都有冻疮，大家想办法预防、治疗，还将有效地方法介绍给我……在不知不觉中，我已融入45站这个大家庭并真真切切的体会到，为中石化奉献热血与青春的一线员工，无悔的付出与执着的追求。

石化人的热情、认真和专业，这是每个从业者都向往的一种职场氛围。在这段实习期间我了解公司的基本现状和发展方向，并由部门的业务范畴来规划自身的发展计划。同时，我也发觉有些工作环节可以进行更为有效的改善：第一，员工素质参差不齐亟待解决。加油站是公司销售的前沿阵地，隶属于服务行业，加油员的素养直接影响着加油站的业绩。而加油站的员工素质参差不齐，文化程度高低悬殊。大中专生与中小学文化程序的人并存，高级职称的人与无各称的人并存，高级技工与初学工并存。受当前的体制局限，不可能将低素质的员工全部辞退而去大量招聘高档次的人才，只能在现有的制度和条件下，尽量改善这种普遍现象。着重岗前培训，将差的员工和新进入的员工送到培训基地去进行系统的培训，加强员工手册的学习，包括技术业务，规章制度，职业礼仪道德等。员工应要有文化、勤学习、精业务、职责强、品德好、遵章纪、乐助人、团队心强，培训合格后上岗。建全培训基地，多开展技术知识竞赛、岗位练兵。通过竞赛，促使员工争当岗位能手、业务尖子，以提高技术业务水平，提升公司整体形象。