员工试用期个人考核工作总结(最新4篇)

员工试用期个人考核工作总结 篇一

在试用期的这段时间里，我对自己的工作进行了认真总结和反思。通过这段时间的工作经历，我意识到自己的不足之处，并努力改进自己的工作方式和能力。以下是我对试用期工作的总结和反思。

首先，我意识到自己在团队合作方面还有很大的提升空间。在与同事合作的过程中，我发现自己在沟通和协调方面存在一些问题。有时候我会过于强调自己的观点，而忽视了其他人的意见。这导致了一些摩擦和不必要的冲突。为了改进这个问题，我参加了一些团队合作的培训课程，并学习了一些沟通技巧和协作方法。通过这些努力，我意识到合作是团队成功的关键，而不是个人的力量。所以我会继续努力提升自己的团队合作能力，更好地与同事合作。

其次，我发现自己在时间管理方面还有很大的提升空间。在试用期的工作中，我经常发现自己在安排工作时间上存在一些问题。有时候我会把时间花费在不重要的事情上，而忽视了紧急和重要的任务。这导致了工作进展的延误和效率的降低。为了解决这个问题，我开始了时间管理的学习和实践。我制定了详细的工作计划，并将任务按照优先级进行排序。我还学会了拒绝一些不必要的会议和任务，以便更好地管理我的时间。通过这些改变，我发现自己的工作效率得到了明显的提高。所以我会继续努力提升自己的时间管理能力，更好地安排我的工作时间。

最后，我也发现自己在专业知识方面还有很大的提升空间。在试用期的工作中，我意识到自己在某些领域的专业知识还不够扎实。为了解决这个问题，我主动参加了一些培训和学习课程，提高了自己的专业水平。我还积极参与了一些项目，以提升自己的实际操作能力。通过这些努力，我发现自己的专业能力得到了明显的提升。所以我会继续努力学习和提升自己的专业知识，以适应公司工作的需求。

通过这段时间的工作总结和反思，我明确了自己的不足之处，并制定了改进的计划。我相信只有不断地学习和提升自己，才能在工作中取得更好的成绩。我会继续努力，不断改进自己的工作方式和能力，为公司的发展做出更大的贡献。

员工试用期个人考核工作总结 篇二

在试用期的这段时间里，我对自己的工作进行了认真总结和反思。通过这段时间的工作经历，我意识到自己的优势和不足，并努力发挥优势和改进不足。以下是我对试用期工作的总结和反思。

首先，我意识到自己在专业知识方面具备一定的优势。在试用期的工作中，我积极学习和掌握了公司的业务知识，并在实际工作中灵活运用。我通过不断的学习和实践，提高了自己的专业水平和技能。我还主动参与了一些项目，通过实践锻炼提升了自己的实际操作能力。通过这些努力，我在工作中能够独立完成任务，并取得了一定的成绩。所以我会继续不断学习和提升自己的专业知识，以适应公司工作的需求。

其次，我发现自己在沟通和协调方面具备一定的优势。在试用期的工作中，我与同事和上级保持了良好的沟通和合作。我能够积极表达自己的观点，并倾听他人的意见。我也善于协调和解决团队中的问题，保持了团队的和谐和效率。通过这些努力，我在团队合作中能够发挥自己的优势，为团队的成功做出贡献。所以我会继续保持良好的沟通和协调能力，更好地与同事合作。

最后，我也意识到自己在时间管理方面具备一定的优势。在试用期的工作中，我能够合理安排工作时间，高效地完成任务。我能够根据任务的优先级进行排序，并制定详细的工作计划。我也善于处理紧急情况，并调整自己的工作安排。通过这些努力，我发现自己的工作效率得到了明显的提高，为公司的发展节约了时间和资源。所以我会继续保持良好的时间管理能力，更好地安排我的工作时间。

通过这段时间的工作总结和反思，我明确了自己的优势和不足，并制定了进一步的发展计划。我相信只有发挥自己的优势并改进自己的不足，才能在工作中取得更好的成绩。我会继续发挥我的优势，不断提升自己的工作方式和能力，为公司的发展做出更大的贡献。

员工试用期个人考核工作总结 篇三

首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作总结，也很荣幸地能够成为贵公司的一员。我从入职至今已快三个月了，这几个月里，在领导和同事的帮助下，我对工作流程了解许多，后来又经过公司的专业培训，又使我了解了以以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取为核心的企业文化及各项规章制度。

一、以情服务、用心做事。工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热情，耐心地帮助他们，对他们提出的问题自己不能回答时，我向主任、老同事请教后，给予解答，工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到礼先到，不摆架子，耐心地和他们沟通，于他们谈心，避免和他们矛盾，影响公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。xxx施工期间，我按制度、按程序对工人进行管理，每天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的，比如：进入施工区域没戴安全帽，高空作业没系安全带;动火时没有灭火设施等之类的现象，我都按照公司的制度、程序进行整改处罚，把各项安全措施落实到位，以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的安排是完全的服从，并不折不扣的执行，以坚持到最后一分钟的心态去工作，一如既往地做好每天的职责，生活中我也常常关心同事，经常于他们谈心、交流，他们不开心时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。工作中我也有很多不足处，但我时刻以合格金源人的标准来要求自己，以同事为榜样去提醒自己，争取能做一名合格的XX人，能在XXX这个大舞台上展示自己，能为XXX的辉煌奉献自己的一份力量。

员工试用期个人考核工作总结 篇四

两个月弹指一挥间就毫无声息的流逝，就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。原先颇感忸怩的离开大学的围城生活，现在已经渐渐变得顺其自然了，这或许应该是一种庆幸，或许更应该是一种叹息，谁能说得清呢?

两个月的磨刀练阵，按理说，自己到底是宝刀还是锈铁应该可以从这些日子的点滴表现中露出应有的光泽了，然而直至目前，我却对自己这些许的光泽没有信心虽然我坚信自己不是锈铁!

两个月来，我分别在两个不同的岗位上练兵，前个月在电编部学习新闻采编，后一个月是在办公室做临时的文秘工作。

首先说说在电编部的工作心得。在电编部一个月的工作生活，我感触最深的就是，这里是我的第二个家，新闻工作可以在快乐中完成。从初中到高中再到大学，这期间我一直都是在远离父母亲人的视线之外享受着逍遥自主的生活。虽然在学校里也有师长的关爱与教诲，但总有一种仰承的距离感，缺少家庭特有的温馨。本以为毕业参加工作后，这种人际关系的距离感、层次感只可能加强，但在电编部工作让我惊喜地发现自己原先的判断错了。电编部容主任、韦副主任、廖副主任三位领导都对我们这些新人亲切有加，特别是容主任，在工作之余，以朋友的姿态经常和我们一起打球，坦怀聊天，非但不摆领导的架子，而且还以慈父的关爱之心在引导我们做好新闻工作，让我真切感受到了久违的父爱温情。而其他大部分的老同事，也对我们这些新人投以真挚友情的目光，在工作中，只要你需要，他们随时给予热情地指导;工作之余，大家开怀谈笑，不分彼此。记得刚到一周的时间，电编部新老同事以及三位领导就已经打成一片，给我的感觉是上下同心。正因为如此，在电编部工作，让我体会了在愉快中完成工作的欢欣。

我在工作上的收获主要有：1、基本学会使用和维护摄影机;2、基本掌握会议新闻与社会新闻的拍摄和采写的区别;3、基本了解并初步学会编辑新闻摄像带;4、基本学会电视新闻稿的一些写作方法和技巧等。在这期间我不仅可以较好地配合各位师兄一同出去采访拍摄工作，还可以自己独立外出采写完成具体的新闻作品。一个月的时间，我配合各位师兄一起完成新闻采写近15篇，自己独立完成的采写作品5篇。主任每次安排的采访任务都基本可以顺利完成。

在这期间，工作上最大的不足主要有：1、新闻拍摄技术相对落后，画面的稳定性不够;2、新闻的采写比较古板，缺乏新意;3、新闻的敏感性相对较差，特别是对与会议新闻相关联的社会性新闻把握不足等。

8月初我开始被调到办公室工作，主要负责协助钟主任开展日常办公接待和文秘拟写等。

显然，办公室的工作环境与电编部迥然相异。虽然钟主任与电编部的容主任一样，对我关爱有加，体贴不减，同样让我深深感受到一种父爱的慈祥与特有的威严，另外还有同事彭秋霞姐和周光明兄的友情关心与帮助，但却逃脱不掉办公室特有的按部就班的沉静环境。这多少让我喜欢热闹的性格有些不很适应。幸好有钟主任以及其他几位同事的友情关心帮助下，我较早地克服了波动的心思，全身心投入到办公室的日常工作环境中。

经过一个月的工作学习，我做出了一定的成绩：1、独立完成并印发了两期《简报》;2、配合办公室其他同事开展日常接待、后勤服务和卫生清理工作，并具体负责杨副局长办公室的卫生打理;3、负责部分公文打字和复印登记工作;4、在钟主任的具体指导下，负责拟写相关公文，如较好的完成了自查自纠工作总结;干部职工培训工作总结;拟写完成《文字、图片、音像规范化管理》规定，并顺利通过领导审核等;5、协助钟主任组织召开行风评议自查自纠座谈会，并根据要求，完成行风评议调查统计和上送工作;6、与同事梁伟耀共同策划完成两个版面的四五普法教育宣传板报。

在办公室工作不足主要有：1、缺乏基本的办公室工作知识，在开展具体工作中，常常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措;2、对我局各部门的工作情况缺乏全面具体的了解，从而影响到相关公文写作的进行;3、对电脑知识的掌握度较低，这直接影响到相应的工作质量;4、工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏;5、办事效率不够快，对领导的意图领会不够到位等。

就总体的工作感受来说，我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感;第三就是目前正在营造形成我们局特有的企业文化氛围给了我工作的信心。

我知道，上面的工作表现也许不能让领导感到满意，如果完全依据这些表现来决定是否可以继续留在这里工作学习，坦白说，我自己并没有太大的信心。但我坚信自己能够在今后的工作中会表现得更好，保证让领导满意。

如果承蒙领导的信任，准许我继续留在这里参加工作，那么我想借这次机会提两点想法：

第一点：我希望能调回电编部做记者，可以的话请允许我进思灵天地专题组工作。理由主要是：(1)、我是中文专业，自信能够胜任该专题的文字采写;(2)、我平常喜欢观察生活、思考生活，而且自以为颇有些见地，如果能够在该专题组工作学习，我的潜能应该可以得到较好的发挥;(3)、我对应急性工作不是很感兴趣，且常常感到吃力不讨好，但青睐于需要花时间思考和深入挖掘现象背后的真理。这应该很适合思灵天地的专题策划和制作。

第二点：如果必须留在办公室工作，我希望办公室能够在近期内补充招聘一位电脑专业人员，或者干脆另聘一位专业的文秘人员。因为我对技术性的操作向来缺乏兴趣，让我通过学习来填补目前办公室急缺的电脑能手，坦白说我没有太大的信心。但对公文写作以及必要的办公室接待工作，我对自己充满自信。只要再假以不多的时日，等我初步掌握了相关的公文写作常识以及更多了解我局各部门的工作情况后，我相信我能胜任这份工作。