电力公司依法治企经验总结【精彩3篇】

借风吻你分享2016-02-08 06:45:18 次阅读

电力公司依法治企经验总结篇一

近年来，电力行业的发展取得了巨大的成就，电力公司在依法治企方面也积累了丰富的经验。本文将从立法保障、加强监管和完善内部管理三个方面总结电力公司依法治企的经验。

首先，电力公司依法治企的关键是有健全的立法保障。电力行业的发展离不开相关的法律法规的支持和保障。电力公司应积极参与相关法律法规的制定过程，为自身的合法权益争取更多的保障。同时，电力公司应加强对法律法规的学习和理解，确保自身的经营活动符合法律法规的要求。只有在良好的法治环境下，电力公司才能够稳定发展。

其次，电力公司应加强监管，确保经营活动合法合规。电力行业是国家重点监管的行业，电力公司应主动配合政府和监管部门的监管工作，接受监管部门的监督和指导。电力公司应建立健全的内部监控机制，加强对经营活动的监督和管理，及时发现和纠正违法违规行为。同时，电力公司应加强对供应商和合作伙伴的管理，确保与其的合作符合法律法规的要求。

最后，电力公司应完善内部管理，建立规范的运营机制。电力公司应建立健全的企业内部管理制度，明确各部门的职责和权限，加强对员工的培训和教育，提高员工的法律意识和规范意识。电力公司还应加强对企业资产的管理，确保企业资产的安全和合法性。此外，电力公司还应积极推动信息化建设，提高企业管理的效率和水平。

综上所述，电力公司依法治企是电力行业发展的必然要求，也是电力公司稳定发展的关键。电力公司应加强立法保障，加强监管，完善内部管理，确保经营活动合法合规。只有这样，电力公司才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地，为电力行业的发展做出更大的贡献。

电力公司依法治企经验总结篇二

电力公司作为国民经济的重要组成部分，其依法治企经验对于行业的发展至关重要。本文将从加强法治意识、建立健全的法律制度和推进企业治理三个方面总结电力公司依法治企的经验。

首先，电力公司应加强法治意识，树立法治思维。电力公司的领导干部应树立法治意识，深入学习和贯彻党的方针政策和法律法规，自觉遵守法律法规，带头依法经营。同时，电力公司还应加强员工的法律培训，提高员工的法律意识和规范意识，营造良好的法治环境。

其次，电力公司应建立健全的法律制度，确保企业经营合法合规。电力公司应根据行业特点和自身实际情况，制定相应的内部法规和制度，明确各部门的职责和权限，规范经营活动。电力公司还应加强与政府相关部门的沟通和合作，了解最新的法律法规，及时调整和完善企业的经营策略。

最后，电力公司应推进企业治理，建立健全的内部管理机制。电力公司应建立高效的决策机制，明确决策程序和责任分工，提高决策的科学性和合法性。电力公司还应加强对企业资产的管理，加强财务监督，防止财务违规行为的发生。此外，电力公司还应加强对企业员工的管理，建立健全的人力资源管理制度，提高员工的工作积极性和责任心。

综上所述，电力公司依法治企是电力行业发展的重要保障，也是电力公司稳定发展的关键。电力公司应加强法治意识，建立健全的法律制度，推进企业治理。只有这样，电力公司才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地，为电力行业的发展做出更大的贡献。

电力公司依法治企经验总结篇三

近来来，ＸＸ县电力总公司以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“四五”普法规划确定的“两个转变”、“两个提高”为重要目标，在上级各部门的领导和督促之下，实行依法治企，依法治电，确保了企业各项工作的顺利进行。

一、从法制化管理企业的高度认识普法工作的重要意义，健全机制，落实制度

近几年来，公司党委都把依法治企、依法治电工作列入我司总体规划和精神文明建设目标，实行目标管理，并要求各基层单位要像抓经济工作那样抓好依法治电工作。为了加强对依法治电工作的领导，保证各项工作落实到位，成立了普法领导小组，由总经理陈昌余任组长，党委委书记朱正春、副书记黄万福同志担任副组长，谢敦泉、王连运、陈龙生、黄贞久、向玉培、吴德明为成员，下设办公室由陈龙生担任办公室主任。同时，在二级基层站所建

立了由党政一把手负总责，保卫、经警、班组长为骨架的普法工作网络，具体实施普法工作的各项任务，使普法工作做到整体推进，不留死角，在广大干部职工中形成人人学法、守法，准备用法的大好局面。

二、坚持法制宣传教育与企业生产实践相结合，有重点、有针对性地开展多种形式的普法工作

坚持普法教育与企业生产实践活动相结合原则。把学法与用法、学法与守法、学法与依法治企紧密结合起来，进一步提高全公司党政各部门与全体员工的民主意识、法制素质，以符合市场经济与一流电力企业的要求。

2、充分发挥宣传阵地作用，多形式开展宣传教育。一是利用广播、电视对各个时期颁布的法律举办专题讲座、开辟专栏反复宣传。二是根据乡下农民法制意识淡薄，可能造成威胁电力设备、设施安全的实际，组成法制宣传队，深入乡村田间地头，张贴标语、散发宣传单、耐心说教，深入宣传《电力法》，提高了用电户的电力法规意识和安全用电意识，正确认识到窃电是违法犯罪行为，对整顿用电秩序起到极大地作用，同时也保证了电网的安全运行。

3、积极参加上级部门组织的“四.五”普法考试，每年参考率都达98%以上，合格率达99.8%，职工通过学法能够依法办事和依法维护自身利益，法治意识逐步提高。

三、依法建章立制，规范管理行为，将企业导入法制化管理的轨道

坚持建章立制工作与促进企业法制化管理相结合的原则。将法制工作与电力企业生产经营管理工作紧密结合起来，及时发现和分析生产经营管理工作中有可能引发企业、个人违规、违纪、违法，承担法律责任的倾向性问题，努力从体制、机制、制度和管理监督等方面提出防范措施和相应对策。全司各项制度逐步依法完善，依法治企工作进一步加强，为实现企业稳定发展奠定了良好基础，保障了职工参与企业管理的权力和劳动权益，充分调动了职工的生产积极性，形成了良好的生产、生活秩序。企业经济效益和职工生活水平逐步提高，政治文明、精神文明和物质文明协调发展，先后获得县、州、省级文明单位和社会治安综合治理先进单位。

四、依法治理工作经验

1、依法治理工作要从讲政治的高度来认识，当成公司的大事来抓。

2、依法治理工作必须加强领导，健全机构，常抓不懈。

3、正确运用法律维护企业和职工的合法权益。

4、依法治理工作要与各项生产经营管理工作，有机地结合起来。

5、依法治理工作还要加大深度和广度。