(经典6篇)

古竹分享2015-03-01 07:27:47 次阅读

篇一：科技的进步对人类生活的影响

随着科技的不断进步，人类的生活方式发生了翻天覆地的变化。科技的发展不仅给人们的生活带来了便利，还对人类社会产生了深远的影响。本文将探讨科技进步对人类生活的影响，并从不同角度来分析这些影响。

首先，科技的进步给人们的生活带来了巨大的便利。比如，随着互联网的普及，人们可以在家里轻松购物、看电影、听音乐，无需外出。科技的发展还使得人们可以通过各种社交网络平台与朋友和家人保持联系，即使身处异地也能互相交流。此外，智能手机的普及使得人们可以随时随地获取信息，解决各种问题。这些科技的进步让人们的生活更加便捷和高效。

其次，科技的进步也对人类社会产生了深刻的影响。一方面，科技的发展推动了社会的进步和发展。比如，通过科技的应用，医疗技术得到了飞速发展，许多疾病得到了有效的治疗和控制，人们的寿命也得到了大幅度的延长。另一方面，科技的进步也给人类社会带来了一些挑战。比如，随着机器人技术的发展，许多传统的工作岗位被自动化取代，导致了大量的失业问题。此外，科技的发展还带来了一些社会道德和伦理方面的问题，比如个人隐私的泄露问题。

最后，科技的进步不仅对人类生活带来了便利和挑战，还对人们的思维方式和行为习惯产生了影响。比如，人们现在习惯了迅速获取信息的方式，但也变得更加浅薄和片面。另外，科技的进步也使得人们更加依赖科技，缺乏对传统技能和知识的培养。这些影响无疑改变了人们的思维方式和行为习惯。

综上所述，科技的进步对人类生活产生了巨大的影响。尽管科技给人们的生活带来了巨大的便利，但也给人们带来了一些挑战。因此，我们应该正确看待科技的进步，并积极应对其中的问题和挑战。

篇二：环境污染对人类健康的危害

环境污染是当前全球面临的一个严重问题，它对人类健康造成了极大的危害。本文将探讨环境污染对人类健康的危害，并从空气污染、水污染和土壤污染三个方面来分析这些危害。

首先，空气污染对人类健康造成了严重的危害。空气污染中含有大量的有害气体和颗粒物，如二氧化硫、二氧化氮、臭氧等，它们会对人体呼吸系统产生不可逆转的影响。长期吸入污染空气会导致呼吸系统疾病的发生，如哮喘、慢性支气管炎等。此外，空气污染还与心血管疾病、癌症等疾病的发生有密切关系。

其次，水污染也对人类健康造成了严重的威胁。水是人类生活必需的资源，但随着工业化和城市化的不断发展，水污染问题日益严重。水污染会导致水中存在大量的有毒有害物质，如重金属、农药、化学物质等。长期饮用污染水会引发多种疾病，如肝癌、胃肠疾病等。此外，水污染还会通过食物链传递到人类体内，对人体健康造成进一步的威胁。

最后，土壤污染也对人类健康产生了严重的影响。土壤是农作物的生长基质，但随着农业生产和工业发展，土壤污染问题日益突出。土壤污染会导致农作物中存在有害物质的积累，从而通过食物链进入人体，对人类健康造成危害。此外，土壤污染还会对地下水资源造成污染，进一步威胁人类的健康。

综上所述，环境污染对人类健康产生了严重的危害。空气污染、水污染和土壤污染都对人体的呼吸系统、心血管系统和消化系统等产生了不可逆转的影响。因此，我们应该加大环境污染治理的力度，减少污染物的排放，保护人类的健康。

篇三

到办公室任副主任，年月到×法庭代理庭长。期间参加了全国法院业余法律大学及中央党校法律本科班的学习，现均已毕业。中共党员。我竞争的岗位是法院办公室主任。

篇四

年月份通过竞争上岗，我担任办公室付主任，在担任付主任年时间内，我从中体会到法院的后勤管理工作在整个领导活动中，在整个审判活动中都起到了举足轻重的作用。法院的后勤工作是一个复杂的工程，与其他行政部门的后勤管理工作相比较，有其独特的特性，除了核心是法院后勤工作为审判业务提供有利的物质保障，为法院创造一个良好的工作学习、生活环境之外，每一件事可能都涉及到审判和法院工作人员的切身利益，即具体又实在。但最主要的是法院后勤工作的复杂性，既有人际关系，又有人与物的关系，比如审判业务所需的交通、通讯、器材等物资保障，以及法院工作人员的生活样样都要细心考虑，精心安排，稍有疏漏就会影响审判业务的展开和审判人员办案的情绪。既要处理好法院内部各庭室之间的关系，又要处理好法院与外部的诸多方面的关系，我在这方面的有些做法在前面的述职报告中也做了陈述，现不再一一赘述。

篇五

如果我能竞争成办公室主任，随着法院审判综合大楼和法官公寓的落成，我认为后勤管理应该以搞好服务保障为基础，以科学管理为手段，大胆引进外地经验，以提高效益为目的。

（一）后勤管理社会化、企业化。随着法院机构改革的不断深入，光靠行政手段来搞好后勤管理我觉得已经不行了，必须运用行政和经济相结合的手段，也就是将服务型逐步转化为服务经营型。现在法院这种“小而全”的后勤管理体制，不但不利于提高工作效率，而且造成人力、物力、财力的极大浪费，与法院审判工作的需要也不相适应。实行后勤管理社会化和企业化，将服务职能从现在的行政职能中剥离出来，成为经济实体的服务中心，为法院工作人员提供就餐服务、交通信息服务、住房维修服务、会议及环境绿化、美化服务等等。这样不但可以缩减行政编制，节约经费，而且还可以提高工作效率，加强竞争，创造经济效益。

（二）资源配制效益化。现在的法院后勤保障体制包括房产管理、车辆管理、财务管理、服务接待、饮食、医疗服务、通讯等等，包揽了许多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”、“小而全”的封闭格局，造成了人才、资源的浪费。我觉得把后勤服务部门的改革同改组、改造和加强管理结合起来，在物业管理、汽车经营、接待、餐饮、住房维修、环境绿化、文印、通讯等服务性工作中，尽可能地发挥其职能，盘活现有存量，以产生其经济效益。版权所有，全国文秘工作者的114!

（三）服务商业化。法院的后勤服务部门要跳出无偿服务的怪圈，树立服务出效益的观念，把坚持服务的宗旨与服务商业化统一起来，使服务的投入、产出和收益进入一个良性循环的发展轨道。

（四）用工市场化。我觉得要仿效现代企业的用工办法，引入用人竞争机制，根据后勤服务工作的不同岗位，不同劳动强度，不同业务要求和现有职工结构状况，实行全员劳动合同制，按劳取酬，对某些岗位的缺额和新建单位所需人员，实行“公开招考，择优录用”的办法招用合同工。实行定岗定员，必要时实行后勤管理人员聘用制。

总而言之，法院后勤工作，要真正实现为审判工作提供全面高效的服务。