后勤部岗位职责(精彩6篇)
后勤部岗位职责 篇一
后勤部是组织内部重要的职能部门之一，其主要职责是为组织的正常运作提供支持和保障。后勤部下设多个岗位，每个岗位都承担着不同的职责，以确保组织的各项工作能够顺利进行。以下是后勤部一些常见的岗位职责：
1. 物资采购岗位：负责组织和协调组织内部的物资采购工作。具体职责包括与供应商进行沟通和洽谈，制定采购计划和采购合同，监督采购过程，确保所采购的物资符合质量标准和价格合理。
2. 仓储管理岗位：负责组织和管理组织内部的仓储工作。具体职责包括仓库的日常管理和维护，物资的分类和储存，库存的盘点和管理，确保物资的安全和及时供应。
3. 设备维护岗位：负责组织和协调组织内部的设备维护工作。具体职责包括设备的检修和保养，故障的排除和修复，设备的更新和升级，以确保设备的正常运行和延长使用寿命。
4. 车辆管理岗位：负责组织和管理组织内部的车辆使用和维护工作。具体职责包括车辆的调度和安排，车辆的保养和维修，车辆的年检和保险，以确保车辆的安全和正常运行。
5. 文印管理岗位：负责组织和管理组织内部的文件和印刷工作。具体职责包括文件的存档和管理，文件的复印和打印，文件的传递和分发，以确保文件的安全和及时传递。
6. 宿舍管理岗位：负责组织和管理组织内部的宿舍工作。具体职责包括宿舍的分配和管理，宿舍的卫生和维修，宿舍的安全和保障，以提供良好的住宿条件。
后勤部各个岗位的职责相互关联，共同为组织提供全面的后勤支持。岗位职责的履行需要具备一定的专业知识和技能，例如物资采购岗位需要具备市场分析和谈判技巧，仓储管理岗位需要具备物流管理和库存管理知识，设备维护岗位需要具备电气和机械维修技能等。同时，后勤部的工作需要具备高度的责任心和细致认真的工作态度，以确保各项工作的顺利进行。
总之，后勤部岗位职责的履行对于组织的正常运作至关重要。各个岗位的职责相互配合，共同为组织提供全面的后勤支持，确保组织的工作能够高效进行。
后勤部岗位职责 篇二
后勤部是组织内部重要的职能部门之一，其主要职责是为组织的正常运作提供支持和保障。后勤部下设多个岗位，每个岗位都承担着不同的职责，以确保组织的各项工作能够顺利进行。以下是后勤部一些其他岗位的职责：
1. 会议服务岗位：负责组织和协调组织内部的会议工作。具体职责包括会议室的预订和布置，会议材料的准备和分发，会议设备的调试和运行，以确保会议的顺利进行。
2. 餐饮服务岗位：负责组织和管理组织内部的餐饮服务工作。具体职责包括食堂的运营和管理，菜单的制定和调整，食品的采购和加工，以提供健康和美味的餐饮服务。
3. 安全管理岗位：负责组织和协调组织内部的安全工作。具体职责包括制定和实施安全管理制度，组织安全培训和演练，监督和检查安全工作，以确保组织的安全和稳定。
4. 环境卫生岗位：负责组织和管理组织内部的环境卫生工作。具体职责包括卫生设施的维护和清洁，垃圾的分类和处理，卫生防疫的宣传和培训，以提供良好的工作环境。
5. 资产管理岗位：负责组织和管理组织内部的资产工作。具体职责包括资产的登记和归档，资产的使用和维护，资产的报废和处置，以确保资产的安全和合理利用。
后勤部各个岗位的职责相互关联，共同为组织提供全面的后勤支持。岗位职责的履行需要具备一定的专业知识和技能，例如会议服务岗位需要具备会务管理和沟通协调能力，餐饮服务岗位需要具备食品卫生和营养知识，安全管理岗位需要具备安全管理和应急处理能力等。同时，后勤部的工作需要具备高度的团队合作精神和应变能力，以应对各种突发情况和工作压力。
总之，后勤部岗位职责的履行对于组织的正常运作至关重要。各个岗位的职责相互配合，共同为组织提供全面的后勤支持，确保组织的工作能够高效进行。
后勤部岗位职责 篇三
一、负责公司对各项目部的园林绿化工作的检查与考核；
二、建立健全公司各项目的园林绿化相关档案资料；
三、负责监督公司园林绿化物资申购的审批和分包方合同评审；
四、制订和完善公司园林绿化管理方面的相关制度；
五、负责对各项目部园林绿化业务技能的指导和培训；
六、指导个项目部做好园林绿化工程移交工作；
七、负责对公司园林器械的统一管理和调配；
八、协助各项目部协调与社会有关部门的关系。
后勤部岗位职责 篇四
1、坚持服从校长的指挥，认真执行其工作责令。
2、严格执行学校规章制度，认真执行其工作职责。
3、负责后勤管理制度的拟订、检查、监督、控制和执行。
4、负责组织编制每学期后勤工作计划，本着合理节约的原则，编制每学期后勤用款计划，搞好后勤结算工作，执行计划的实施和检查。
5、后勤主任要不断提高自身政治、业务素质，加强学习，坚持原则，勤俭节约，主动工作，确保后勤工作适应学校教育改革和全面实施素质教育的需要，做好服务育人的工作。
6、负责做好学校经营用水、电的管理以及抓好电器设备和线路的保养维修工作；认真做好教学场地的卫生管理工作。
7、负责产品入库出库核对工作。进出库产品必须手续完整齐全，验收及时，标明型号、规格、数量等，出入库单据妥善保管，严格执行学校物资管理制度，认真办理产品出入库手续。
8、负责库存产品的保管。认真保管在库产品，堆放整齐，经常核对库存，出入库产品及时按规格、数量进行逐笔登记台账，达到账物相符，做好在库产品的防火、防盗、防损工作，确保库存产品的安全。
9、负责组织年度在库产品及物资的期末盘点工作。在盘点中发现问题，要查明原因，并弄清责任，做好原始记录，分别按程序办理调整账目手续。
后勤部岗位职责 篇五
一、在主管领导带领下，负责全公司的后勤保障工作。
二、公司、门店办公和经营耗材的采购、验收、建账、整理、维护、调拔及保管和清查，并制订耗材标准，依照部门和门店需求发放耗材。
三、采用定时盘点清理形式，对各部门、各门店资产使用、维护、保养状况预以检查，监督，协助处理好资产设备的售后服务及维护，杜绝不正常损坏，有效防止公司资产流失。
四、制定各种资产设备相应的操作须知和操作规程。
五、负责处理公司办公环境与设施的改善、整理、维护、安全等事项。
六、负责新开门店的经营、办公设备的购置、安装等事项。
七、企业办公通讯设备的购置安装和管理。
八、做好公司水、电、暖的供应、维修、检察工作。
九、做好职工食堂后勤保障工作；协助厨师做好饭菜供应；负责食品卫生安全。
十、配合运输部做好车辆用油工作并建账。
十一、完成公司交办的其他任务。
后勤部岗位职责 篇六
在后勤部经理的领导下，全面负责部门的各项统计工作及内部事务工作，并确保各项工作完成。
其主要职责如下：
1、接受部门主管以上管理人员的领导，并做好后勤部各类台帐的统计工作。
2、负责后勤部各类月度统计报表工作；
3、负责做好后勤部各类档案资料的管理工作；
4、负责后勤部各类成本统计工作；
5、负责后勤部各项费用集中的报支和登记；
6、负责登记供应商往来帐目，与供应商对帐开票，办理汇款；
7、负责做好采购预付款台帐、防止重复付款和发票的交接；
8、负责做好采购合同、汇款集中办理、审批；
9、负责后勤部考勤的管理工作；
10、负责后勤部考核工资的核算工作；
11、负责后勤部办公室环境卫生工作；
12、认真完成领导交办的其它任务。
