外联部下半年工作总结(优秀3篇)

外联部下半年工作总结 篇一

近六个月来,我部门外联部积极开展各项工作,取得了一系列的成果。在这里,我将对外联部下半年的工作进行总结。

首先,我们在拓展外部合作方面取得了显著进展。我们与多家企业和机构建立了密切的合作关系,开展了一系列的合作项目。通过这些合作,我们不仅为公司带来了更多的资源和机会,也为外部合作伙伴提供了更多的支持和帮助。这不仅增强了公司的影响力和竞争力,也为公司的发展打下了坚实的基础。

其次,我们在推动公司形象宣传方面取得了巨大的成绩。通过组织各类活动和参加各类展览,我们成功地将公司的形象推广到了更广泛的群体中。我们扩大了公司的知名度,提高了公司的美誉度,吸引了更多的潜在客户和合作伙伴。同时,我们也通过精心策划和执行各类宣传活动,成功地塑造了公司的形象和品牌,使之与市场需求和客户期望相契合。

此外,我们还在维护客户关系方面取得了显著的成果。我们通过定期的客户回访和沟通,了解客户的需求和反馈,及时解决客户的问题和困扰。我们积极参与客户的项目和活动,提供专业的咨询和支持,赢得了客户的信任和好评。这为公司的长期发展奠定了坚实的基础,也为我们赢得了更多的客户和合作机会。

总的来说,外联部在下半年的工作中取得了可喜的成绩。我们通过拓展外部合作、推动公司形象宣传和维护客户关系等方面的努力,为公司的发展做出了积极的贡献。然而,我们也要认识到存在的问题和不足之处,进一步完善和提升我们的工作。希望在未来的工作中,我们能够继续发扬优点,克服困难,为公司的发展贡献更大的力量。

外联部下半年工作总结 篇二

在过去的半年里,外联部团队经过不懈的努力和积极的探索,取得了一系列的成果。在这里,我将对我们的工作进行总结。

首先,我们在拓展外部合作方面取得了一定的成果。我们积极主动地与外部合作伙伴进行了沟通和交流,寻找到了一些合作的机会。我们与这些合作伙伴建立了良好的合作关系,互相支持,互利共赢。通过合作,我们不仅为公司带来了更多的资源和机会,也为外部合作伙伴提供了更多的支持和帮助。这为公司的发展提供了强大的支持和保障。

其次,我们在推动公司形象宣传方面取得了一些进展。我们通过参加各类展览和举办各类活动,成功地将公司的形象推广到了更广泛的群体中。我们通过精心策划和执行各类宣传活动,成功地塑造了公司的形象和品牌,使之与市场需求和客户期望相契合。这增强了公司的知名度和美誉度,吸引了更多的潜在客户和合作伙伴。

此外,我们也在维护客户关系方面取得了一些成果。我们定期与客户进行沟通和回访,了解客户的需求和反馈,及时解决客户的问题和困扰。我们积极参与客户的项目和活动,提供专业的咨询和支持,赢得了客户的信任和好评。这为公司的长期发展奠定了坚实的基础,也为我们赢得了更多的客户和合作机会。

总的来说,外联部在过去的半年里取得了一些成绩。我们通过拓展外部合作、推动公司形象宣传和维护客户关系等方面的工作,为公司的发展做出了一定的贡献。然而,我们也要意识到存在的问题和不足之处,进一步提高我们的工作水平和质量。希望在未来的工作中,我们能够继续努力,为公司的发展作出更大的贡献。

外联部下半年工作总结 篇三

外联部下半年工作总结

XX 年9月,我们迎来了一个新的学年,也是外联部工作的一个新的起点。在大一新生军训期间,招新工作便开始了。“招新”面向全校区大一新生,包括特本新生。通过初试、复试的层层选拔,部长的认真考虑,共招进 31 名新干事,他们来自不同的学院和专业,其中男干事占多数。外联工作本身具有一定特殊性,相对其他部门较难,它需要充足的时间、充沛的精力和足够的耐心。在例会上,部长向新干事明确提出了外联部的纪律,主席团评价外联部一贯是一个很团结、能吃苦、有战斗力的团队。部长和三位副部从责任心、耐心、诚信度、胆识等方面培养新干事的工作能力,让他们对外联工作有足够的认识,并有信心和决心从事这方面的工作。干事们的热情很高,积极与部长沟通交流。

如果说十月是“养兵”,那么十一月就是真正的“练兵”。拍卖展销会在十一月份举办,外联部迎来了本学期相当重大的任务——部长负责筹划活动的赞助事宜;干事在活动前期为拍卖展销会跑赞助,在活动当天做一些后勤工作。为了更好的完成任务,一进入十一月份,部长们分工协作,将干事分成五个小组,分头跑赞助。之后在例会上,各小组成员交流经验、分享心得,部长对干事提出的问题做耐心的解答,并主动告诉干事自己的经验和一些应该注意的问题。干事比较积极,部长认真负责,基本完成了预定的任务,为两项活动均提供了物资方面的支持。 29日拍卖展销会当晚,干事在部长的安排下积极在礼堂帮忙。总之,面临这样一个时间紧、任务重的考验,外联部顺利、圆满地完成了本职工作和既定任务。

进入十二月,天气开始转凉,外联部工作也相对轻松,这是一个“稳定军心”的关键时期。为了保持干事们的工作热情、加强部门内部团结,部长与副部组织干事进行一系列的“内部充电”活动。首先,外联部与其他部门联谊聚餐,它增进了本部门内部干事之间的相互了解,促进了干事与部长的交流沟通,加强了本部门同其他部门的联系交往。在聚餐会上,外联人还充分发挥了自己善于交流的能力和优势。其次,组织干事对拍卖展销会进行总结,并将意见、建议整理归类;安排干事每人写一份活动策划,以便让其熟悉举办一项活动的流程及细节,形成一种严谨办事、认真组织活动的观念。同时,部长与副部严肃纪律,并以各种方式调动干事的积极性。

十二月是一个快乐的月份,我们迎来了圣诞节和元旦两个节日。同时我们的创业大赛也在即,这个月外联部的活动、工作也相当丰富。岁末年终,借鉴前任的经验,部长与副部开始对干事们这半年来的工作进行细致地量化评分,并最终由总评分数最高的几名干事当选为本学期的“社会活动积极分子”。此举公平、公正、公开,让大家没有争议,心服口服。

外联部的亮点

一.例会

例会严肃而不失活泼的气氛一直是外联部的特色。例会一开始,点名签到,所有与会的干事马上停止正在讨论的话题,严肃起来;部长或副部宣布会议的主要内容时,不少干事拿出笔记本开始记录,当然这是部长在第一次开例会时提出的要求,也是部门的传统。由于外联工作的特殊性,交流、讨论、分享成了必不可少的部分。与商家协商、谈判需要技巧、经验和热情。每每进入这个互动环节,气氛就活跃起来了,

已经拉到商家的干事会主动向大家介绍自己的经验和感受;正与某个商家处在谈判中的干事会积极与部长及副部联系,并认真请教一些困扰自己的问题;还没有与商家取得谈判机会的干事也不甘示弱,他们仍充满信心地参与大家的讨论,积蓄能量,准备“后来居上”。

另外,例会的纪律非常严格。“第一不能迟到、第二不能穿拖鞋、第三带笔记本”是传承下来的规矩。而且,若要请假,必需在例会开始之前完成;若三次例会无故旷到,就要被除名了。

在这里,没有所谓“官大一级压死人”的作风,有的只是融洽的氛围、和谐的空气。

二.作风

拍卖展销会现场帮忙布置会场,外联干事随叫随到;大赛之时,跟着部长忙碌于后台,被分配的都是很有难度的工作,但外联干事任劳任怨;其他部门组织一些活动需要帮助,外联干事更是义不容辞——这就是外联部的肯干精神。

尽管已尽心尽力,但是我们的展销会时间因为学校的某些限制,时间一拖再拖,给我们的工作带来很大压力,我们的赞助找好了又要退,或者跟人改约时间,我们需要做的解释工作很多很多,同时自己的心情还要安抚。最终我们克服困难,做好了我们的工作,拍卖展销会也取得圆满成功。

本学期在部员的共同努力下,我部圆满完成了三项工作,分别有着不同程度的收获。

1.开学之初我们共同产于了创想2015的大赛,不少项目很优秀, 部员们各自发挥了自己的特长,并在此基础上有所发挥,进一步挖掘了自己的潜力,提高了自己参与活动、组织活动的热情和能力;同时还锻炼了大家共同协作精神;另外,还体现了我社团活跃、积极、力争优秀的风格特点。

2.在本学期11月份的拍卖展销会,通过此次活动,我们深深地感觉到了集体协作力量的强大和团队精神的重要。这次活动,使我部与其它部的联系更加紧密,关系更加融洽,为我们以后的配合奠定了坚实的基础,使我们novo创业者这个大的家庭更加稳固。

3.本月,我们还协助大院举办第三届创业大赛,不少同学拿出来很不错的策划。看得出来大家都在很努力,很用心的做事,也不愧为咱们的“创业者”的口号 !

本学期我部在圆满完成院、系交给任务的同时,还开展了自己的活动,在多方面锻炼部员的同时,还丰富了大家的生活,使部员真切感受到作为外联部一员的意义,由此更进一步激发了所有干事的工作热情,为下学期工作的更好开展奠定了基础。也愿我部下学期的工作能在此基础上有所突破!

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