制作简历的十个技巧！【通用3篇】
篇一：制作简历的十个技巧！
在职场竞争日益激烈的今天，一份出色的简历可以帮助你在求职中脱颖而出。但是，许多人对于如何制作一份令人印象深刻的简历感到困惑。下面是十个制作简历的技巧，帮助你在众多应聘者中脱颖而出。
1. 突出重点信息：简历应该简明扼要，突出重点信息。在写简历时，应该根据职位要求和自己的经验选择最相关、最突出的信息。这样可以让招聘者快速了解你的能力和经验。
2. 用具体的数据和成果来说明：在简历中，使用具体的数据和成果来说明自己的能力和成就。例如，你可以用数字说明你在上一份工作中提高了多少销售额或者节省了多少成本。这样可以更加有说服力地展示自己的能力。
3. 使用适当的格式和布局：简历的格式和布局应该简洁清晰，易于阅读。使用清晰的标题和子标题来组织信息，使用合适的字体和字号，避免使用过多的颜色和装饰。
4. 突出个人特长和技能：简历中应该突出个人的特长和技能，特别是与职位要求相关的。例如，如果你应聘的是市场营销职位，你可以突出你的市场调研和营销策划能力。
5. 突出教育和培训经历：教育和培训经历是一个人的学习能力和专业知识的体现，应该在简历中突出。特别是如果你有与职位相关的学历或者专业证书，一定要在简历中突出。
6. 强调工作经验：工作经验是招聘者最关注的因素之一，所以在简历中要重点突出自己的工作经验。列举过去的工作经历，并详细描述你在工作中所做的工作和取得的成绩。
7. 突出社会活动和志愿者经历：社会活动和志愿者经历可以展示你的团队合作能力和社交能力。在简历中突出这些经历，并描述你在这些活动中所做的工作和取得的成就。
8. 突出语言和技术能力：如果你具备流利的外语能力或者熟练的技术能力，一定要在简历中突出。这些能力在许多职位中都是重要的加分项。
9. 检查拼写和语法错误：简历中的拼写和语法错误会给招聘者留下不专业的印象。在提交简历之前，一定要仔细检查并纠正拼写和语法错误。
10. 定期更新简历：职业发展是一个不断演变的过程，你的简历也应该随之更新。定期检查并更新你的简历，以反映最新的工作经验和能力。
以上是制作简历的十个技巧，希望对你在求职中有所帮助。记住，一份出色的简历可以让你在众多应聘者中脱颖而出，为你争取到理想的工作机会。
篇二：制作简历的十个技巧！
制作一份令人印象深刻的简历不仅仅是列举你的教育和工作经历，还需要注意一些细节和技巧。下面是制作简历的十个技巧，帮助你在求职中脱颖而出。
1. 简洁明了：简历应该简洁明了，突出重点信息。避免使用冗长的句子和段落，使用简洁的语言来描述你的经历和能力。
2. 突出自己的亮点：简历中应该突出自己的亮点，特别是与职位要求相关的。例如，如果你应聘的是市场营销职位，你可以突出你的市场调研和营销策划能力。
3. 使用适当的关键词：在写简历时，使用与职位相关的关键词。这些关键词可以帮助你的简历在招聘者的筛选中脱颖而出。
4. 突出成果和成就：在简历中，不仅要列举你的工作经历，还要突出你在工作中取得的成果和成就。使用具体的数据和事实来说明你的能力和成就。
5. 使用适当的格式和布局：简历的格式和布局应该简洁清晰，易于阅读。使用清晰的标题和子标题来组织信息，使用合适的字体和字号，避免使用过多的颜色和装饰。
6. 突出教育和培训经历：教育和培训经历是一个人的学习能力和专业知识的体现，应该在简历中突出。特别是如果你有与职位相关的学历或者专业证书，一定要在简历中突出。
7. 强调语言和技术能力：如果你具备流利的外语能力或者熟练的技术能力，一定要在简历中突出。这些能力在许多职位中都是重要的加分项。
8. 突出社会活动和志愿者经历：社会活动和志愿者经历可以展示你的团队合作能力和社交能力。在简历中突出这些经历，并描述你在这些活动中所做的工作和取得的成就。
9. 检查拼写和语法错误：简历中的拼写和语法错误会给招聘者留下不专业的印象。在提交简历之前，一定要仔细检查并纠正拼写和语法错误。
10. 定期更新简历：职业发展是一个不断演变的过程，你的简历也应该随之更新。定期检查并更新你的简历，以反映最新的工作经验和能力。
以上是制作简历的十个技巧，希望对你在求职中有所帮助。记住，一份出色的简历可以让你在众多应聘者中脱颖而出，为你争取到理想的工作机会。
制作简历的十个技巧！ 篇三
制作简历的十个技巧！
简历是求职者的一张名片，对于应聘者来说，好的简历就是一块强有力的敲门 砖。那么，该如何制作一张让HR喜欢的简历呢?下面，给大家分享制作求职简历的十大技巧!
一、让简历外表醒目
简历的外表不一定要强调，但它应该醒目。审视一下简历的空白处，用这些 空白处和边框来强调你的正文，或使用各种字体格式，如斜体，大写，下划线， 首字突出，首行缩进或尖头。用计算机来打印你的简历。
二、尽量使你的简历简短
只使用一张纸，HR可能会扫视你的简历，然后花30秒来决定是否邀请你。所 以一张纸效果最好。如果你有很长的职业经历，一张纸写不下，试着写出最近5-7
三、为你的简历定位
HR想知道你可以为他们做什么。含糊的，笼统的并毫无针对性的'简历会使你 失去很多机会。为你的简历定位。如果你也有多个目标，最好写上多份不同的简历 ，在每一份上突出重点。这将使你的简历更有机会脱颖而出。
四、写上简短小结
这其实是最重要的一个部分，“小结”可以写上你最突出的几个优点。没有 什么应聘者写这几句话，但HR却认为这是引起注意的好办法。
五、强调成功经验
HR想要你的证据证明你的实力。记住要证明你以前的成就以及你的前雇主得 到了什么益处，包括你为他节约了多少钱，多少时间等，说明你有什么创新等。
六、力求精确
阐述你的技巧、能力、经验要尽可能的准确，不夸大也不误导。确信你所写 的与你的实际能力及工作水平相同。还要写上你以前工作的时间和公司。
七、使用有影响力的词汇
使用这种词汇，如：证明的，分析的，线形的，有创造力的，和有组织的。 这样可以提高简历的说服力，每句都用点这种词汇。
八、用词要注意
在调查中许多面试官都说到了这个问题。他们最讨厌错字别字。许多人说： “当我发现错别字时我就会停止阅读。”所以，认真写。
九、不要写上个人爱好
现在，在简历上写上个人信息如婚姻状况，血型，身高等已不在是必须。许 多公司都乐意接受没有个人信息的简历。
十、最后测试
记住，你的简历应该回答了以下问题：它是否清楚并能够让HR尽快知道你的 能力?是否写清了你的能力?是否写清了你要求这份工作的基础?有东西可删除吗?
