学校工会办公室竟职竞聘演讲稿【优质3篇】
学校工会办公室竟职竞聘演讲稿 篇一
尊敬的各位评委,亲爱的同事们:
大家好!我是XXX,现任学校工会办公室的一名普通职员。今天,我站在这里,向大家竟职竞聘工会办公室主任一职。首先,我要感谢大家给我这次机会,也要感谢学校工会办公室给予我的信任和培养。在这里,我要郑重承诺,如果我有幸当选,我将竭尽全力,不辜负大家的期望,为工会事业的发展做出自己的贡献。
作为工会办公室的一员,我深知这个岗位的重要性和责任。工会办公室是学校职工权益的守护者,是职工与学校之间的桥梁和纽带。作为一名普通职员,我在过去的工作中,始终秉持着公正、公平、公开的原则,为职工服务,维护职工的合法权益。我了解职工的需求和困难,也了解学校的规章制度和运作机制。我相信,这些经验和知识,将使我更好地管理和领导工会办公室。
同时,我也意识到,工会办公室主任不仅需要有扎实的业务素质,更需要具备良好的沟通能力和团队合作精神。作为一名主任,我将积极与职工和学校管理层沟通,了解职工的需求和意见,为职工争取更多的福利和权益。我将注重团队建设,鼓励员工的创新和发展,营造一个和谐、积极、向上的工作氛围。
最后,我希望通过我的努力,能够推动工会事业的发展,为职工创造更好的工作和生活环境。我会不断学习和提升自己的能力,不断拓展工会工作的思路和方法,为工会事业注入新的活力和动力。我相信,只有我们团结一心,共同努力,才能够实现我们的共同目标。
谢谢大家!让我们携手并进,共同创造美好的明天!
学校工会办公室竟职竞聘演讲稿 篇二
尊敬的各位评委,亲爱的同事们:
大家好!我是XXX,现任学校工会办公室的一名普通职员。今天,我非常荣幸地站在这里,向大家竟职竞聘工会办公室主任一职。首先,我要感谢大家给我这次机会,也要感谢学校工会办公室给予我的信任和培养。在这里,我要郑重承诺,如果我有幸当选,我将发挥自己的优势,为工会事业的发展贡献自己的力量。
作为一名普通职员,我深知工会办公室的重要性和责任。工会办公室是职工的代表,是维护职工权益的守护者。在过去的工作中,我始终坚持以职工为中心的原则,为职工提供优质的服务。我了解职工的需求和关切,也了解学校的政策和规章制度。我相信,这些经验和知识,将使我更好地管理和领导工会办公室。
同时,我也意识到,工会办公室主任不仅需要有扎实的业务素质,更需要具备良好的沟通能力和团队合作精神。作为一名主任,我将积极与职工和学校管理层沟通,了解职工的需求和意见,为职工争取更多的福利和权益。我将注重团队建设,鼓励员工的创新和发展,营造一个和谐、积极、向上的工作氛围。
最后,我希望通过我的努力,能够推动工会事业的发展,为职工创造更好的工作和生活环境。我会不断提升自己的能力,与团队成员共同学习和进步,为工会事业注入新的活力和动力。我相信,只有我们团结一心,共同努力,才能够实现我们的共同目标。
谢谢大家!让我们共同努力,为工会事业的繁荣发展贡献自己的力量!
学校工会办公室竟职竞聘演讲稿 篇三
各位领导:
你们好!
站在这个讲台我的心情十分激动,首先说一声感谢领导,多年来对我工作的理解和支持,并给我这次竞聘上岗的机会。
我叫xx,xx岁,(……工作总结)。我竞聘工会办公室岗位的理由是:
一、我有较高的政策理论水平。要想做好工会工作,首先必须提高自身的政治理论水平和职业
道德素质。多年来,我注重学习党的路线、方针、政策和“xxxx”重要思想。特别是学习新《工会法》,自己感觉到必须用发展的,辩证的思想,审视工会基层组织建设出现的新情况,新问题,以改革开放的新观点、新思路,加大基层工会组织建设的力度,才能适应教育改革和经济基础变革的要求。二、我有丰富的工会工作经验。我是从xx年开始始终从事工会干事工作,xx年来,在校党政领导和工会主席的直接领导下,工作上,锻炼了自己,业务上熟练了自己。开展工作,首先以身作则,精益求精,调动和发挥他们的积极性和创造性,想群众之所想,急群众之所急,为他们多办好事,多办实事,做他们的知心朋友。在工会组织的关怀培养下,我成长为一名成熟的工会工作者。
三、我有很强的工会工作能力和管理水平。多年来为了开展好工会工作,尽职尽责,建立健全工会的各项规章制度,组织教职工开展活动。
1、组织校内职工开展丰富多彩的活动,从此丰富了他们的文化娱乐生活,促进学校各项工作的顺利进行。
2、协调上级工会,落实各项工作和任务,建立了友好的工作往来,使我校工会得到了上级领导部门的认可。
3、为学校争得了荣誉。
(……所获得的荣誉)。
四、如果我能够竞聘上岗,对今后的工会办会室工作有以下设想:
1、提高自身素质,当好主席参谋。根据南北校区相近处室情况,整顿工会小组,以便开展工作,加强学习贯彻新的《工会法》以及《劳动法》、《教师法》有机地结合起来,通过组织职工答题,座谈、讨论等形式了解和掌握新《工会法》的精神实质,从中受到教育和鼓舞,依法维护教职工的合法权义和整体利益。
2、搞好调查研究,了解职工的重点,难点问题。深入实际,调查研究,解决他们的疾苦,充分发挥他们的积极性和主人翁作用。创造良好的工作环境和文化氛围。
3、加强制度建设。以领导放心,职工满意为工作标准,及时收缴会费。管好、用好活动经费,保证准确无误,把工会工作制度化,规范化,科学化顺利进行。
4、研究新时期工会工作的新特点,新规律。把新《工会法》的实质贯穿在提高职工群众的思想政治工作中来,把我校工会工作再上一个新的台阶。