办公室文员自我鉴定(精彩4篇)

办公室文员自我鉴定 篇一

作为一名办公室文员，我深知自己的职责和责任。在这个动态和繁忙的工作环境中，我始终努力保持高效率和专业素养。在过去的工作经验中，我意识到自己有一些优点和不足之处，但我一直在努力改进自己，以更好地适应并胜任这个职位。

首先，我具备良好的组织和计划能力。作为一名办公室文员，我需要处理大量的文件和信息，确保它们得到正确地分类和归档。我善于使用电子邮件和办公软件，能够快速高效地完成文件的整理和处理。我注重细节，对错误和疏忽有很高的敏感性，这有助于我确保工作的准确性和完整性。

其次，我具备良好的沟通和协调能力。作为办公室文员，我需要与各个部门和同事进行有效地沟通和合作。我善于倾听和理解他人的需求，并能够清晰地表达自己的意见和建议。我能够与不同类型的人合作，包括管理层、同事和客户，保持良好的人际关系和工作氛围。

此外，我具备一定的技术和专业知识。我熟悉常用的办公软件和设备，能够快速掌握新技术和工具。我经常参加培训和学习，不断更新自己的知识和技能，以适应快速发展的办公环境。

然而，我也意识到自己仍然存在一些不足之处。首先，我有时会过于追求完美，花费过多的时间来处理细节。虽然这有助于确保工作的准确性，但有时也会对工作进度产生一定的影响。其次，我在处理紧急情况和压力下的应对能力还有待提高。我有时会感到压力过大，导致工作效率下降。为了改进这些问题，我正在学习如何更好地管理时间和压力，以提高自己的工作效率和应对能力。

总的来说，作为一名办公室文员，我相信自己的优点和不足都是可以通过不断学习和提高来改进的。我会继续努力发展自己的技能和专业素养，以更好地胜任这个职位，并为公司的发展做出更大的贡献。

办公室文员自我鉴定 篇二

作为一名办公室文员，我一直以高度的责任心和积极的工作态度来对待我的工作。在过去的工作经验中，我积累了一些宝贵的经验和技能，并不断提升自己的能力，以更好地胜任这个职位。

首先，我具备良好的时间管理和组织能力。在办公室中，时间是非常宝贵的资源，因此我始终努力确保我的工作能够按时完成。我善于制定合理的工作计划和安排，并能够根据工作的优先级进行合理的调整。我能够高效地处理多个任务，并确保它们都按时完成。

其次，我具备良好的团队合作能力。作为一名办公室文员，我经常需要与其他同事合作完成一些任务和项目。我善于倾听和理解他人的意见和需求，并能够与他们进行有效的沟通和协作。我能够与不同性格和背景的人建立良好的工作关系，并共同努力实现团队的目标。

此外，我具备一定的技术和专业知识。我熟练运用各种办公软件和设备，能够快速适应新的技术和工具。我也经常参加培训和学习，不断更新自己的知识和技能，以适应不断变化的办公环境。

然而，我也意识到自己的一些不足之处。首先，我有时会过于保守和谨慎，对新的想法和方法持怀疑态度。这可能会限制我的创新能力和学习成长。因此，我正在学习如何更加开放和灵活地面对新的挑战和变化。其次，我在公众演讲和表达方面还有待提高。我有时会感到紧张和不自信，导致我的表达能力受到限制。为了改善这些问题，我正在积极参加演讲和表达技巧的培训，以提高自己的沟通能力和自信心。

通过不断地反思和改进，我相信自己可以成为一名更加出色的办公室文员。我将继续努力发展自己的能力和专业素养，以更好地胜任这个职位，并为公司的发展做出更大的贡献。

办公室文员自我鉴定 篇三

通过在单位三个月的工作，不仅熟悉掌握了自己以后的工作内容，更提高了自己各方面的素质，同时也积累了一定的工作经验。这段时间给我收获最大的是我觉得很多工作需要我去摸索和探讨，要不怕吃苦，我的工作虽然单调又重复，但这是磨练意志最有效的方法，我告诫自己要认真完成，做到每一件事的过程中遇到困难，一定要争取不放弃. 同时在单位实习的这段期间不仅熟悉自己以后的工作内容更让我积累了一定的工作内容,为正式步入工作打下了基础。

这期间我的主要工作内容是:1.总体负责公司的行政管理，协助公司执行各项规章制度;2.负责公司员工的考勤统计和请休假的确认;3.负责公司有关行政事务的接待来访及接听或转接外部电话做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误;4.负责与工作内容相关的各类文件的归档管理，固定资产的购买，管理及维修;5.负责公司全体员工的后勤保障工作,包括办公用品的采买，管理及发放,名片的印制,复印邮寄资料,缴纳通讯费用;6.协助人力部办理员工的入训入职离职等手续;7.完成上级安排的其他工作任务.在此同时我也接触了一些办公用品,如传真机,打印机，复印机等并掌握了这些机器的基本操作，为以后办公打下了基础。

在这三个月中,我努力了解公司行政文员的具体业务知识,加深了我对行政工作的认识和理解，丰富了我的实际工作知识，使

我对日常行政工作有了一定的理性认识。行政工作是繁琐的，小到复印、订餐、发快件、物品的管理，会议纪要的记录整理，大到费用结算、办公环境的维护。每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验。当然在这期间我也或多或少遇到一些问题碰到一些困难,例如一些文件格式的设计,一些表格的填写,自己都是第一次接触到不是特别的熟悉,所以在工作中我还需要向领导和同事们多多学习.

通过实习.使我对日常的行政办公有了更深的认识和理解.作为行政文员,工作比较琐碎繁杂,自己又是新人，很多地方都是需要认真学习的,同样我也会尽我自己的努力在以后的工作中认真仔细的努力去完成每一项工作，努力去弥补工作中的一些不足。试用期的结束同时又是一个新的.开始，在新的起点上，我将重新审视自己，不断地给自己充电，在提高业务能力的同时，加强技能训练，使自身在原有的水平上再创新高。我也有信心未来的路我能更好的走下去!

办公室文员自我鉴定 篇四

在实习的这段时间里，我主要负责的是办公室文秘。在这一过程中，我采用了看、问、学等不同的方式，初步的了解了公司文秘工作中的具体的业务知识，为以后正常工作的展开奠定了坚实的基础，从个人的发展方面说，对我影响最大的应该是作为一个社会人的工作作风以及在工作过程中专业知识对工作的重要作用，因为这些都是我在校学习中不曾接触过的方面。

实习是每个大学生必须要拥有的一段经历，它使我们在实践中了解社会，让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，受益匪浅，也打开了视野，增长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。由于我所在的公司是一家私人企业，所以我刚开始的工作并不是非常忙忙，没有感觉到很累。只是每天都要守在电话和传真机旁。很耗时间，第一天就因为坐了一天腰酸背痛的。但是过了几天就稍有点习惯了，每天向我同一个办公室的女孩学习了一些办公知识。刚步入工作岗位，才发现自己有很多都不懂的。现在在办公室，有闲的时候就会看一些会计方面的书，虽然自己所学的专业在此时没有派上什么用场，但我觉得应该多学点，有几个技能在以后找工作也可以给自己我几个选择。我上了两个月的班，在这短短两个多朋中，曾有几次想过放弃。也许我是刚开始工作，有时受不了经理给的“气”， 自己心里很不舒服，就想辞职再重新换个工作得了。但静下心来仔细想想，再换个工作也是的，在别人手底下工作不都是这样么?刚开始。就应该踏踏实实的干好自己的工作，毕竟又没有工作经验，现在有机会了就要从各方面锻炼自己。不然以后干什么都会干不好的。我现在的工作，相比其他人来说待遇挺不错的了，也不是和其他人比，工作也不是很难，很容易进入工作，关键是学习对人怎么说话、态度及其处事。由于经验少，我现在这方面还有欠缺。现在才明白，在校做一名学生，是多么的好啊!早晚要工作，早晚要步入社会，早晚要面对这些避免不了的事。所以，现在我很珍惜学习的机会，多学一点总比没有学的好，花同样的时间，还不如多学，对以后择业会有很大的帮助。

再说回来，在工作中，互相谅解使我很感激他们。有时同事有事要晚来一点，就要我一个人在办公室办公，偶尔我也会的，大家相处的很好，没有什么隔阂。有时候有一些不得不处理的事情，去向经理请几小时的假，经理也都很体谅，直接就给批假了。这个时候心里很开心;遇到一个如此好说话的经理。所以，又感觉工作还是挺不错的，最重要的事就是周围的同事都很不错的。心里上没有什么额外的，不必要的压力，可以好好工作，学习。先就业，后择业。我现在要好好锻炼自己。再好好学习，之后相信自己通过努力一定会找个好工作来回报父母及其所有的老师的。别的没有什么奢求的，现在当然是把磨练自己放在第一位。在这一两个月中，我学到了一些在学校学不到的东西，即使都明白的事，可是刚开始有时还做不好。现在做事，不仅要持有需心求教的态度，还要懂得取长补短，最重要的一点就是“忍”了也就是坚持不懈。我工作的时间虽然不久，可是我发现自己真的变了点，会比以前为人处事了。

人生难免会遇到挫折，没有经历过失败的人生不是完整的人生。在秘书这个职位上，技术性的劳动并不多，大多是些琐碎重复的工作，因而秘书在工作中所会遇到的挫折主要可能发生在，与上司沟通不好;上司给的某份工作感觉吃力，难以胜任;对琐碎重复的工作感到怨烦;与上司发生争执;情感方面。

针对文员这个职位的特点，具体遇到挫折时，不妨从调整心态来舒解压力，面对挫折。古曰“天降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。” 遇到挫折时应进行冷静分析，从客观、主观、目标、环境、条件等方面，找出受挫的原因，采取有效的补救措施。树立一个辩证的挫折观，经常保持自信和乐观的态度，要认识到正是挫折和教训才使我们变得聪明和成熟，正是失败本身才最终造就了成功。学会自我宽慰，能容忍挫折，要心怀坦荡，情绪乐观，发奋图强。善于化压力为动力，改变内心的压抑状态，以求身心的轻松，重新争取成功，从而让目光面向未来。复印、传真、公文处理等文秘工作我都基本熟练。文秘管理要制发文件，处理文件和管理文件。在各种文件中，大部分具有不同程度的保密性，而且各级秘书人员经常接近领导，看一些重要文件，参加一些重要会议，所以，秘书人员在公共场合活动时要注意内外有别，把握分寸，对什么应该说什么不应该说要心中有数。准确，是对工作质量的要求。文秘管理的准确性是指正确体现政策，正确表达领导意图，正确地办文办事，言行有分寸，文字能达意。它在一定程度上保证领导工作的准备性。文秘管理的准确性，涉及的方面很多，简要地说，就是：办文要准，办事要稳，情况要实，主意要慎。而要做到这些，必须态度认真，作风过细，不能疏忽大意，不能马虎潦草。比如说办理公文，就要保证文件的质量，用词要准确，材料要真实，抄写要认真，校对要仔细，力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作，甚至酿成难以弥补的损失。

总的来说我还是有一些感受的，具体比如自学能力，从未有过的艰辛的，和与同事的相处。