爱岗敬业演讲稿范文精选(优选3篇)
爱岗敬业演讲稿范文精选 篇一:热爱岗位,尽心尽责
尊敬的领导、亲爱的同事们:
大家好!今天我非常荣幸能够在这里与大家分享我对于爱岗敬业的理解和体会。在这个快节奏的时代,每个人都承担着各自的职责,每个岗位都非常重要,因此,我们应该时刻保持对工作的热爱,发挥我们的专业能力,尽心尽责地完成我们的工作。
首先,爱岗敬业不仅仅是一种态度,更是一种责任。我们每个人所从事的工作都有其独特的价值和意义,不论是高层管理者还是基层员工,我们都应该对自己的工作负责。只有将工作当作一种责任来对待,我们才能够不断提升自己的专业能力,为公司的发展做出更大的贡献。
其次,爱岗敬业需要持之以恒的努力。我们应该时刻保持对工作的热情和干劲,不论遇到多大的困难和挑战,都要坚持下去。只有通过不断的学习和实践,我们才能够不断提升自己的能力和水平。同时,我们也要保持积极向上的心态,勇于面对困难和挑战,相信自己的能力,相信团队的力量,才能取得更好的成绩。
最后,爱岗敬业需要团队的合作与支持。在一个团队中,每个人都有自己的岗位和职责,只有通过紧密的合作和互相支持,我们才能够更好地完成工作。在团队中,我们应该互相学习和借鉴,共同进步。同时,我们也要关心和关爱团队中的每一个成员,相互支持和鼓励,共同创造一个积极向上的工作氛围。
亲爱的同事们,爱岗敬业是一种价值观,是一种职业道德,也是一种责任。只有每个人都能够真正理解和践行爱岗敬业的重要性,我们才能够共同为公司的发展做出更大的贡献。让我们携起手来,共同努力,为实现公司的目标而奋斗!
谢谢大家!
爱岗敬业演讲稿范文精选 篇二:热爱岗位,奉献自我
尊敬的领导、亲爱的同事们:
大家好!今天我非常荣幸能够在这里与大家分享我对于爱岗敬业的理解和体会。在这个快节奏的时代,每个人都承担着各自的职责,每个岗位都非常重要,因此,我们应该时刻保持对工作的热爱,将自己最好的一面奉献给工作。
首先,爱岗敬业需要我们对自己所从事的工作充满热情和激情。无论是哪个岗位,都需要我们投入真心和热情,才能够发挥出最好的效果。只有热爱自己的工作,才能够全身心地投入其中,才能够不断提升自己的专业能力,并为公司的发展做出更大的贡献。
其次,爱岗敬业需要我们持续地学习和成长。在这个信息快速更新的时代,我们应该时刻保持学习的状态,不断丰富自己的知识和技能。只有不断学习和成长,我们才能够适应工作的变化和需求,才能够不断提升自己的竞争力。
最后,爱岗敬业需要我们发扬团队合作和奉献精神。在一个团队中,每个人都有自己的岗位和职责,只有通过紧密的合作和互相支持,我们才能够更好地完成工作。在团队中,我们要积极主动地与他人合作,互相协作,互相学习和借鉴。同时,我们也要关心和关爱团队中的每一个成员,相互支持和鼓励,共同创造一个和谐、积极向上的工作氛围。
亲爱的同事们,爱岗敬业是一种态度,是一种责任,也是一种奉献。只有每个人都能够真正理解和践行爱岗敬业的重要性,我们才能够共同为公司的发展做出更大的贡献。让我们携起手来,共同努力,为实现公司的目标而奋斗!
谢谢大家!
爱岗敬业演讲稿范文精选 篇三
又是一个金秋硕果的季节,又是一个欢乐祥和的好日子,在喜洋洋的锣鼓声中,我们迎来了共和国的第59个生日.“每逢佳节倍思亲”,在佳节来临之际,我祝愿我们的祖国繁荣昌盛,祝愿我们的公司飞黄腾达,祝愿在座的和现在正在生产一线坚守岗位的员工们工作顺利,阖家幸福!
“提高质量,打造竞争实力”,“扭住质量不放松”,“质量方面的错误一个都不能犯”……一声声掷地有声,震聋发聩的呼唤;一句句铿锵有力,震撼人心的誓言,似总攻的号角,响彻公司。然而遗憾的是仍没能唤醒那些粗枝大叶,敷衍散漫的员工们。我是怀着非常绞痛的心情看完公司举办的“质量警示展”的,绳头、搅龙片、飞蝶、黑色杂质、铁丝……一桩桩、一件件血淋淋的事实让人触目惊心,如鞭抽身!看上去是我们的粗心大意惹的祸,问题的根源却在于我们的预防为主的方针贯彻不够;制度、规程执行不够;技术不精、管理粗放、学习不够造成的。
“学,然后知不足”,公司一再倡导“创学习型组织”,然而有些人却不思进取、自负自满、卖老资格、思想观念不转变,以为自己什么都会,根本就学不进去,结果是悲剧一次次重演,质量事故远出国门,给公司带来了惨重的损失。马克·土温说过“人是唯一会脸红的动物,或是唯一该脸红的动物”。面对这些发生在身边或者自己身上的一个个质量事故,我们还能兴灾乐祸般地互相嗤笑和嘲笑吗?难道我们的脸就不红吗?其实“无知比事故更可怕”,我们到了该醒悟的时候了,我们必须放下架子,认真学习,更新观念,痛改前非。有两个故事非常短,内容也很浅显,但寓意却很深刻:一个是有关“孔子教育众弟子”的故事,一个是有关“沙皮狗”的故事。有一天,孔子率众弟子出游,到了一庙堂,一个祭祀用的奇形怪状的瓶子让他们百思不解,侍者告诉他们这是先人用来当座右铭用的,孔子想了想,忙让弟子取来水做给众弟子看:当水注入瓶子很少时,瓶子开始晃动,当注入一半以上时,瓶子竟站的非常稳,当刚注满时,瓶子突然破碎了……众弟子非常疑惑,忙问老师为什么?孔子语重心长地说:当瓶中水很少时,就好比人刚进入社会,知识、阅历非常少,就不能在社会上立足,随着知识的增多,阅历的加深,人就会稳立社会,但当人自满骄傲,不思进取时,就会在社会上遭遇失败。所以你们必须谦虚治学,才能稳立社会。另一个故事是:从前有一只沙皮狗,一天它突然对它的伙伴们——小兔、小猫、小鸡、小鸭说:“明天我要自己独自穿过沙漠。”它的小伙伴们非常惊奇,用羡慕的眼神望着它,于是立刻为它准备了充足的水和食物。第二天,沙皮狗就告别小伙伴们出发了,雄赳赳,气昂昂,头也不回。一天,二天过去了,终不知沙皮狗的消息。直到第七天,才得到沙皮狗壮烈牺牲的消息。它的小伙伴们哭得很伤心,然而却无一人知道它是怎样死的,在座的各位,你们知道吗?——被尿憋死的。大家都知道,沙皮狗有个坏习惯,然而沙漠中却没有它需要的东西——树根
、墙角……这虽然是个寓言故事,然而它却告诉了我们一个很深刻的道理:恪守老观念、遵循恶习、不变通,必丧命。
“转变思想,更新观念,谦虚好学固然重要,然而做人更关键”。因为质量是靠人生产出来的,若没有诚信、敬业的员工,是无论如何也生产不出高质量的产品的。当代管理大师松下幸之助先生说过:我曾再三嘱托员工们,在有人问及本公司生产什么产品时,应回答,“松下既制造电器,也制造人,而且首先是造就人”。美国IBM公司的理念是:“员工能力和责任的提高,是企业的成功之源”。
“红橙黄绿青蓝紫,成熟没有统一的颜色”。同样,成功、成材也没有统一的标准。只要我们在自己的岗位上敬业爱岗,不懈努力同样可以成材。青岛海港职工许振超,全国劳模黄尔金等都是岗位成材的好榜样。他们敬业爱岗,不辱使命,把平凡的事做到了不平凡。其实,咱们的身边也有许多例子:安装工段耿和平耿科长虽学历不高,年近半百,可是他却非常热爱他的岗位,兢兢业业,埋头苦干,拼搏进取,不辱使命,带领大家努力工作,顺利安装完成了数十个车间,在工作之余还利用自己的劳动和智慧为公司创造了一个又一个的奇迹,仅制造一台卷板机就为公司节省了5万多元的资金……公司的先进劳模、标兵等他们都是崇尚敬业,岗位成才的楷模。
面对橡胶促进剂行业重新洗牌,原材物料大幅度上涨的今天,对公司是挑战也是机遇;对我们干部员工是考验也是机会。公司需要许许多多的罗文——为公司渡过难关,为公司的可持续发展敢于扛大旗,勇往直前,义无反顾的奋斗者。“凝聚产生力量,团结诞生兴旺”。我坚信,只要我们齐心协力,紧紧团结在以徐总为核心的公司领导班子周围,拼搏进取,不辱使命,今日风雨兼程,明天定会阳光灿烂。
谢谢大家!