招聘专员个人试用期工作总结范文【优质3篇】

浮熙分享2014-05-09 03:37:14 次阅读

招聘专员个人试用期工作总结范文篇一

在过去的试用期里，我担任了招聘专员的职务。通过这段时间的工作，我不仅对招聘流程和人才选拔有了更深入的了解，也提升了自己的沟通能力和团队合作精神。下面是我个人试用期工作的总结和反思。

首先，我在招聘流程的执行方面取得了一定的成果。我参与了招聘需求的分析和岗位描述的制作，准确地了解了公司对人才的要求，并根据岗位需求制定了招聘计划。我熟练运用各种招聘渠道，如社交媒体、招聘网站和校园招聘等，有效地吸引了大量的候选人。在面试环节，我运用了有效的面试技巧，准确评估了候选人的能力和适应性，并及时提供了面试反馈。最终，我成功地招聘了符合公司要求的人才，并顺利完成了招聘任务。

其次，我在人才选拔方面积累了一定的经验。通过与候选人的沟通和面试过程，我深刻理解了招聘的核心目标是找到适合岗位的人才。在面试中，我注重倾听候选人的回答，结合他们的经验和能力评估其是否符合岗位要求。此外，我还注重候选人的综合素质，如沟通能力、团队合作能力和问题解决能力等。通过综合评估，我能够快速准确地判断候选人的适应性，为公司提供优秀的人才。

最后，我在团队合作方面也取得了进步。在招聘过程中，我积极参与团队讨论，与同事们共同解决招聘中的问题。我与其他部门的同事建立了良好的沟通和合作关系，共同推动招聘工作的顺利进行。在团队合作中，我学会了倾听他人的意见和建议，注重与团队成员的配合和协作，使团队的工作更加高效和有成效。

总的来说，在试用期的工作中，我通过积极的态度和努力取得了一定的成绩。但我也意识到在招聘工作中还有很多需要提升的地方。首先，我需要进一步提升自己的沟通能力，更加准确地理解候选人的需求和意愿。其次，我需要更深入地了解市场和行业的需求，以便更好地招聘到符合公司发展需要的人才。最后，我还需要不断学习和提升自己的招聘技巧，以适应不同岗位的要求。

通过这段试用期的工作，我对招聘专员的工作职责和要求有了更深入的了解，也提升了自己的能力和经验。我相信在今后的工作中，我会继续努力，不断学习和提升自己，为公司的发展做出更大的贡献。

招聘专员个人试用期工作总结范文篇二

在过去的试用期里，我作为招聘专员，参与了公司的招聘工作。通过这段时间的工作，我对招聘流程和人才选拔有了更深入的了解，也提升了自己的沟通能力和团队合作精神。下面是我个人试用期工作的总结和反思。

首先，我在招聘流程的执行方面取得了一定的成果。在招聘需求分析阶段，我与部门经理紧密合作，准确把握了岗位需求并制定了招聘计划。我积极参与了招聘渠道的选择和招聘广告的撰写，通过多种渠道吸引了大量的候选人。在面试环节，我采用了多种面试方法，如行为面试和技能测试等，准确评估了候选人的能力和适应性，并及时提供了面试反馈。最终，我成功地招聘了符合公司要求的人才，并为公司的发展做出了积极贡献。

总的来说，在试用期的工作中，我取得了一定的成绩，但也意识到自己在招聘工作中还有很多需要提升的地方。首先，我需要进一步提升自己的沟通能力，更加准确地理解候选人的需求和意愿。其次，我需要更深入地了解市场和行业的需求，以便更好地招聘到符合公司发展需要的人才。最后，我还需要不断学习和提升自己的招聘技巧，以适应不同岗位的要求。

招聘专员个人试用期工作总结范文篇三

对一段时间的工作进行总结是为了肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作。《招聘专员个人试用期工作总结》是小编为大家准备的，希望对大家有帮助。

招聘专员个人试用期工作总结

时间一晃两个月即将过去，不知不觉试用期已经悄然结束。回过头来看看自己走过的路，有的是忐忑，有的是兴奋，有的是徘徊，有的是欢乐。作为一名人力资源专业的老人，我深知进入一家新公司，只有你真正喜欢你的工作内容、喜欢你的工作方式、喜欢你的工作伙伴、认同领导的领导方式和融入进企业文化中，才能真正的称为企业的一份子，要不然只能是鸡肋。现在我内心所想的是，我可以成为卡龙动画家族的一员，为家族的成长添砖加瓦。

工作方面，我从最初的担心到现在的从容与踏实。我是去年毕业的，有一年多的招聘经验和猎头助理的经历，所有我并不担心我能不能胜任，而是担心工作的流程和领导的管理风格

两个月过去了，内心的担忧基本没有了。我熟悉了公司，了解公司部门的构成、每个职位做什么的、公司目前人员需求状况等。我目前需要做的就是招募合适的人才，满足公司的用才需求;伴随着公司上市和搬家的脚步，我会做好经理安排的其他工作，并且配合伙伴做好其他的工作。人际方面是除了做好本职工作之外，我进人公司最担心的。进来两天我就知道，我的担心是多余的，融入进去只是时间的问题。正像经理所说的那样，我们一个办公室的性格是一种类型的。

我是以招聘专员的职位进来的。招聘是企业用人的起步阶段，目前公司处于上市前的重要阶段，我能做得就是配合好经理完成公司用人需要和公司其他事情。未来，将自己不足的地方完善，尽量多的去挖掘技术型人才，完善现有人资体系。

两个月的试用期即将结束，其中有着汗水和喜悦。我想对卡龙动画说第一个十年我来了，我想陪着他走过第二个第三个十年。

招聘专员个人试用期工作总结范文

时间一晃而过，转眼间试用期已接近尾声，首先感谢公司领导能给我展示自己、实现自身价值的机会。在这段时间里公司领导和同事们给予了我足够的支持和帮助，使我对招聘工作有了更系统化的认识。在工作中积累了一些宝贵经验从中也取得了很大的收获。同时，也为我有机会成为通泽的一份子而感动自豪。

记得当初应聘时，公司和谐、团结向上的氛围深深打动了我，回顾这两个月来的工作，尽管为公司的贡献微薄，但总算迈出了发展的第一步。我认真学习了公司的管理制度、组织架构等各方面的基础知识，并且基本完成了领导安排的招聘任务，这与领导的指导和同事们的帮助是分不开的，我将会一如既往去工作，以诚实、认真、谦让的态度鞭策自己，把招聘工作做的更加完善、细致。以下是这两个月来工作内容：

一、招聘工作

1、对日常招聘岗位进行分析，包括：岗位工作内容、任职资格、岗位梳理等方面。

2、对以上这些入职条件进行分析后，根据岗位的情况，选择相应的人群，从而选择相应的招聘渠道，发布招聘信息，并找到合适的人员。

3、负责面试时间安排并及时通知候选人及需求部门负责人。

4、接送候选人参加面试，并收集相关资料。

5、待确认候选人后进行人员增补审批，并及时于候选人沟通入职相关事宜。由于公司临时办公地址比较偏远，给我们招聘工作带来了很大压力，针对以上情况我们积极采取措施，调整招聘时间、扩大招聘范围，并将公司福利及搬离时间耐心告知候选人，消除其顾虑，效果还是比较明显。

二、部门常规性工作：

1、日常工作：

1)部分工资表单制作及核对

2)新入职员工资料收集、整理，员工名册录入更新及OA系统更新。

2、领导安排的临时性工作。

三、需要改进和提高方面：

1、提高自身的执行力，在取得成绩的同时，不可否认我的执行力还有所欠缺，在以后的工作中建立危机感，做任何事情都给自己定一个时间段尽量往前赶，提高自己的执行力及工作效率。

2、加强系统化、结构化意识。完善招聘流程，把每一个环节做细做精，充分发挥自身优势，提高业务水平。

3、增强与用人部门及员工的沟通工作，完善自己的服务质量。

4、深入学习人力资源相关专业知识，用扎实的理论基础武装自己，增强分析问题解决问题的能力，使之更加专业化。

以上是我转正工作总结，如有不妥之处，请领导批评指正。

监理员个人试用期转正总结

我叫xx，于2011年3月1日加入公司，根据公司领导的安排，现在xx市xx新区SGMW乘用车一期搬迁技术改造项目冲压车间工程监理项目部工作，之前也曾在xx市xx路八一路口改造工程、xx县人民医院门诊住院楼综合楼工程从事监理员。

试用期间我不断学习新知识、新技能，注重自身的发展和提高。平时我通过查阅相关工作资料，来提高自己的综合素质。试用期间在领导的指导下，我很快熟悉了公司及有关监理工作的基本情况。

在部门领导和同事们帮助指导下，思想理论上日渐成熟，工作实践中进一步增强了专业知识能力。和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽。

实践中，也让我明白了作为监理员必须要读懂规范、领会设计，懂得如何运用科学的方法，有效地处理工作中出现的每一项待解决问题，只有掌握了技术、策略，才能使自己的日常工作大放异彩。在本项目部的工作中，我勤奋工作，获得了本工程项目领导和同事的认可。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导及时给我指出，促进了我工作的成熟性。

九个多月来，我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，同时也存在以下的缺点和不足：

一、有时候办事不够干练，言行举止不注重约束自己;

二、对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;

三、专业知识方面掌握的还不够扎实等等。

我相信通过自己今后的努力，一定能够改观在这些方面的不足，争取在各方面取得更大的进步。来到这里工作，我的收获莫过于在工作素质、工作能力上得到了很大的进步与提高。我深深体会到一个和谐、共进的团队很重要，一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。

感谢公司给了我这样一个发挥的平台，我一定要珍惜这次机会，在实现自己人生价值的同时为公司创造更大的价值。在公司的领导下，我将会更加严格要求自己，在工作中，不断学习和积累，不断充实完善自己，使工作能够高效率的完成