厂工会扶贫救助工作总结【推荐3篇】

薄荷港分享2012-05-05 06:35:40 次阅读

厂工会扶贫救助工作总结篇一

近年来，我厂工会积极参与扶贫救助工作，以帮助贫困地区的群众改善生活条件，提高生活质量。在这一过程中，我们不仅取得了一定的成绩，也遇到了一些困难与挑战。下面，我将对我厂工会扶贫救助工作进行总结与反思。

首先，我厂工会在扶贫救助工作中充分发挥了组织与协调的作用。我们成立了专门的扶贫救助小组，由工会干部和志愿者组成，负责具体的工作安排与协调。通过与当地政府、企事业单位以及社会组织的合作，我们建立了扶贫救助的合作机制，实现了资源共享和信息互通。这为我们深入了解贫困地区的实际情况，有效开展扶贫救助工作提供了有力的支持。

其次，我厂工会在扶贫救助工作中注重了培训与技能提升。我们组织了一系列的技能培训班，包括种植、养殖、手工制作等方面的培训，帮助贫困地区的群众提高就业技能和创业能力。同时，我们还邀请了相关专家和企业家到贫困地区进行指导和帮助，提供专业的技术支持和经验分享。通过这些培训和支持，许多贫困地区的群众成功实现了就业和创业，增加了收入来源，改善了生活条件。

然而，我们也面临了一些困难与挑战。首先，贫困地区的基础设施薄弱，交通不便，给扶贫救助工作的开展带来了一定的困难。其次，部分贫困地区的群众观念和意识相对较低，对扶贫救助工作的重要性和意义不够认识，导致他们对工作的参与度不高。此外，由于资源有限和人力不足，我们的扶贫救助工作还有待进一步加强和完善。

为了进一步提高我厂工会的扶贫救助工作，我提出以下几点建议：一是加强与政府、企事业单位和社会组织的合作，共同推动扶贫救助工作的开展。二是继续加大对贫困地区群众的培训与技能提升力度，帮助他们增加收入来源，改善生活条件。三是加强对贫困地区的调研与了解，精确把握贫困地区的需求和问题，有针对性地开展扶贫救助工作。四是加强与相关部门和机构的沟通与交流，争取更多的资源和支持，提高扶贫救助工作的效果和影响力。

总之，我厂工会在扶贫救助工作中取得了一定的成绩，但也面临着一些困难与挑战。通过总结与反思，我们将进一步改进工作方式和方法，加强与各方合作，提高扶贫救助工作的质量和效果，为贫困地区的群众带来更多的福祉和希望。

厂工会扶贫救助工作总结篇二

近年来，我厂工会积极参与扶贫救助工作，努力帮助贫困地区的群众脱贫致富，改善生活条件。在这一过程中，我们深入贫困地区，了解实际情况，积极开展扶贫救助工作，取得了一定的成绩。下面，我将对我厂工会扶贫救助工作进行总结与反思。

首先，我厂工会在扶贫救助工作中注重了产业帮扶。我们组织了一系列的产业培训和技术指导，帮助贫困地区的群众掌握农业和手工业等方面的技术，提高生产能力和产品质量。同时，我们还积极引导和组织群众开展农产品种植、加工和销售等产业，帮助他们增加收入来源，实现脱贫致富。通过这种产业帮扶的方式，许多贫困地区的群众成功实现了增收致富，改善了生活条件。

其次，我厂工会在扶贫救助工作中注重了教育支持。我们资助了许多贫困地区的学生，提供了教育资助和助学金等帮助，帮助他们完成学业，提高就业竞争力。同时，我们还组织了一系列的教育培训和知识讲座，提供了各种学习机会和资源，帮助贫困地区的群众提升文化素质和就业技能。通过这种教育支持的方式，许多贫困地区的群众成功改变了自己的命运，实现了自我发展。

然而，我们也面临了一些困难与挑战。首先，贫困地区的基础设施和教育资源相对薄弱，给工作的开展带来了一定的困难。其次，部分贫困地区的群众观念和意识相对较低，对扶贫救助工作的重要性和意义不够认识，导致他们对工作的参与度不高。此外，由于资源有限和人力不足，我们的扶贫救助工作还有待进一步加强和完善。

为了进一步提高我厂工会的扶贫救助工作，我提出以下几点建议：一是加强与政府、企事业单位和社会组织的合作，共同推动扶贫救助工作的开展。二是加大对贫困地区的产业帮扶力度，引导群众发展特色产业，增加收入来源。三是加强对贫困地区的教育支持，提供更多的教育资源和资助，帮助群众提升文化素质和就业竞争力。四是加强与相关部门和机构的沟通与交流，争取更多的资源和支持，提高扶贫救助工作的效果和影响力。

厂工会扶贫救助工作总结篇三

厂工会扶贫救助工作总结

排忧解难为职工扶贫救助见真情接到《集团公司坚持以人为本，扶贫救助、创造和谐矿区工作方案的通知》后，厂工会迅速部署，扎实推进，超常运作，以富有成效的扶贫救助工作为企业困难职工排忧解难，使困难职工感受到党的关怀和温暖，保证和促进了企业和谐发展。他们的主要做法是：

一、高度重视，整章建制弱势群体的安危冷暖一向牵动着厂领导班子的心。厂党委在接到集团公司《方案》后，认识到这是解决企业困难职工生活问题，促进企业和谐发展的有力契机。

为此，他们专门召开党委工作会议进行了仔细研究、具体部署，成立了由党委书记、厂长亲任组长，常务书记、纪委书记、工会主席、总会计师任副组长，各基层单位支部书记为组员的扶贫救助委员会。委员会制定下发了《厂扶贫救助实施方案》、《扶贫救助资金使用管理办法》等文件，明确了资金的筹集、使用、发放等各项具体原则、操作程序和管理办法，保证了扶贫救助活动有序开展。

并建立职工救助金公开专栏、设置扶贫救助举报电话及记录制度、责任追究制度等监督机制，做到专款专用，确保扶贫救助资金切实用于解决困难职工生活实际困难。

二、严细管理，规范运作在具体操作上，厂工会明确规定每月10日前干部捐款交到厂工会，每季发放一次救助金。筹集资金时，我厂名副科级以上干部积极响应号召，踊跃捐款，正处级每月捐款元、副处级每月捐款元、正科级每月捐款元、副科级每月捐款元。

在捐款的干部中涌现出许多感人的故事，部分捐款的干部自身家庭生活并不宽裕，但是为了企业的和谐发展，他们宁可自己手头紧点也要为困难职工献爱心；还有些同志在捐款时因公出差了，回来后听到消息，主动地将捐款补齐亲自送到工会。在救助金发放时，厂工会严格按规定的程序执行，首先由生活困难职工本人写出困难申请书，阐明困难原因和需要救助金额，由工会小组长初步调查核实后

上报车间工会，车间工会主席和有关人员对其进行复查核实，情况确实属实后上报厂工会，厂工会经扶贫救助委员会研究后，给予扶贫救助。

在救助金具体分配上，厂工会确定了以突发性的事件列为重点救助对象，实行向生产一线倾斜的政策，总金额的80下拨。资金下拨到车间后，车间将救助金的发放情况进行张榜公布，三天后，职工无任何意见，将公布结果报到厂工会，才可支款。

通过严格管理，规范运作，使扶贫救助资金真正发挥了作用，解决困难职工的实际问题。

三、解难济困，取得实效自从扶贫救助工作启动以来，厂工会收到干部捐款7110元，第二季度干部捐款22960元，再加上集团公司拨款29300元，共为300余人发放了救助金。有本人患病造成家庭生活困难，需要救助的：如**车间邢玉珍，有子宫瘤正在住院，丈夫无职业，父亲又住院，孩子正上高中，生活十分困难；**车间**本人被车撞伤，正在住院治病；**车间宋玉本人手术住院，等等。

有的子女上学有困难需要救助的，如房产科曹玉兰，两个女儿其中一个是残疾，刚上大学，另一个上高中，爱人有病下岗；重介车间户新立，爱人有病，双胞胎两个儿子正在上中学。有的家属有病造成困难需要救助的，如***车间朱贵军，女儿患白血病，每次换血需要高昂的医疗费，煤泥厂李淑山，老母亲有病住院，爱人无工作，孩子上高中；等等。

有的是单亲家庭，需要救助的，如浮选车间方振富，离异，孩子上大学；***车间周淑芬，爱人病逝，孩子上大学；水洗车间王淑香，离异，租房住，孩子有病。针对以上困难家庭和困难情况和程度不同，厂工会都能及时给予他们救助，帮助他们度过难关。