上半年继续教育办公室工作计划【优质3篇】
上半年继续教育办公室工作计划 篇一
在上半年的继续教育办公室工作计划中，我们将着重推进以下几个方面的工作，以提高继续教育的质量和效益。
首先，我们将继续加强与相关机构和企业的合作。合作是继续教育的重要环节，通过与企业和机构的合作，我们可以更好地了解市场需求和行业动态，从而调整和优化我们的继续教育课程。我们将积极与企业签订合作协议，开展联合培训项目，以满足企业的培训需求。同时，我们还将与相关机构合作，共同举办研讨会、论坛和培训班，为广大学员提供更多的学习机会。
其次，我们将继续加强师资队伍建设。师资是继续教育的核心资源，优秀的师资队伍是继续教育工作的保障。我们将注重引进高水平的专家和教授，以提高课程的教学质量。同时，我们还将加强对现有师资队伍的培训和培养，提升他们的教学水平和专业素养。我们将组织教师培训班、教学研讨会等活动，为教师提供交流和学习的平台。
第三，我们将加强宣传和推广工作。宣传和推广是继续教育工作的重要环节，只有让更多的人了解和参与继续教育，才能更好地发挥继续教育的作用。我们将通过各种渠道和方式，如微信公众号、宣传册、海报等，宣传和推广继续教育的重要性和好处。同时，我们还将加强与各个学院和部门的合作，共同开展宣传活动，提高继续教育的知名度和影响力。
最后，我们将加强质量管理和评估工作。质量管理和评估是继续教育工作的重要环节，只有不断提高课程质量和服务水平，才能满足学员的学习需求。我们将建立完善的质量管理体系，加强对课程的监督和评估，及时调整和改进课程内容和教学方法。同时，我们还将积极听取学员的意见和建议，不断改进服务质量，提高学员的满意度。
综上所述，我们将在上半年的继续教育工作中，加强与相关机构和企业的合作，加强师资队伍建设，加强宣传和推广工作，加强质量管理和评估工作，以提高继续教育的质量和效益。希望通过我们的努力，能够为广大学员提供更好的学习机会和服务。
上半年继续教育办公室工作计划 篇三
在新的一年教师继续教育及培训工作中，要紧紧回绕教育局的中心工作及《太仓市中小学教师教育三年规划》，加大师资培训的力度。具体工作上要达到四结合四突出，即：坚持常规培训与重点培训的结合，突出常规培训;专业培训与校本培训的结合，突出校本培训;传统面授培训与现代信息技术网络培训的结合，突出网络培训的新方法;面向教师培训与面向社会培训的结合，着力点突出教师培训上。通过努力，使培训工作更加扎实有效，丰富多样。
一、继续扎实地做好非英语专业青年教师地英语口语培训工作。根据太教人(XX)9号文件《关于开展青年教师英语口语培训考试的通知》要求，今年上半年，将开展初中青年教师地英语口语培训及测试工作。针对全市初中的特点，要在以下几个方面做好工作：
1.认真做好宣传发动工作。要在全市的校长会议及教导主任会议上，认真做好宣传发动工作。要求各学校要将教育局太教人(XX)9号文件《关于开展青年教师英语口语培训考试的通知》全文再在教师中组织学习，对培训的意义及目的要求要讲清讲透。
2.周密布置，确保培训及测试对象全员参与。继续教育办公室在XX年底，就已经下发了调查摸底表，新学期一开学，将及时地下发正式培训、测试报名表，要做到学校花名册、调查摸底表与正式报名表三表基本吻合，确保每一个培训及测试对象都能参与。
3.合理安排培训点，加强对培训工作的监管。针对本学期在各初中全面推开，点多量大的特点，我们继续教育办公室将本着方便教师，注重培训质量的原则而合理地安排相应的培训教学点。每个培训点上，继续教育办公室将安排专人加强对培训的管理，做好培训出勤的点名工作及培训监督。对各学校的培训情况在培训结束后进行及时通报。
4.严密组织测试，确保比较高的通过率。认真做好测试的组织管理，让每一个参与培训的教师都能参加测试。严格把好测试关，坚持测试的标准。
二、做好中小学教师教育技术能力的培训、测试前期准备工作。
中小学教师教育技术能力建设计划，是以全面提高中小学教师教育技术应用能力，促进技术在教学中的有效运用为目的，通过建立中小学教师教育技术培训和考试认证制度，组织开展以信息技术与学科教学有效整合为主要内容的教育技术培训，全面提高广大教师实施素质教育的能力水平。
实施中小学教师技术能力建设计划，是推进教育信息化，实施素质教育和促进基础教育课程改革，提高教育质量的迫切需要;是促进教师专业发展，建设专业化教师队伍的必然要求。对于进一步促进以信息技术为主的现代教育技术与学科课程的整合，提高教育教学水平具有重要意义。
本学期的具体工作是：首先做好相关的宣传工作，明确目的意义。其次是做好培训对象的调查摸底，核对各个不同层次培训的人数。三是合理安排培训的顺序，与目前进行的青年教师英语口语培训错开时间。四是选定相应的培训教材。五是制订培训计划，明确学校培训与本中心培训的内容安排，充分发挥各学校的培训资源。六是组织建立一支集全市最高水平的教育技术培训骨干师资队伍，对培训师资进行先期培训，为全面推开面上的培训打好基础。
三、继续做好各类短期教师培训班的培训工作。
1.认真做好目前正在举办的各类培训班的结束阶段的培训工作，确保这些培训班保质保量地完成培训任务。目前正在进行的各类短期教师培训班有小学数学青年教师培训班、中小学体育、心理健康教师培训班、中学物理、语文青年教师培训班。五个培训班在学期初要召开班主任会议，落实结束阶段的相关工作。
2.切实做好见习期教师的培训考核工作。加强对见习教师的课堂教学随机检查力度，争取对所有见习教师都能进行听课检查，把平时的课堂教学情况作为考核的重要依据。考试中，要注重实践能力的考查，确保见习教师适应新课程的发展要求。
3.抓好中小学青年教师高级研修班的结业组织工作。中小学青年教师高级研修班是教育局培育名师工程的重点项目，继续教育办公室要与教研、教科室的相关部门一起全力抓好该班的结束阶段工作。要组织开展与导师的研讨、重大活动观摩、论文集的出版、培训工作总结等活动。
4.要根据新的形势发展需要及已经制订的相关培训规划，继续在本学期中开设新的短期教师培训班。主要是开设小学语文骨干青年教师培训班、小学科学教师培训班、中小学艺术青年教师培训班。具体培训班的计划及开班时间将另行下发通知。
5.在暑假中，组织开展英语引智培训，今年暑假，将分别举办小学、中学英语教师引智培训，由外籍教师承担培训工作，使我市的英语教师更能在教学理念上、教学方法上及口语的表达上适应英语教学的需要。
四、认真抓好校本培训的建设及指导工作。各学校的校本培训要坚持有序、有针对性，提高校本培训的实效。学校必须认真制订好学期校
