严肃换届纪律保证换届风清气正工作情况汇报(精简3篇)
严肃换届纪律保证换届风清气正工作情况汇报 篇一
近期，我们组织了一次严肃认真的换届选举，以确保换届过程的公正、透明和民主，以保证换届后的工作风清气正。在此，我向大家汇报一下换届工作的情况。
首先，我们高度重视换届纪律，严格按照相关规定和程序进行换届选举。在选举前，我们广泛宣传换届纪律，提醒各位党员和干部要严守纪律，杜绝违规行为。选举过程中，我们组织了监督人员，确保选举的公正性和公平性。通过严格执行换届纪律，我们确保了选举的合法性和合规性。
其次，我们注重换届过程的透明度，充分保障选举的公开和公众监督。我们在选举过程中，公开透明地进行了候选人报名、候选人宣传、投票和计票等环节。同时，我们通过组织会议、发布通知等形式，及时向全体党员和干部通报换届进展情况，确保了信息的畅通和透明。
此外，我们还加强了换届纪律的执行和监督。在选举结束后，我们认真落实党内监督制度，建立健全了换届工作的监督机制。通过加强对党员和干部的教育和培训，提高他们的纪律意识和遵纪守法意识。同时，我们还建立了举报制度，鼓励党员和干部积极参与监督，对违反换届纪律的行为进行严肃处理。
在换届工作中，我们始终坚持党的领导，紧密团结在党的周围。我们坚持以党的政治建设为统领，加强党组织的建设和党员队伍的教育培训，提高党员的政治觉悟和组织观念。同时，我们注重发挥党员的先锋模范作用，引导党员和干部自觉遵守党的纪律和规定，以身作则，带头遵守换届纪律。
通过以上的努力，我们成功完成了换届工作，确保了工作的风清气正。下一步，我们将进一步加强换届纪律的执行和监督，持续推进党的建设和换届工作，为实现党的事业发展提供坚强保障。
严肃换届纪律保证换届风清气正工作情况汇报 篇二
换届工作是党内一项重要的政治任务，关系到党的事业发展和党员队伍的建设。为了保证换届工作的风清气正，我们在组织换届过程中严肃执行换届纪律，做到公正、透明、民主。
首先，我们严格按照党内相关规定和程序进行换届选举，确保选举的合法性和合规性。在选举前，我们组织了党员和干部的集中学习，深入了解换届纪律和换届程序，提高大家的纪律意识和法律意识。选举过程中，我们严格按照规定进行候选人报名、候选人宣传、投票和计票等环节，保证选举的公正性和公平性。
其次，我们注重换届过程的公开和公众监督。我们在选举过程中，通过组织会议、发布通知等形式，及时向全体党员和干部通报换届进展情况，确保信息的畅通和透明。同时，我们鼓励党员和干部积极参与监督，建立举报制度，对违反换届纪律的行为进行严肃处理。通过公开透明的选举过程，我们增强了党员和干部的信任和支持，确保了选举的公众监督。
此外，我们加强了换届纪律的执行和监督，确保纪律的严肃性和权威性。在选举结束后，我们建立了监督机制，对违反换届纪律的行为进行严肃处理。同时，我们加强对党员和干部的教育和培训，提高他们的纪律意识和遵纪守法意识。通过严肃执行换届纪律，我们保证了换届工作的纪律性和规范性。
通过以上的努力，我们成功完成了换届工作，确保了工作的风清气正。下一步，我们将进一步加强换届纪律的执行和监督，持续推进党的建设和换届工作，为实现党的事业发展提供坚强保障。同时，我们将加强对党员和干部的教育和培训，提高他们的纪律意识和遵纪守法意识，为党的事业发展贡献力量。
严肃换届纪律保证换届风清气正工作情况汇报 篇三
严肃换届纪律保证换届风清气正工作情况汇报
根据《关于学习贯彻<中央纪委、中央组织部关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知>等文件精神的通知》(融组通〔20xx〕1号)精神，我办切实把学习贯彻《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》（中组发〔20xx〕21号）和《关于严明纪律保证换届风清气正的通知》（桂组通字〔20xx〕2号）文件作为一项政治任务抓紧抓实，在全办营造了自觉学习贯彻“5个严禁、17个不准、5个一律”和“四要四不准”的良好氛围，现将我办开展严肃换届纪律保证换届风清气正工作情况汇报如下：
一、主要做法
（一）、制定工作实施方案。 为确保严肃换届纪律保证换届风清气正工作有序开展，取得成效，我办于20xx年3月17日制定了《**苗族自治县扶贫开发办公室严肃换届纪律工作实施方案》，明确了严肃换届纪律保证换届风清气正工作的指导思想、目标和措施，并以融扶办发〔20xx〕2号文下发到各股室贯彻执行。
（二）开展集中学习、认真贯彻落实上级文件精神 。为认真贯彻(融组通〔20xx〕1号)文件精神，我办于20xx年3月4日、4月7日集中全体干部职工学习中纪委、中组部和区纪委、区组部的《通知》精神和各项要求，参加学习达34人次，学习覆盖率100%，单位有学习记录，个人有学习笔记。
（三）及时印发有关文件材料。为保证每位干部职工学习到位，我们在第一次集中学习（3月4日）会议上，印发《关于学习贯彻<中央纪委、中央组织部关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知>等文件精神的通知》(融组通〔20xx〕1号)、《中央纪委 中央组织部关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》和《区纪委 区组织部关于严明纪律保证换届风清气正的通知》（桂组通字〔20xx〕2号）给全体干部职工人手一份，并完善签收手续。
（四）开展严肃换届纪律保证换届风清气正知识测试。为加深全体干部职工对“5个严禁、17个不准和5个一律”和“四要四不准”纪律要求的了解。我们拟发《**苗族自治县扶贫开发办公室严肃换届纪律保证换届风清气正测试题》给干部职工进行测试，共发放测试题18份，收回18份。
（五)认真开展严肃换届纪律承诺活动。 在开展严肃换届纪律保证换届风清气正工作。我们按照县委组织部的统一部署，全体干部职工一律作出严守换届纪律的承诺，并将承诺书上墙公布。
(六)深入开展专题谈心谈话。我办领导注意深入各股室了解有关人员对严肃换届纪律保证换届风清气正的思想情况。办党组书记、班子成员都分别与干部职工特别是股室负责人进行2次谈心谈话，提醒督促干部职工切实担负起严肃换届纪律的责任，带头遵守换届纪律，督促他们自觉严守换届纪律，主动举报各种违纪行为和苗头。
(七)畅通换届工作监督举报渠道。我办主动开设严肃换届纪律保证换届风清气正监督举报渠道。办公室设立并公布严肃换届纪律保证换届风清气正专用举报信箱和举报电话，举报信箱挂在单位监督岗下，电话号码为：
（八）加大宣传工作力度。在开展严肃换届纪律保证换届风清气正工作过程中，我们通过以加大宣传力度为抓手，注意通过有效渠道向社会宣传换届纪律规定，因地制宜在办公室显眼位钉挂1幅永久性宣传标语。
二、存在的主要问题
1、由于在开展严肃换届纪律保证换届风清气正工作期间，我办频繁接待上级验收检查，造成工作
2、由于单位办公场地限制，宣传板报制作受限，永久性宣传标语也只有1幅。
3、由于领导忙于应付上级检查工作，与干部职工谈话谈心有待进一步深入。
三、下一步需要加强的工作
1、继续组织开展集中学习，切实使严肃换届纪律保证换届风清气正知识深入人心，进一步提高干部职工严守换届纪律的紧迫感和自觉性，要求每位干部职工写一篇心得体会。
2、班子领导深入了解干部职工的思想动态，更加有针对性地开展谈话谈心工作，并做好谈话记录。
3、克服困难，因地制宜，制作1版严肃换届纪律保证换届风清气正宣传板报。
