单位冬季作息时间调整的通知(优质6篇)

单位冬季作息时间调整的通知 篇一

尊敬的各位员工:

由于天气逐渐变冷,为了保障大家的身体健康和工作效率,我单位决定进行冬季作息时间调整。现将具体安排通知如下:

一、调整时间

从即日起,全体员工的作息时间将调整为早上8点到下午5点,中午休息时间为12点到1点。

二、调整原因

冬季天气寒冷,气温低下,人们的身体机能容易受到影响。为了减少员工在寒冷天气下出行的时间,同时避免早晚高峰期的交通拥堵,我们决定将工作时间调整为早上8点开始,方便大家在天亮之后出行,同时下午5点下班,避免天黑时员工外出的不便。这样的时间安排也有助于提高员工的工作效率,保持良好的工作状态。

三、调整期限

本次作息时间调整将从即日起生效,并持续至次年3月1日。

四、注意事项

1.各部门负责人应组织好员工的作息时间调整工作,并通知到位。

2.员工应按照新的作息时间安排合理安排自己的工作和生活,提前调整好作息习惯。

3.如有特殊情况需要延时工作的,应提前向所在部门负责人申请,并按照规定办理相关手续。

4.冬季天气寒冷,请大家注意保暖,尤其是早晚时段,外出请做好防寒措施,确保自身安全。

5.如有其他需要调整的情况,请及时向所在部门负责人反映,我们会根据实际情况进行调整。

请各位员工务必严格按照新的作息时间进行调整,并相互转告,以免造成不必要的困扰和误会。希望大家能够理解和支持,共同努力,保障工作质量和个人健康。

谢谢大家的配合!

单位冬季作息时间调整的通知 篇二

尊敬的各位员工:

根据公司的决策,为了更好地适应冬季天气的变化,提高工作效率,我单位决定进行冬季作息时间调整。具体安排如下:

一、调整时间

从即日起,全体员工的作息时间将调整为早上9点到下午6点,中午休息时间为12点到1点。

二、调整原因

冬季天气寒冷,气温较低,人们的身体容易感到疲倦和困倦。为了照顾员工的身体健康和工作效率,我们决定将工作时间稍微推迟一小时,让员工能够充分休息和恢复精力。中午的休息时间也会适当延长,让员工有更多时间用于放松和进食。这样的时间安排有助于提高员工的工作积极性和创造力,保持良好的工作状态。

三、调整期限

本次作息时间调整将从即日起生效,并持续至次年2月28日。

四、注意事项

1.各部门负责人应组织好员工的作息时间调整工作,并确保信息传达到位。

2.员工应按照新的作息时间安排合理安排自己的工作和生活,提前调整好作息习惯。

3.如有特殊情况需要延时工作的,应提前向所在部门负责人申请,并按照规定办理相关手续。

4.冬季天气寒冷,请大家注意保暖,尤其是早晚时段,外出请做好防寒措施,确保自身安全。

5.如有其他需要调整的情况,请及时向所在部门负责人反映,我们会根据实际情况进行调整。

请各位员工务必严格按照新的作息时间进行调整,并相互转告,以免造成不必要的困扰和误会。希望大家能够理解和支持,共同努力,保障工作质量和个人健康。

谢谢大家的合作!

以上为单位冬季作息时间调整的通知,请各位员工周知。

单位冬季作息时间调整的通知 篇三

  鉴于季节变化,经公司研究决定,调整本公司作息时间,现将具体事宜通知如下:

  一、自20xx月x日起,上下班时间调整为:

  办公室及后勤:上午:08:00—12:00

  下午:13:30—17:30

  生产车间: 上午:07:30—12:00

  下午:13:30—17:30

  二、各部门员工要高度重视,接此通知后要认真解决作息时间调整后的具体问题,并加强考勤、值班、值日等管理工作,确保各项工作正常有序开展。

  特此通知。

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单位冬季作息时间调整的通知 篇四

各单位:

  根据市政府办公室《关于调整市级机关作息时间的通知》(淮政办函〔20xx〕38号)文件精神,结合我区实际,经区长办公会研究决定,20xx年7月15日-9月30日,实行夏季高温作息时间。具体作息时间为:上午作息时间不变;下午2:30-5:30。 

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单位冬季作息时间调整的通知 篇五

各县(市、区)政府、开发区管委会、市直机关各单位:

  根据省政府办公厅通知精神,决定从20xx年11月25日起至12月9日止,调整冬季作息时间:

  市直机关各单位上班时间为上午8:00-12:00不变,下午调整为15:00-1

8:00。

  各县(市、区)、开发区、市直各窗口服务单位根据自身工作实际,自行确定夏季作息时间。

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单位冬季作息时间调整的通知 篇六

各县市区人民政府,市属各开发区管委会,市直各部门、各单位:

  根据季节变化特点,经市政府研究同意,从20xx年11月16日至1月30日,全市各级机关实行冬季作息时间,上午上班时间调整为8:30-12:00;下午上班时间调整为14:00-18:00。

  各级各部门各单位要严格按照调整后的作息时间安排和开展好工作,确保机关工作衔接有序、高效顺畅。

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