企业安全生产责任制度(精彩3篇)

企业安全生产责任制度 篇一

随着现代工业的发展，企业安全生产责任制度成为了保障员工安全和企业稳定发展的重要手段。企业安全生产责任制度是一套明确规定、分工明确、权责一致的管理体系，旨在确保企业生产过程中的安全和稳定。

首先，企业安全生产责任制度的建立可以提高员工的安全意识。通过制定详细的安全生产规章制度和操作规程，明确规定员工在生产过程中应遵守的安全操作程序和安全注意事项，使员工对安全问题有了更深入的了解和认识。同时，企业可以通过定期进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能，使他们能够预防和应对突发安全事件。

其次，企业安全生产责任制度的建立可以规范企业的安全管理和生产流程。通过明确各级管理人员的安全管理责任和员工的安全操作责任，建立健全的安全管理制度和流程，企业能够有效地管理和控制生产过程中的各种安全风险。同时，企业应建立健全的安全管理体系，包括安全检查、隐患排查和事故报告等环节，确保企业的安全生产工作能够全面、及时地开展。

第三，企业安全生产责任制度的建立可以提高企业的安全生产管理水平。通过建立健全的安全生产责任制度，企业可以明确各级管理人员的安全生产职责和责任，促使其认真履行职责，加强对安全生产工作的组织和管理。同时，企业可以借鉴和学习其他企业的先进经验和做法，不断完善和提升自身的安全生产管理水平。

最后，企业安全生产责任制度的建立可以提高企业的竞争力和信誉度。随着社会的进步和人们对安全的要求不断提高，企业安全生产责任制度成为了衡量企业管理水平和信誉度的重要标准之一。通过建立健全的安全生产责任制度，企业能够提高自身的安全生产管理水平，增强自身的竞争力和信誉度，从而获得更多的市场机会和发展空间。

综上所述，企业安全生产责任制度的建立对于保障员工安全和企业稳定发展具有重要意义。通过提高员工的安全意识、规范企业的安全管理和生产流程、提高企业的安全生产管理水平，企业能够更好地应对各种安全风险，保障员工的生命安全和身体健康，实现企业的可持续发展。

企业安全生产责任制度 篇二

随着社会对企业安全生产的关注度不断提高，企业安全生产责任制度成为了企业必须建立和健全的重要制度。企业安全生产责任制度是一套明确规定、分工明确、权责一致的管理体系，旨在保障员工的安全和企业的稳定发展。

首先，企业安全生产责任制度的建立可以提高企业的风险防范能力。通过制定详细的安全生产规章制度和操作规程，企业能够明确员工在工作中应遵守的安全操作程序和安全注意事项，减少事故的发生概率。同时，企业可以通过安全培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能，使他们能够识别和应对潜在的安全风险，从而降低事故的发生和损失。

其次，企业安全生产责任制度的建立可以提高企业的应急响应能力。通过建立健全的应急预案和应急管理机制，企业能够在事故发生时迅速、有效地采取相应的应急措施，减少事故的扩大和损失的加剧。同时，企业应建立健全的事故报告和事故调查制度，及时总结和分析事故原因，采取相应的措施进行事故预防和改进，提高企业的安全生产管理水平。

第三，企业安全生产责任制度的建立可以提高企业的员工满意度和凝聚力。通过建立健全的安全生产责任制度，企业能够明确员工的安全生产责任和权益，加强员工与企业的沟通和互动，增强员工对企业的归属感和认同感。同时，企业可以通过举办安全生产知识竞赛、组织安全生产活动等方式，提高员工的安全意识和安全技能，增强员工对企业的信任和忠诚度。

最后，企业安全生产责任制度的建立可以提高企业的社会形象和声誉。随着社会对企业安全生产的要求不断提高，企业安全生产责任制度成为了衡量企业管理水平和社会责任的重要指标之一。通过建立健全的安全生产责任制度，企业能够提高自身的安全生产管理水平，树立良好的企业形象和声誉，获得社会各界的认可和赞誉。

综上所述，企业安全生产责任制度的建立对于保障员工安全和企业的稳定发展具有重要意义。通过提高企业的风险防范能力、应急响应能力，增强员工的满意度和凝聚力，提高企业的社会形象和声誉，企业能够更好地应对各种安全风险，实现员工的安全和企业的可持续发展。

企业安全生产责任制度 篇三

企业安全生产责任制度范本

　　安全生产要求最大限度地减少劳动者的工伤和职业病，保障劳动者在生产过程中的生命安

　　一、企业法定代表人或主要负责人职责

　　(1)认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准，审定、颁发本单位的安全生产规章制度和操作规程，建立和健全各级安全生产责任制并组织实施，定期或不定期召开安全生产工作会议，研究、部署安全生产工作。

　　(2)牢固树立安全第一的思想，实现生产和安全工作的“五同时”，对重要的经济技术决策，负责确定保证职工安全健康的措施。

　　(3)审定本单位改善安全条件的规划和年度安全技术措施计划，及时解决重大隐患。保证安全投入的有效实施。

　　(4)在安排和审批生产建设计划时，将安全技术和劳动保护措施纳入计划，按规定提取和使用安全技术措施经费;审定新的建设项目时，遵守安全卫生设施的“三同时”规定。

　　(5)组织对伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则，严肃处理事故，并对事故调查、报告、处理和统计的正确性、及时性负责。

　　(6)组织有关部门对职工进行安全技术培训和考核。坚持新工人入厂后的厂(公司)、车间、班组三级安全教育和特种作业人员持证上岗。组织开展安全生产竞赛、评比活动，对安全生产先进集体和个人予以表彰和奖励。

　　(7)接到安全监督行政部门发出的监督指令后，要在限期内妥善解决问题。有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令，并及时提出不能执行的理由和意见。

　　(8)搞好女工和未成年工的特殊保护工作，抓好职工个人安全防护用品的使用和管理工作。

　　(9)主持召开安全生产例会，定期向职工代表大会报告安全生产工作情况，认真听取意见和建议，接受职工群众的监督。

　　二、生产厂长安全生产职责责任制

　　(1)、生产厂长是全公司安全生产的主要责任者，必须对安全生产负主要责任。

　　(2)、认真贯彻执行党的安全生产方针，及时传达上级下达的安全指令。

　　(3)、健全领导及全体职工安全生产责任制，坚持各项安全活动，按时参加安全生产会议。

　　(4)、主持召开全厂安全生产例会，总结安全生产工作，制订安全生产计划。

　　(5)、建立安全网，明确责任制，完善落实各项规章制度，以身作则，遵章指挥，发现事故隐患及时组织处理，确保安全生产。

　　(6)、经常深入现场，发现问题及时处理，确保零件加工及设备修理质量。

　　(7)、狠抓“三违”，坚持原则，处理事故坚持“三不放过”原则。

　　(8)、优化劳动组合，定岗定责，抓好劳动工资分配，努力提高劳动生产率。

　　(9)、如遇安全生产发生矛盾生产必须服从安全。

　　(10)、组织督促业务学习，推广先进经验，推行技术进步，不断提高职工的技术及业务素质。

　　(11)、发生事故必须亲临现场，直接指挥，认真处理，及时汇报，对事故进行调查分析，做好善后工作。

　　(12)、经常检查巡视本厂所用设备，发现问题及时组织处理。

　　三、企业技术负责人安全生产责任制

　　1、贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策，协助法定代表人做好安全方面的技术领导工作，在本企业的施工、安全生产中负技术领导责任;

　　2、领导制定年度和季节性施工计划时，要确定指导性的安全技术方案;

　　3、组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案时，应严格审查是否具备的安全技术措施，及其可行性，并提出决定性意见;

　　4、领导安全技术攻关活动，确定劳动保护研究项目，并组织鉴定验收;

　　5、对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审定相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作;

　　6、参加特大，重大伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，制定防范措施。

　　四、安全员安全生产职责

　　1.负责对安全生产进行现场监督检查，发现事故隐患及时向项目负责人和安全生产管理机构报告，同时还应当采取有效措施，防止事故隐患继续扩大。

　　2.参与组织施工现场应急预案的演练，熟悉应急救援的`组织、程序、措施及协调工作。

　　3.参加编制年度安全措施计划和安全操作规程、制度，施工现场应急救援预案制定工作。

　　4.指导生产班组安全员开展安全工作。

　　5.会同有关部门做好安全生产宣传教育和培训，总结和推广安全生产的先进经验。

　　6.参加伤亡事故的调查和处理，做好工伤事故的统计、分析和报告，协助有关部门人员提出防止事故的措施，并督促实施。

　　7.督促有关部门人员按规定分发和合理使用个人防护用品，保健食品和清凉饮料。

　　8.会同有关部门人员做好防尘、防毒、防暑降温和女工保护工作。

　　9.监督安全作业环境及安全施工措施费用的合理使用。

　　五、财务部门的安全生产职责

　　1.根据本企业实际情况及企业安全技术措施经费的需要，按计划及时提取安全技术措施经费、劳保保护经费及其他安全生产所需经费，保证专款专用;

　　2.按照国家对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动保护用品的合法性，保证其符合标准;

　　3.协助安全主管部门办理安全奖、罚的手续。

　　六、职工安全生产岗位责任制

　　(1)、牢记“安全生产，人人有责”，树立“安全第一”的思想，积极参加安全竞赛和安全活动，接受安全教育。

　　(2)、认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关方面的安全知识，努力提高安全技术，自觉遵守安全生产的各项制度，听从安全人员的指导，做到不违章作业。

　　(3)、正确使用防护用品和安全设施工具，爱护安全标志，服从分配，坚守岗位，不准随便开动他人使用操作的机械、电气设备，不准无证进行特殊作业，严格遵守岗位责任制和安全操作规程。

　　(4)、随时检查工作岗位的环境和使用的工具、材料、电气、机械设备，做好文明施工和各种机具的维护保养工作，发现隐患及时处理或上报。

　　(5)、发生工伤事故及时抢救和向上级汇报。

　　(6)、发扬团结友爱精神，在遵守安全规章制度等方面做到相互帮助，互相监督。对新工人要积极传授安全生产知识，维护一切安全设施做到正确使用，不准拆改。

　　七、仓库管理人员安全生产责任

　　(1)、凡进库货物必须进行验收，核实后做好造册登记。

　　(2)、认真负责搞好仓库内部材料、设备及小工具的发放工作，并应做好登记、签字手续。

　　(3)、工程需要的材料库存不足时，应提早备足，不至于影响正常施工。

　　(4)、仓库内应保持整洁、货物堆放整齐、货架堆放的物品应挂牌明示，以便迅速无误地发放。

　　(5)、严禁非仓库管理人员入内，严禁烟火。

　　(6)、不得私自离岗。有事外出，应委托他人临时看守。

　　(7)、做好外场砂石料的收、管工作，签好每一张单据，严格把关砂石料的计量及质量。

　　(8)、定期检查仓库消防器材的完好情况，在规定的禁火区域内严格执行动火审批手续。