公司年会创意活动策划书(优选3篇)

公司年会创意活动策划书 篇一

标题：激发团队凝聚力的年会创意活动策划

引言：

年会是一年一度的盛会，不仅是员工们展示工作成果的机会，也是加强团队凝聚力的重要时刻。为了让公司年会更加有趣、丰富多彩，我们策划了一系列创意活动，以激发员工的积极性和团队合作精神。本文将详细介绍这些活动的策划方案，希望能为公司年会增添更多亮点和乐趣。

一、主题活动——“团结一心，共创辉煌”

我们将以“团结一心，共创辉煌”为主题，通过各种形式的活动，展现公司团队的力量和凝聚力。活动内容包括团队拓展训练、团队合作比赛、团队建设分享会等。通过这些活动，员工们将有机会互相配合，增进了解，提升团队协作能力。

二、创意游戏——“拼图挑战”

为了增加互动性和趣味性，我们特别设计了一款创意游戏——“拼图挑战”。在这个游戏中，每个团队将收到一幅未完成的拼图，并在规定时间内完成。通过合作拼图的过程，员工们将锻炼团队合作和沟通能力，并感受到团队协作的重要性。

三、有奖问答——“团队知识王”

为了增加知识互动，我们将举办一场有奖问答活动，命名为“团队知识王”。活动中，每个团队将派出代表参加问答，题目涵盖公司相关知识、团队建设等。通过这个活动，员工们将能够学到更多有关公司的知识，同时也能感受到团队合作的魅力。

四、舞台表演——“团结一心”

舞台表演是年会的重头戏之一，我们鼓励员工们自愿组成小团队，进行各类表演。无论是歌曲、舞蹈还是戏剧，都能展现出员工们的才艺和团队协作的精神。通过这个环节，员工们不仅能展示自己的才艺，也能感受到团队合作的快乐和成就感。

结语：

通过以上的创意活动，我们相信能够激发员工的积极性和团队合作精神，增强公司年会的互动性和趣味性。这些活动将使员工们更加融入团队，感受到团队协作的美好，并为公司的发展贡献力量。

公司年会创意活动策划书 篇二

标题：创意互动活动增强员工参与度的年会策划方案

引言：

为了增强员工的参与度，使公司年会更加丰富多彩，我们策划了一系列创意互动活动。这些活动将提供给员工们更多参与和表达的机会，让他们在年会中感受到更多的快乐和成就感。本文将详细介绍这些活动的策划方案，希望能为公司年会增添更多亮点和乐趣。

一、创意互动游戏——“疯狂闯关”

我们将设计一款创意互动游戏——“疯狂闯关”，通过设置各种趣味关卡和挑战，让员工们在游戏中感受到紧张刺激和团队合作的乐趣。游戏中的关卡将包括知识问答、团队拼图、团队合作等，通过这些活动，员工们将锻炼团队协作和沟通能力，并在游戏中收获成就感和快乐。

二、创意互动展览——“创意展示”

为了展示员工们的创意和才华，我们将设置一个创意互动展览，让员工们可以自愿参与并展示自己的作品。展览内容可以包括绘画、摄影、手工制作等，通过展示和分享，员工们能够感受到自己的创意和努力得到认可和赞赏，增强参与感和归属感。

三、创意互动演讲——“我的故事”

我们鼓励员工们分享自己的故事和经验，通过演讲的形式，让他们有机会展示自己的才华和成长。演讲内容可以涵盖个人成长经历、工作心得、团队合作等。通过这个环节，员工们将能够从彼此的故事中获得启发和鼓舞，同时也能感受到团队的温暖和支持。

四、创意互动投票——“最佳团队奖”

为了增加员工的参与度和期待感，我们将设置一个创意互动投票环节，让员工们可以投票选出他们心目中的“最佳团队”。通过这个活动，员工们不仅能够表达自己的意见和选择，也能感受到团队合作的重要性和团队内外的支持。

结语：

通过以上的创意互动活动，我们相信能够增强员工的参与度和表达欲望，使公司年会更加互动和有趣。这些活动将为员工们提供更多展示自己的机会，让他们感受到团队的温暖和成就感，并为公司的发展贡献力量。

公司年会创意活动策划书 篇三

一、活动梗概

活动主题：

xx动起来!

活动背景：

安利中国，世界直销行业排名第一，安利中国计划举办安利年会，历届安利年会以模式化：吃饭看节目，没有什么新鲜感了，员工没有了参与的积极性、有些员工甚至跑到外面，抽奖时再跑进来，调动不起员工的热情度，让员工感受不到公司归属感。

活动目的：

1、感谢全体员工一直为公司的尽心尽力的全身心的付出。

2、呈现出精彩丰富，全名参与的活动使员工对公司感到归宿感，来年更努力为公司奋斗。

3、调动全体员工的积极性，增进员工之间的交流沟通以及提升团队协作能力。

二、策划思路

1、一开始就动起来

2、员工们动起来

3、老板们动起来

4、大家动起来

活动关键词：安利，年会，动漫，动起来，游戏，晚会

活动时间：20xx年x月x日

活动地点：广州花园酒店

活动人数：公司高层及员工共计1200多人

活动风格：轻松，活泼，娱乐，有趣

组织形式：分为活动物料准备小组，活动执行小组，活动安保小组，活动表演安排小组，活动服务礼仪小组。

三、活动时间安排

20xx年x月x日收到安利公司发出的标书

20xx年x月x日确认年会的最终方案，与相关的活动承办商签订合作合同

20xx年x月x日年会筹办的细节基本落实，相关的活动的信息传达到公司各部门

20xx年x月x日确定活动当天的参加人员，并对相关人员进行分组培训，与各组的负责人对接当天的活动流程及注意细节等

四、活动前期准备

活动小组筹划以及舞台布置、年会相关事宜的确认、与年会人员的联系通知、活动流程的商讨确认、与各部门负责人的联系沟通年会事宜、相关场地预订确认、活动物料准备、活动事故的风险评估以及预备方案等

五、活动内容与流程

1、动漫区拍照签到模式

2、嘉宾与动漫人物留影

3、灌篮高手真人版表演

4、安利老板和领导登场

5、员工自编热力四射舞蹈

6、领导们布菜给各餐桌

7、全员参与紧张刺激游戏

8、安利领导百变大咖秀

9、员工节目COSEPLAY

10、奖品丰富的抽奖仪式

11、全体人员共进晚餐

12、谢幕全体合影留念

六、活动风险评估

1、参与人员过多，动漫留影区拥挤导致动漫板掉下来砸伤人员。

预防方案：在签到以及动漫留影区安排安保人员进行维护现场秩序，确保现场人员的安全。

2、音响，灯光，麦演出时突然坏了以及无声音造成活动无法正常进行。

预防方案：活动进行时必须准备多一些现场所需的物料以备不时之需。

活动临时应急方案

1、活动中以防出现突发事故或不可抗力等自然因素的影响，所以安保人员必须培训相关紧急措施的知识，要及时进行应急处理。

2、做好活动现场秩序维护，要对活

七、活动亮点

亮点一：拉拉队舞蹈表演点燃了嘉宾的热情

亮点二：有趣的动漫留影区，让人感觉到无比的乐趣

亮点三：领导放下身段百变，让员工感到领导的亲和一面

亮点四：安利老板与老板娘投入模仿，员工看到他们可爱的一面

亮点五：员工参与模仿秀，增进员工的交流沟通

亮点六：员工进行3D模仿秀，提升员工之间的团体协作能

亮点七：进行安利同学会的表演，让人更了解安利品牌

八、活动效果

丰富有趣以及全民参与的动漫主题年会，让员工过上一个难忘的新年晚会，使员工在新一年更加脚踏实地为公司努力工作;活动上的参与增进员工之间的沟通，交流和团队协作意识，提升企业的综合竞争优势。