护士长工作总结模板(最新3篇)
护士长工作总结模板 篇一
护士长工作总结
尊敬的领导：
时光荏苒，转眼间我已经担任护士长一职已经两年了。在过去的两年里，我一直努力工作，不断学习和成长。通过不懈的努力，我成功地完成了我的工作任务，并取得了一定的成绩。在这里，我将对我的工作进行总结，并提出改进的建议。
首先，我在工作中注重团队合作，积极与其他医务人员沟通协作，共同为患者提供优质的护理服务。我组织了定期的团队会议，以便及时了解每个护士的工作情况，并解决工作中的问题。我还积极参与医院的培训活动，提升自己的专业水平，以便能更好地指导和帮助其他护士。
其次，我注重提高医院的护理质量。我带领护士团队积极参与质量控制工作，确保护理工作符合相关标准和规范。我还组织了护理培训班，提高护士的专业技能和护理质量。同时，我也注重收集患者的反馈意见，并及时进行改进，以提高患者的满意度。
再次，我积极推动了医院的护理工作的科学化和规范化。我制定了一系列护理工作流程和操作规范，并组织了培训课程，确保护士们能够正确地执行护理工作。我还与其他科室的护士长进行交流和合作，共同推动医院的护理工作不断发展。
最后，我认识到还有一些不足之处需要改进。首先，我需要进一步提高自己的管理能力，更好地协调和指导团队的工作。其次，我需要更加注重个人的学习和成长，不断提高自己的专业水平。同时，我还需要加强与患者和家属的沟通，更好地满足他们的需求和期望。
总之，我的工作总结是积极的，但也存在一些不足之处。在未来的工作中，我将继续努力，不断学习和成长，提高自己的管理能力和专业水平，为患者提供更好的护理服务。
谢谢！
护士长工作总结模板 篇二
护士长工作总结
尊敬的领导：
在过去的一年里，我担任护士长的职务，经过努力工作和学习，我取得了一定的成绩。在这里，我将对我的工作进行总结，并提出改进的建议。
首先，我注重团队建设和团队合作。我带领团队完成了各项工作任务，并积极与其他科室的协作，共同为患者提供优质的护理服务。我组织了定期的团队会议，以便及时了解每个护士的工作情况，并解决工作中的问题。我还与其他护士长进行交流和合作，共同推动医院的护理工作不断发展。
其次，我注重提高护理质量。我带领护士团队积极参与质量控制工作，确保护理工作符合相关标准和规范。我还组织了护理培训班，提高护士的专业技能和护理质量。同时，我也注重收集患者的反馈意见，并及时进行改进，以提高患者的满意度。
再次，我积极推动了医院的护理工作的科学化和规范化。我制定了一系列护理工作流程和操作规范，并组织了培训课程，确保护士们能够正确地执行护理工作。我还与其他科室的护士长进行交流和合作，共同推动医院的护理工作不断发展。
最后，我认识到还有一些不足之处需要改进。首先，我需要进一步提高自己的管理能力，更好地协调和指导团队的工作。其次，我需要更加注重个人的学习和成长，不断提高自己的专业水平。同时，我还需要加强与患者和家属的沟通，更好地满足他们的需求和期望。
总之，我的工作总结是积极的，但也存在一些不足之处。在未来的工作中，我将继续努力，不断学习和成长，提高自己的管理能力和专业水平，为患者提供更好的护理服务。
谢谢！
护士长工作总结模板 篇三
今年全国卫生系统继续深化改革的一年，全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了上半年年护理计划90%以上，现将2011年上半年工作总结如下：
一、认真落实各项规章制度
严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度：
护理操作时要求三查七对；
坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平
1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。
2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平，要求大家做好护理工作计划及总结。
4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。
三、加强护理人员医德医风建设
1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。
2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。
3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表，（定期或不定期测评）满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了最佳护士。
4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予最大程度的满足。
5、做好护士长工作计划，对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核，合格者给予上岗。
四、提高护理人员业务素质
1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。
2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外科
4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛（无菌操作），并评选出了一等奖（吴蔚蔚）、二等奖（李敏丹、唐海萍）、三等奖（周莉君）分别给予了奖励。
5、12月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：病区护士考核：静脉输液、吸氧；急诊室护士考核：心肺复苏、吸氧、洗胃；手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。
6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。
7、坚持了护理业务查房。
