班主任远程培训学习总结【推荐3篇】

班主任远程培训学习总结 篇一

近年来,随着信息技术的迅猛发展,远程培训已经成为一种主流的学习方式。作为一名班主任,我也积极参与了班主任远程培训,并从中受益匪浅。在这篇文章中,我将分享我在远程培训中的学习总结。

首先,远程培训为我提供了更广泛的学习资源。通过远程培训,我可以随时随地访问各类学习资料,包括教学视频、教材、教案等。这样的学习资源不仅丰富了我的知识储备,而且提供了更多的教学参考和案例分析。我可以选择适合自己的学习内容,灵活安排学习时间,提高了学习效率。

其次,远程培训为我提供了与其他班主任交流的机会。在远程培训中,我可以通过在线讨论、论坛等方式与其他班主任进行交流和互动。这让我有机会了解其他班主任的教学经验和教学方法,借鉴他们的成功经验,并与他们分享自己的教学心得。这种交流和互动不仅丰富了我的教学思路,还扩大了我的人际网络。

此外,远程培训还提供了一种便捷的学习方式。相比传统的面对面培训,远程培训无需我花费时间和精力在路上奔波,而是可以在家中或办公室进行学习。这样的学习方式节约了时间和成本,提高了学习的便利性和灵活性。

然而,远程培训也存在一些挑战和问题。首先,由于远程培训主要依赖于网络技术,网络连接的质量和稳定性对学习效果有很大的影响。有时候,网络信号不稳定或者速度较慢,会导致视频卡顿、无法加载学习资料等问题,影响了学习的进行。其次,远程培训的学习过程相对孤独,缺乏面对面的互动和实时的反馈。这需要我更加自律和坚持,保持积极的学习态度。

综上所述,班主任远程培训为我提供了更广泛的学习资源,与其他班主任交流的机会,以及便捷的学习方式。虽然远程培训也存在一些挑战,但通过克服困难和合理规划学习时间,我相信我可以不断提升自己的专业素养和教学水平。

班主任远程培训学习总结 篇二

作为一名班主任,我积极参与了班主任远程培训,并从中获得了许多宝贵的经验和知识。在这篇文章中,我将分享我在远程培训学习中的总结和感悟。

首先,远程培训让我充分认识到教育的时代正在发生巨大变革。传统的面对面培训已经不能满足现代教育的需求,而远程培训则提供了一种全新的教学模式。通过远程培训,我可以随时随地进行学习,不再受时间和空间的限制。这让我更加深刻地认识到教育的未来将是数字化、智能化和个性化的。

其次,远程培训激发了我不断学习和创新的激情。在远程培训中,我可以接触到各类前沿的教育理念和教学方法。这让我意识到,作为一名班主任,我需要不断学习和更新自己的知识,提升自己的专业素养。同时,远程培训也鼓励我在教学中进行创新,尝试新的教学方式和工具,提高教学效果。

此外,远程培训还培养了我的自主学习和自我管理能力。在远程培训中,我需要自己制定学习计划,合理安排学习时间,并保持学习的连续性和持久性。这让我学会了自我管理,提高了我的自主学习能力。我相信这些能力对我的职业发展和个人成长都具有重要意义。

然而,远程培训也需要我面对一些挑战和困难。首先,远程培训要求我具备一定的信息技术能力,包括电脑操作、网络使用等。这对于一些技术水平较低的班主任来说可能是一个障碍。其次,远程培训的学习过程相对孤独,缺乏面对面的互动和实时的反馈。这需要我更加自律和坚持,保持积极的学习态度。

综上所述,班主任远程培训让我认识到教育的变革和创新,激发了我学习和创新的激情,培养了我的自主学习和自我管理能力。虽然远程培训也存在一些困难和挑战,但通过克服困难和努力学习,我相信我可以不断提升自己的教学水平,为学生的成长和发展做出更大的贡献。

班主任远程培训学习总结 篇三

本学期开学以来,通过知行中国——中小学班主任培训学习,让我对班主任工作有了更深入的认识。在从事班主任工作过程中,有顺利也有挫折,有成功也有失败,既有困惑,也有启迪,交织着酸甜苦辣,在学习过程中收获颇丰,感觉班主任工作上了一个新台阶,现结合本次学习作如下总结。

一、思想工作:

首先,注重学生的思想政治方面的学习,与时俱进。并将学习落实到真正的行动中去。班主任和任课老师紧密配合,爱护学生,注重培养学生健全的人格,同时利用教材中的有利素材,结合生活中的事例,以及老师的言传身教对学生进行潜移默化的思想品德教育。尤其注重利用节日对学生进行感恩教育。

其次,发动学生争创优秀的班集体,给学生树立共同的奋斗目标,结合争创活动中的每一次努力来培养学生的集体荣誉感对班级的管理要有主人翁精神。建立良好的的班风、学风,常规管理常抓不懈,让学生有较强的纪律性,加强自身素养的提高。另外,给班级中每一位学生确立学习目标,做好班级的协调和充实工作,将班级中成绩突出尤其是能力强自觉性好的同学充实到班干中去,形成有机的体系,充分发挥小助手的作用。在班级的思想品德教育中鼓励学生参加课外活动,各类兴趣小组,既陶冶了了情操,又锻炼了能力,培养某方面的特长是素质教育的优势。

再次,利用少先队这一先锋组织加强对学生的管理积极向同学们宣传这一组织的神圣、伟大,这样学生的思想得到了净化,良好的品德也会因此而形成。最后运用社会舆论与家庭的力量做好学生的校外的管理,使学生的思想品德稳步提高,让学生校内校外表现一致。及时将学生在学校的表现通过家校平台与家长联系,取得家长的配合,合力将学生的思想政治工作做好,取得事半功倍的效果。

二、管理工作:

1、班主任加强对学生强烈的责任感,这是做好班主任工作的前提。

学生是祖国的未来和希望,是建设四化的后备军,他们是否能成为一名合格的接班人,小学期间的教育是至关重要的。因此班主任要关心学生们的成长、思想上的进步。要教育学生先做人,后做学问。引导班主任充分认识班主任工作在人才培养过程中的重大意义:第一,班主任是学生学习上的指导者,班主任工作是建设良好学风,培养高素质创新人才的重要保障,具有不可替代性;第二,班主任是学生成才的引路者,是能够引导学生规划未来、树立奋斗目标、实现人生价值的权威;第三、班主任是学生生活的守护者,是学校给予学生关爱、帮助学生独立适应小学生活的直接代表;第四,班主任是教育工作的直接实现者,班主任的一言一行都将对学生的成长成才产生深远的影响;第五,班主任是班集体力量的凝聚者,是班级团结、学生和谐相处的关键。以此使全体班主任有一种对学生成才强烈的责任感。

2、班主任的工作艺术。前苏联著名作家高尔基说过:爱孩子,那是连母鸡都会做的事,怎样教育他们却是一件大事。所以,我们光有爱不行。没有爱不行,光有爱也不行,爱的科学,爱的技巧要懂得。可见光有一颗爱心,一个责任心是不够的,俗话说,好心还会办坏事,有良好的动机也要能有良好的结果,这其中的媒介就是智慧,就是班主任的工作艺术。一个优秀的班主任必须有良好的组织协调能力,必须有敏锐的心理洞悉能力,必须有广博的知识,才能在学生树立威信,才能灵活地来引导学生健康在成长。为了提高老师们的班主任工作艺术,我们经常开展班主任工作经验交流会,把班主任工作当作一门学科进行校本教研,还派优秀的青年教师到外培训,然后再对全校老师进行二级培训,经常向老师推荐优秀的班主任工作艺术,如任小艾“一则”、“二感”、“三言”、“四通”、“五心”、“六法”。魏书生周弘的赏识教育等等,以全面提高老师的班级管理工作的能力。

三、与学生交流工作的全面提升:

班主任与学生的沟通格外重要。成功沟通,往往能使学生在“润物细无声”中受到教育、修正和提高自我。本文结合本人的教育实践浅谈技工学校班主任与学生沟通的艺术。

1、为学生服务是班主任永远不变的宗旨

班主任应该致力于学生的学习、生活、工作服务,做学生的良师益友。在帮助学生排忧解难的同时,鼓励学生积极奋发,树立良好的世界观、价值观、学会尊重、学会学习、学会关爱。

2、培养学生的自信心

(1)、树立信心。 传统的社会价值观往往把中技学生排斥在好学生的范围之外,对他们缺少必要的关注,使他们普遍缺少自信。我告诉他们只要发挥优势争取主动。那么选择了正确的成长教

育,就等于选择了成功。

(2)、成功激励。 “人性中最本质的愿望是得到赞扬”,老师的表扬是每个学生都期待的收获,作为教师应珍惜学生心灵深处的渴望,积极创造机会不断让学生获取“我能行”的体验。让每一名学生都能体验到成功的快乐、学习的快乐、成长的快乐,养成他们健康、乐观、积极向上的心态。从而克服心理障碍,达到学习目标。

沟通是理解的基石,是实施针对教育的前提,班主任与学生沟通是班集体建设过程中最重要、最基本的。最大限度地发挥师生沟通的作用,是班主任做好班级工作的基础。

四、做好班主任工作信心的提升。

圣贤英烈们的胸怀抱负,奋斗事迹,震撼着多少代青少年的心灵,使他们在仰慕的情感支持下,不断的学习效仿,这就是榜样的力量。我们可以让学生收集名人名言、名人佚事,指导他们阅读名人传记,摘出其中最令人心动的片段,在班上交流,激发他们真、善、美的情感。身边的榜样更有说服力,班主任应及时表扬、赞美同学中间出现的先进人物和先进事迹,及时挖掘他们成长过程中的闪光点。这些看得见、摸得着、活生生的榜样,会使他们自觉不自觉的进行仿效,使班级正气上升,形成主流。总之,激励机制在后进生的工作中起着重要作用。爱迪生曾说过:"相信自己能力的人就会赢"。一个班主任,无论对什么样的学生,都要让他们树立一个信念:"我能行!"、"我一定行!",只要你真诚的告诉他们"你行,你一定行",由衷的相信他们,在后进生的心灵上浇之以爱的甘露,那么,他们就一定行!

五、对未来的中小学班主任发展前景充满信心。

经过这次培训使我们学到了很多管理经验和模式,也为我们下一步干好班主任工作指明了方向,相信随着这次培训,我觉得自己还应下更大的努力,争取能把班主任这方面的工作做得更好,使每位学生都能够快乐健康地成长。

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