员工续签的合同范本【优选5篇】
员工续签的合同范本 篇一
在任何公司或组织中，员工续签合同是一项重要的程序。这份合同将确定员工与雇主之间的权利和责任，并为双方提供保障。以下是一份员工续签合同的范本，供参考。
合同编号：[合同编号]
雇主：[雇主名称]
员工：[员工姓名]
职位：[员工职位]
1. 合同期限
该合同的期限为[期限]，自[起始日期]开始，到期日为[到期日期]。在合同到期前一个月，双方可以商议是否继续合作，并签署新的合同。
2. 工作职责
员工应遵守公司的规章制度，并按照上级的安排和指示履行工作职责。员工应尽力完成工作任务，并保守公司的商业机密。
3. 工资和福利
雇主将按照员工的工作表现和公司政策，支付相应的工资和福利。工资将按照公司的薪酬体系进行调整。
4. 工作时间和休假
员工的工作时间为每周[工作时间]小时，具体工作时间和休假安排将根据公司的需要和员工的情况进行调整。员工享有法定的年假和病假，具体假期安排将按照公司的政策执行。
5. 离职和解雇
双方可以在合同期满前一个月提前通知解除合同。如果员工违反合同规定或严重失职，雇主有权立即解雇员工。
6. 保密条款
员工在合同期限和离职后应保守公司的商业机密和机构内部信息。员工不得向任何第三方透露相关信息，否则将承担法律责任。
7. 争议解决
双方在履行合同过程中发生的争议应通过友好协商解决。如果协商不成，双方同意将争议提交至有管辖权的仲裁机构解决。
本合同一式两份，双方各执一份。合同期满后，如果双方决定继续合作，将签署新的合同。在此之前，本合同具有法律效力。
雇主：
签字：_________________
日期：_________________
员工：
签字：_________________
日期：_________________
员工续签的合同范本 篇二
员工续签合同范本
合同编号：[合同编号]
雇主：[雇主名称]
员工：[员工姓名]
职位：[员工职位]
1. 合同期限
该合同的期限为[期限]，自[起始日期]开始，到期日为[到期日期]。在合同到期前一个月，双方可以商议是否继续合作，并签署新的合同。
2. 工作职责
员工应遵守公司的规章制度，并按照上级的安排和指示履行工作职责。员工应尽力完成工作任务，并保守公司的商业机密。
3. 工资和福利
雇主将按照员工的工作表现和公司政策，支付相应的工资和福利。工资将按照公司的薪酬体系进行调整。
4. 工作时间和休假
员工的工作时间为每周[工作时间]小时，具体工作时间和休假安排将根据公司的需要和员工的情况进行调整。员工享有法定的年假和病假，具体假期安排将按照公司的政策执行。
5. 离职和解雇
双方可以在合同期满前一个月提前通知解除合同。如果员工违反合同规定或严重失职，雇主有权立即解雇员工。
6. 保密条款
员工在合同期限和离职后应保守公司的商业机密和机构内部信息。员工不得向任何第三方透露相关信息，否则将承担法律责任。
7. 争议解决
双方在履行合同过程中发生的争议应通过友好协商解决。如果协商不成，双方同意将争议提交至有管辖权的仲裁机构解决。
本合同一式两份，双方各执一份。合同期满后，如果双方决定继续合作，将签署新的合同。在此之前，本合同具有法律效力。
雇主：
签字：_________________
日期：_________________
员工：
签字：_________________
日期：_________________
员工续签的合同范本 篇三
经甲、乙双方协商同意续订劳动合同，劳动合同内容同上一期，续订合同期限为_________年，从
_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
甲方(签字盖章)_________乙方(签字盖章)_________
_________年____月____日_________年____月____日
签订地点：_________签订地点：_________
鉴(公)证意见：
经办人：鉴(公)证机关(章)
年月日
注：除国家另有规定外，鉴(公)证实行自愿原则
注：续订一式三份：甲乙双方、鉴证机关各一份。
员工续签的合同范本 篇四
根据甲方生产(工作)需要和乙方要求，双方同意续订劳动合同_________年。从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。经协商，变更原合同条款内容或增加原合同未尽事宜如下：_________.
甲方：_________(盖章)
法定代表人：_________(签字)
乙方：_________(签章)
签订：_________年_________月_________日
签订地点：_________
鉴(公)证意见：
经办人：鉴(公)证机关(章)
年月日
注：除国家另有规定外，鉴(公)证实行自愿原则
员工续签的合同范本 篇五
聘用单位(甲方)：__________________
受聘人(乙方)：__________________
身份证号码：__________________
兹有聘用单位(甲方)_________决定聘用乙方(受聘人)_________从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：
一、聘用期限：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。_________年_________月，其中试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。
二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务：
1.工作岗位：_________。
2.职责范围和要求：_________。
3.遵守国家的法律法规、甲方的`各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全 规章制度和操作规程，确保安全生产。
三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇：
1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币_________元；
2.甲方支付乙方的其他待遇；
3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。
四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。
1.乙方在试用期内不符合聘用条件的；
2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的；
3.甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的；
4.乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的；
五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。
六、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解；调解不成， 任何一方可提请_________仲裁机构进行仲裁。
七、甲、乙双方违反本合同，按国家现行有关规定承担违约责任。
八、其他甲、乙双方商定的事项：_________。
九、本合同经甲、乙双方方签(章)后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。
十、本合同一式四份，甲、乙双方，劳动服务公司各一份。
甲方(盖章)：_________ 乙方(签字)：_________
_________年____月____日_ ________年____月____日
